speede

Aktuell rund 45.000€ brutto im Jahr
Wie viel ich bekommen könnte, in der neuen Position weiß ich noch nicht, aber vielleicht + 10.000€ brutto im Jahr ?

What.^^ Du zahlst höhere Steuern als vorher, aber eine Gehaltserhöhung lohnt sich eigentlich immer.
Nur wenn du Dinge hast, die du von der Steuer abschreiben kannst.
Was verdienst du denn aktuell?
Wir brauchen eine grobe Einschätzung wie die Firma so zahlt. Wenn wir einfach "150k!" einwerfen ist ja auch niemandem geholfen.

Einfach machen! Alles andere ist schwierig vorauszusehen. Du wirst auf jeden Fall einen größeren Aufwand haben als andere und dabei zu bleiben ist das schwierigste. In so ein nebenberufliches Studium geht man mit hoher Motivation herein, nach 2,3 oder 4 Jahren kann das dann schon ganz anders aussehen. Einen zusätzlichen Strich durch die Rechnung können dir dann noch die persönlichen Voraussetzungen machen, welche sich in den Jahren ebenfalls ändern könnten.
Wenn örtlich möglich solltest du an einer staatlichen FH studieren wo der Semesterbeitrag < 300 € beträgt und nicht wie an privaten gerne mal 1800+.

Hallo @Kuchix
Ich habe selbst die Ausbildung zum Fachinformatiker nur mit einen Hauptschulabschluss gemacht.
Es wird nicht leicht, du musst viel lernen und benötigst vielleicht Unterstützung, aber du kannst es schaffen.
Ich habe selbst sogar mit einen Sonderschulabschluss (Lernbehindert) angefangen und habe mich immer weiter hoch gearbeitet und denke jetzt über ein Studium nach... Du kannst alles schaffen!
 

Hallo @Kuchix
Ich habe selbst die Ausbildung zum Fachinformatiker nur mit einen Hauptschulabschluss gemacht.
Es wird nicht leicht, du musst viel lernen und benötigst vielleicht Unterstützung, aber du kannst es schaffen.
Ich habe selbst sogar mit einen Sonderschulabschluss (Lernbehindert) angefangen und habe mich immer weiter hoch gearbeitet und denke jetzt über ein Studium nach... Du kannst alles schaffen!
 

Hallo zusammen und ich hoffe ihr habt die Weihnachtsfeiertage gut überstanden ;)
Wenige Stunden sind es noch in 2018 und seit ein paar Tagen habe ich nun auch schon Urlaub. Die freie Zeit habe ich genutzt über ein sehr aufregendes, erfolgreiches 2018 nachzudenken.
Positives: 
Ich habe mich sehr verändert, bin lebensfroher und wieder lust am leben (für mehr Hintergrund Infos gerne per PN melden)
Weg vom alten Arbeitgeber, ein gutes neues Unternehmen gefunden. Die Weihnachtsfeier war wirklich gut & hat viel Geld gekostet. Ich kenne Weihnachtsfeier nur als "Spareinlage", daher hat es mich sehr überrascht.
Und vieles mehr :D
Jetzt kommt das ABER
In wenigen Wochen ist meine Probezeit zu Ende... ob ich übernommen werde bezweifel ich nicht, da das erste Feedback doch sehr gut ist. Aber ich bin mir unsicher, ob es das richtige Unternehmen ist.
Ich komme von einen großen Unternehmen... 10K Mitarbeiter und Clients alleine in Deutschland. Das neue Unternehmen hat weniger als 300 Mitarbeiter und ist alles sehr klein, einfach gehalten. Viele Möglichkeiten nutzt man nicht oder man macht es nicht professional... Ich wurde eingestellt um mich um die Serversysteme zu kümmern, sind alle Windows basierend und ich könnte mich in viele Dinge einarbeiten (Exchange, SharePoint, etc.) aber so ein richtige Spezialisierung ist denke ich nicht drin (jeder soll alles machen/können und so sieht es auch aus), auch ist das einarbeiten komplett Eigenleistung (kümmere dich mal darum...). Was mich besonderes Stört ist, dass ich noch zwei weitere Kollegen haben, sind beide nett und ich werde gut behandelt... In meinen alten Unternehmen war es so, dass ich mit einer Handvoll Kollegen auch privat Kontakt hatte und das fand ich sehr schön, um es ganz kurz zu sagen.. mir fehlt dieses "zusammen sind wir ein Team". Auch der Punkt mit den un professionalen arbeiten (Herstellerempfehlungen werden nicht eingehalten, über den Tellerrand schauen usw. ) und der größte Punkt: Es gibt einfach nichts zu tun... bzw. es gibt etwas zu tun, aber es ist nur "das nötigste machen und ja nicht best Practis beachten, solange es läuft". Oft habe ich das Gefühl man rät die Problemlösung, ohne sich vorher schlau zu machen oder einfach mal sein Gehirn zu nutzen.
Wie bereits angesprochen, mit einigen (ehemaligen) Arbeitskollegen habe ich noch Kontakt und wir treffen uns relative regelmäßig. Vor ein paar Wochen hat der Teamleiter (für das Team habe ich Sonderaufgaben übernommen) angesprochen, dass er mal etwas neues braucht und sich auch weg bewerben will...er hatte auch schon Bewerbungsgespräche...  er hatte an mich gedacht und hat mich gefragt wie meine Kündigungsfristen sind und dann würde ich mit diesen Team wieder zusammenarbeiten, auch eine gemeinschaftliche Selbständigkeit steht im Raum... na ja.. jedenfalls war ich sofort happy und ohne überhaupt groß nachzudenken war mir sofort klar, dass ich so ein Angebot annehmen würde. Wie gesagt, ohne darüber nachzudenken war mir klar das ich im neuen Unternehmen irgendwie unzufrieden sein muss... 
Im Grunde ist der neue Arbeitgeber unglaublich viel besser im Vergleich zum alten Arbeitgeber. Ich habe das Gefühl, dass man auf meine Meinung wirklich Wert legt und auch der Geschäftsführer sich dafür interessiert wie ich denke. Nur das fachliche ist halt nichts... Letztendlich ist es Service Desk der sich auch um die Server kümmert.
Ich glaube - wenn ich mir einen Aufgabengebiet mir wünschen könnte - dann würde ich gerne IT Systeme Aufbauen, Betreuen und etc. Problemlösung und so.. Theoretisch Consulting bereich - hier würde mich aber die Reisebereitschaft stören. Außerdem sind leider meine Englisch Kenntnisse (schreiben, sprechen) so gut wie nicht vorhanden. 
Was mir im Moment auch im Kopf rumschwirrt, ich werde noch in der Probezeit in eine neue (doppelt so teurer) Wohnung umziehen... Auch wenn ich keine Angst vor Harz4 habe, so fühle ich mich aktuell etwas "eingesperrt" so nach dem Motto du musst den Job auf jeden Fall behalten, sonst endest du auf der Straße (wortwörtlich). Ich weis das es Schwachsinn ist, aber in 2018 hat sich für mich sehr viel verändert und das einzige  was bestand für mich hat am Jahresende ist die "alte Wohnung". 
Oh man, so ein Roman wollt ich gar nicht schreiben... Ich wünsche Euch zum Abschluss des Jahres ein wunderschönen Start ins neue Jahr!
PS: Ich habe übrigendes nicht eine Sekunde daran gedacht zum alten Arbeitgeber zurückzugehen, denn dieser hat es geschafft mich fertig zu machen.
 

Zum alten Arbeitgeber würde ich nicht wechseln. So wie Du es beschreibst ist das neue Unternehmen in fast jeder Hinsicht besser. Das einzige, was Dir fehlt ist etwas Spezialisierung und Dein Team. Letztgenanntes ist für mich vor allem eine Sache der Gewöhnung. Nach wenigen Monaten hat man noch nicht das Wir-Gefühl, welches sich nach Jahren einstellt.
Erstgenanntes ist allerdings wohl ein reales Problem. KMU bieten nur selten die Möglichkeiten zur Spezialisierung, welche Konzerne und Großunternehmen bieten. Dafür hast Du in einem KMU mehr Freiheiten und bist nicht so strikt auf Funktion A zurecht geschnitten. Ich denke, das sollte der Knackpunkt sein, um welchen sich Deine Argumentation drehen sollte: Das klassische Thema "Generalist vs. Spezialist".

Mein ehemaliger Arbeitskollege ist öfters zur Arbeit gekommen als wäre er der IT Manager, allerdings war er reiner Service Desk Mitarbeiter, Quereinsteiger und hatte keinerlei Ahnung. Er konnte gut aussehen (manchmal besser,als der echte IT Manager) und reden.
In meinen ehemaligen Unternehmen ist er gut angekommen. Ich denke, dass ich auf Unternehmen verzichten kann die unflexible sind, insbesondere bei so einen Thema wie Kleidung (damit meine ich natürlich, dass man mit einer Badehose ins Büro geht) und auf Personen abfahren, die sich besonderes herausstellen wollen ohne fachlichen Hintergrund.
Ach ja, am ersten Arbeitstag hatte ich eine schwarzes Hemd (langarm) und eine graue Jeans... ich fand mich schick
 

Dann formuliere ich das, was @neinal wohl damit sagen will mal auf deine Aussage um, @Grandmasta: In einer Firma, die ihre Mitarbeiter bei 35°C lieber leiden lässt, statt ihnen zu gestatten in "den Temperaturen angemessener" Kleidung (mal abgesehen von ggf. vorhandenen Sicherheitsvorschriften) zu arbeiten, wenn das eh nur die Kollegen zu Gesicht bekommen, möchte ich gar nicht arbeiten geschweige denn "weitere Karriere" machen.
Mal ganz davon ab, dass nicht jede kurze Hose gleich eine Badehose ist.
Und eine Firma ist auch für die Gesundheit des Mitarbeiters am Arbeitsplatz verantwortlich. Wenn dir da einer umkippt, weil er mit langer Hose und Hemd + Sakko bei solchen Temperaturen arbeiten muss, wird sich vermutlich ganz schnell etwas ändern was den Dresscode diesbezüglich angeht.

In der internen IT machst du nichts falsch, solange du eine Hose anhast.
(Aufpassen, nicht ganz ernst gemeint)

Du wirst beim neuen AG voraussichtlich dann (28/12)*3 = 7 Tage Urlaub haben regulär für den Rest dieses Jahres.

5-8 Tage bis Ende des Jahres, oder bis Ende September beim alten AG? Falls bis Ende des Jahres, lohnt es nicht, da irgendetwas zu unternehmen - falls 5-8 Tage noch bis Ende September, solltest du den möglichst noch nehmen. Kannst zwar auch versuchen, den Urlaubsanspruch zu übernehmen, aber die Chancen stehen recht schlecht dafür.

Was hat das mit dem Thema "arbeitslos melden" zu tun?
Inhaltlich: schau mal hier:
 

wenn du am 30.9. noch bei deinem alten arbeitgeber bist (egal ob urlaub, beurlaubt whatever, der Vertrag läuft noch bis die Kündigungsfrist verstrichen ist) und dann am 1.10. beim neuen anfängst brauchst du keine Arbeitslosmeldung.

Bist du denn Arbeitslos zwischen deinem Aktuellen Job und dem neuen?
 
Wenn nein, warum willst du dich dann arbeitslos melden?

Nein, nur wenn du tatsächlich Arbeitslos bist / wirst. Geht dann üblicherweise nur darum, dass die Versicherungen sich nicht irgendwann wegen der nicht bezahlten Zeit zwischen zwei Jobs querstellen.

Der Arbeitgeber muss dich erstmal einstellen, da der Vertrag unterschrieben ist.
Natürlich kann er dich am ersten Tag direkt kündigen durch die Probezeit, aber das ist dann unverschuldet und du bekommst normal Arbeitslosengeld nachdem du beim Amt warst.

Hallo zusammen,
ich hatte nun das Gespräch beim "Lieblings-unternehmen" und ich bin sehr zufrieden. Der gute Eindruck hat sich bestätigt, habe sogar (war nicht vorher bekannt) meinen möglichen zukünftigen Chef kennengelernt, alles sehr nett und locker. Trotzdem war es doch anstregend.
Hat sich nach dem Vorstellungsgespräch sich mal jemand beim Unternehmen (1-2-3 Tage danach) noch mal per Mail bedankt oder so?
Ich habe schon des öfteren gelesen das man das ruhig machen könnte.

Such dir erst einmal eine neue Stelle und dann eine Wohnung... in der Nähe von deinem neuen Arbeitgeber.
BTW: das Sauerland solltest du auch nicht bei deiner Suche auslassen.

Wenn der inhouse Firstlevel schon so mies entlohnt wird: bist du dir sicher, dass der Secondlevel dann viel besser bezahlt wird?
Wenn dir inhouse nur Steine in den Weg gelegt werden solltest du dich halt umsehen... sowohl im Pott wie auch im angrenzenden Münsterland ist der IT-Stellenmarkt ziemlich leergefegt.