Enno

Es bestätigen auch immer alle das sie die AGB gelesen haben. 🤷‍♂️

Gegenfrage, was passiert wenn du am Tag der schriftlichen Prüfung nicht erscheinst? Genau, der Teil wird mit 0 Punkten bewertet, egal ob du die IHK vorher anrufst oder nicht (Ausnahme: ärztliches Attest für den Tag).
"Am", oder "bis zum"? Der Regelfall wäre "bis zum", also dass der 22.05. der späteste Abgabezeitpunkt ist. Daher wäre ein Attest für nur den Tag nicht ausreichend. Weil, allgemeiner Tenor "selber schuld wenn man bis zum letzten Moment wartet".
Ist das Projekt an sich fertig und es fehlt "nur noch" das Runterschreiben der Dokumentation?
Wenn ja, weißt du was du nachmittags/abends nach der BS zu tun hast.
Wenn nein (und davon ausgehend dass du volljährig bist), rede mit deinem Betrieb dass du, statt in die BS zu gehen, in den Betrieb kommst und an deinem Projekt arbeitest. Der Betrieb sollte dann eine Freistellung von der BS organisieren.
Was genau hast du dir dabei gedacht? Die Termine inkl. des Abgabezeitpunkts für das Projekt kommt ja ungefähr so überraschend wie Weihnachten. Dass nach 3 Jahren Ausbildung anscheinend kein bisschen Zeitmanagment hängen geblieben ist, ist nicht (alleinige) Schuld des Betriebes.
Also entweder jetzt A*schbacken zusammenkneifen und Gas geben, oder in 6 Monaten noch mal. Später Abgeben ist keine Option.

Kurze Auflösung: Die Rechte waren explizit und auf Datenbankebene gesetzt.
Wer und warum? Keine Ahnung...
Aber zumindest isses jetzt weg.

@NoUserNameException
<curiosityMode> Magst du uns hier ein Update geben, so es eins gibt? </curiosityMode]>
 
 
 

Das müssen keine perfekten Linien sein, mach dich wegen sowas nicht verrückt. 

kurzes Update:
+ 4 Jahre
+ 70 PS
+ 125.865km Laufleistung
+ 13.450,50€ Kosten = 11,686€Cent pro Kilometer (Das beinhaltet alle Unterhaltskosten = Strom, Reparaturen, Versicherung, etc.p.p.)
 
IMHO geht es nicht wirklich günstiger.

Wenn die Masse allerdings so groß ist das ein Filter immer noch eine völlig unüberschaubare Menge hervorbringt, dann wird das ein unendlicher Job.
IMHO will er ja auch keine vorgekauten Entscheidungen, sondern einfach mal Anregungen was auf dem Markt so genutzt wird. Denn das was Google ausspuckt muss nicht immer das sein was sich verbreitet hat.
Also hier wird LOGA verwendet.
 
@allesweg @_n4p_
Ja ich verstehe den Ansatz das ein Azubi das selber suchen soll.
Problem das ich sehe, wenn man bisher mit einer solchen Software wenig zu tun hatte dann tut man sich auch sehr sehr schwer überhaupt einen aller ersten Überblick zu bekommen. Dann ist IMHO auch Mundpropaganda nicht falsch.
Früher stand man dann auf irgendwelchen Veranstaltungen rum und hat mal mit X oder Y gequatscht was die so verwenden.
Heute fragt man halt mal in nem Forum.

Vielleicht ist gerade das der Trick an der Sache.
Bewerbungsgespräche auf der Messe führen, aber alles in einem unverbindlichen Anschein und relativ unkonkret, so dass die Firma im Zweifelsfall sagen kann "War doch nur ein unverbindliches Gespräch auf der Messe"

außer die Firma schließt die Kostenübernahme bereits bei der Einladung aus - siehe z. B. hier

kurzes Update:
+ 4 Jahre
+ 70 PS
+ 125.865km Laufleistung
+ 13.450,50€ Kosten = 11,686€Cent pro Kilometer (Das beinhaltet alle Unterhaltskosten = Strom, Reparaturen, Versicherung, etc.p.p.)
 
IMHO geht es nicht wirklich günstiger.

kurzes Update:
+ 4 Jahre
+ 70 PS
+ 125.865km Laufleistung
+ 13.450,50€ Kosten = 11,686€Cent pro Kilometer (Das beinhaltet alle Unterhaltskosten = Strom, Reparaturen, Versicherung, etc.p.p.)
 
IMHO geht es nicht wirklich günstiger.

kurzes Update:
+ 4 Jahre
+ 70 PS
+ 125.865km Laufleistung
+ 13.450,50€ Kosten = 11,686€Cent pro Kilometer (Das beinhaltet alle Unterhaltskosten = Strom, Reparaturen, Versicherung, etc.p.p.)
 
IMHO geht es nicht wirklich günstiger.

Joar, stimmt schon, ABER wenn der Azubi keine Kündigungsschutzklage einreicht, ist es völlig egal was im BBiG steht. Und genau darauf - nämlich dass er wie immer nichts tut und es einfach aus sitzen will - könnte man es in dem Fall ankommen lassen.
Arbeitsverweigerung, oder wie hier das missachten von Anweisungen (unverzügliches Vorlegen des Zeugnisses etc.) allerdings schon, zumindest wenn sie gehäuft auftreten und auch Abmahnung erfolglos bleiben.

Hersteller: Tesla
Modell: Model 3 Long Range
Baujahr: 2022
Leistung 324 kW / 440 PS
Farbe: Weiß
Laufleistung: ~7tkm
Sonstiges: Dienstwagen
 
 

Neues Jahr, neues Auto:
Hersteller: KIA
Modell: EV6
Baujahr: 2022
Leistung 239 kW / 325 PS
Farbe: Schwarz
Laufleistung: 12km
 

Ich bin zwar auch für 26k ins Berufsleben gestartet, aber das war nach platzen der dotcom Blase, als der Markt fast am Boden lag... ich fand 26k schon damals wenig, aber heutzutage ist das für nen Vollzeitjob doch nicht mehr akzeptabel, oder..?
In dem Fall wäre die beste Wundversorgung eine Gehaltsanpassung...
 
 

AU ist wenn ich aufgrund von Körperlichen Einschränkungen nicht in der Lage bin meine Arbeitsvertraglichen Pflichten nachzukommen.
Wenn der AV den Besuch des Office vorschreibt und ich aufgrund eines umgeknickten Fußes nicht ins Office komme dann bin ich AU. Keine Diskussion.
Wenn die Firma HO im AV anbietet und nicht nur in dem Fall das man die AU umgehen will. Dann kann ich wenn es der Gesundheitszustand erlaubt meinem Chef anbieten das ich eben HO mache.

Was haben denn Personalkosten mit Dienstleistern zu tun? Hat der Supermarkt um die Ecke etwa keine Personalkosten? Verursachst du keine Kosten? Du arbeites also gratis? Und bringst alle Arbeitsmittel selbst mit? Und zahlst dem AG noch für den Strom, die Heizung und Anteile der Miete, damit du im Büro sitzen kannst?

Also stellt man den Chef vor die Wahl "entweder bin ich AU, oder ich darf HO arbeiten". Natürlich nimmt dann der Chef HO.
AU = Arbeitsunfähig != Bettlägerig oder Koma.
Und auch "nur" ein verstauchter Knöchel kann bei einem reinen Büroarbeitsplatz zur AU führen. Spätestens wenn man laut Arzt das Bein hochlegen und kühlen soll. Ich weiß, die Helden der Arbeit sehen das gerne mal anders, aber das ist nicht mein Problem.

Ah ja. Normal traut man den Mitarbeitern nicht zu zu Hause zu arbeiten, aber bevor sie ganz ausfallen...

Sorry to be hard:
No Backup, no mercy.
 
 
 
 
 
Ansonsten:
1. Datenrettungs Firma - kostet was
2. selber probieren = googlen -> Risiko das man alles endgültig verliert und auch Punkt 1 nicht mehr helfen kann.
oder z.b. https://www.heise.de/tipps-tricks/Formatierte-Festplatte-wiederherstellen-so-geht-s-4120112.html

Ich spiegel dir mal mein "früheres" Leben als Consultant mit einer 4 Tage Reisewoche.
"Früher" (vor Corona) war es normal als SAP Consultant Sonntags Abends oder Montags um 6 Uhr zum Kunden los und irgendwann Donnerstags spät Abends zurück zu fahren. Manchmal musste man eben auch am 'heiligen' Homeoffice Freitag erst zurück. Sprich: man war 3-4 Abende nicht zu Hause.
Heißt im schlimmsten Fall man hat einfach keine Infrastruktur für Lebensmittelverarbeitung:
- Kein Herd, keine Mikrowelle, keinen Wasserkocher, keine Kaffeemaschine, keinen Toaster, keinen Ofen und vor allem und das war das nervigste meist auch keinen Kühlschrank.  - Von Geschirr oder fehlenden Spühlmöglichkeiten ganz abgesehen (man wird mit der Zeit mit Camping Geschirr und einem Taschenmesser sehr kreativ).
- JA ich habe mir dann häufiger mein Essen selber organisiert und auch selten etwas von zu Hause mitgenommen. Aber egal ob warm gehalten oder kalt - wenn es tagelang ungekühlt ist, wird das ungenießbar. Das schränkt die Lebensqualität deutlich ein. Denn das bedeutet im Klartext entweder kompletter Verzicht auf Produkte wie Käse, (vegane) Wurst, Eier, Frischmilch , Fisch , Fleisch usw. oder aber du kaufst dir quasi jeden Tag eine neue Packung. Mir war das zumindest zu Heikel noch was zu essen was über 16 Stunden ungekühlt und offen im Hotelzimmer lag. 
Gerade deshalb finde ich es wichtig, dass in der Grundtheorie die Spesen zwar reichen, man bei einer bewussten Ernährung aber eben eher draufzahlt.  Oder in zahlen gemessen: ich habe jeden Tag bestimmt 5-10 Euro "alte", ungekühlte Lebensmittel weggeworfen.* Ich bin nicht stolz darauf, aber die Alternative wäre eben sich bewusst bei den 60+ Stunden noch lebensmitteltechnisch/ lebensqualtitäsmäßig zusätzlich einzuschränken. Heute wäre ich vielleicht dazu bereit gewesen, mein damaliges ich war es auf jeden Fall nicht.
* Oder ich habe eben das Hotelfrüstück genommen / Abends auswertig gegessen.
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Nochmal zu dem Thema Restaurant:
Ich sollte es so formulieren: Damals war es üblich, dass man mit dem Kunden zusammen Mittags Essen ging - egal ob günstig oder teuer > man lernt schnell, wenn die lokalen Mitarbeiter wo nicht essen gehen, dass das essen häufig einfach nicht gut ist.
Gerade in Frankfurt hatte ich meist Kunden mit guten Firmenkantinen, die internen Mitarbeitern auch das Essen bezuschusst haben, für uns Externe Mitarbeiter aber nicht. Dann war dann das gleiche Essen eben nicht bei 5-10 Euro, sondern bei 10-15 Euro (ohne Getränk). Ok that's life, aber daran denken viele, die Berater werden noch nicht.
Ich überlege gerade, aber Gratis Wasser hatte ich glaube ich nur bei sehr wenigen Kundenbesuchen. Ich musste also meist dafür etwas zahlen. Oder hast du von mitgebrachtem, selbst gekauften Wasser gesprochen?
Theoretisch ja. Gerade wenn du nicht Ortskundig bist, keinen Tisch reserviert hast und nicht beliebig weit von deinem Hotel weg willst, schränkt das die Auswahl für das Abendessen erheblich ein. Kurz und schmerzlos, über die Jahre habe ich da eher draufgezahlt, was ich so zu Hause vermutlich nicht gemacht hätte. Natürlich ist mir bewusst, dass ich das hätte auch anders machen können. Dies wäre in meinem Fall aber mit erheblichen  Mehraufwand verbunden gewesen, da ich schlicht zu viel gearbeitet habe. Wenn du um 19 / 20 - gelegentlich 21 Uhr aus der Kunden Firma kommst, hast du damals nur die Möglichkeit eines Restaurant in der nähe gesucht, um halt noch etwas zu essen bevor du noch abends schnell etwas für einen anderen Kunden gemacht hast oder selten mit einem Kollegen noch an die Hotelbar gegangen bist.  
Und bevor jetzt kommt "du hast damals dann ja auch Ordentlich dafür verdient". - Nein das war leider nicht der Fall, daher habe ich das auch explizit im anderen Thread nochmal relativiert. 

Natürlich kann jeder Essen was er will. Man kann auch ein 3 Euro-T-Shirt bei KIK kaufen. Ein freies Land! Und man kann auch drüber diskutieren was hinter solchen Discountpreisen steckt. Und warum man sich vielleicht deshalb bewusst dagegen entscheiden möchte.

In Deutschland sind die Lebensmittel so billig wie nirgendwo sonst in Europa, weil die Deutschen keinen Wert auf Lebensmittelqualität legen. Und das will was heissen bei fast der stärksten Kaufkraft. Dort wird jeder "Dreck" gegessen - hauptsache billig. Daher bekommt Deutschland auch immer die Ware mit der geringsten Güteklasse in den normalen Handel. Und ich rede hier jetzt nicht von Vegan, Nachhaltigkeit oder sonstigem Schnickschnack... sondern schlicht und einfach von Basisqualität. Bei 8-9 Euro für einen Mittagstisch beim Griechen, da schüttelt es mich richtig. Was denkt man was da für Zutaten drin sind, dass das möglich ist und der Grieche noch einen Gewinn macht?
Da fällt mir immer wieder der Kulturunterschied ein .. in Deutschland steht der Porsche vor dem McDonalds und in Frankreich die 30jähre Schrottlaube vor dem 2-Sterne Restaurant. So hat jeder seine Prioritäten.
 

Die 00000000 = 0 braucht auch einen Platz.
Und damit kann der positive Bereich eben einen Platz weniger belegen.