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Krulle91

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  1. Nein, steht wirklich nirgentswo hab es eben nochmal nachgeguckt. Mir ist auch eben aufgefallen, dass der Vertrag nicht abgestempelt worden ist (Von IHK).
  2. Auf dem Vertrag steht mal nichts dazu, allerdings habe ich ein weiteres Blatt erhalten auf dem mein Ausbilder steht. So wie es der Zufall will, ist dieser nette Mann leider nicht mehr in der Firma. Vorgesetzter ist natürlich mein Chef, allerdings hat dieser natürlich was besseres zu tun.
  3. Erst einmal Danke für die vielen Antworten. 1) Wollte ich nicht 1 Stunde (60 Minuten) sondern die 30 bzw. 35 Minuten als Überstunde aufgeschrieben bekommen. Es geht darum, dass ich um Punkt 17:35 Uhr vom Hof gefahren bin und diese Zeit müsste normalerweiße als Überstunde deklariert werden. 2) Ich habe schon selber in der Gastronomie gearbeitet und ich hatte auch nichts gegen länger arbeiten. Aber wenn es schon jeden Tag vorkommt, dass ich länger arbeiten soll/muss dann kann das nicht sein. Des Weiteren, wer sich über mich aufregt, dass ich mich darüber beschwere hat Pech! Es ist mein gutes Recht mich darüber aufzuregen und eig. sollte dies jeder machen. Ich habe bei meinem Betrieb einfach das Gefühl, dass ich einfach nicht als Azubi gesehen werde, sondern als billige Arbeitskraft. Alleine schon an dem Kommentar, dass ich unproduktiv war und deshalb nicht mehr in den Außendienst komme. Ein Azubi muss nicht unbedingt Produktiv sein, es wäre aber wünschenswert. @Adrian3591 Ohne Dir auf die Füße treten zu wollen, aber ich muss chillaz recht geben, wenn Du wirklich so viele Überstunden machst und nicht einforderst, dann machste echt etwas falsch. Ich bin nicht der einzigste in meinem Betrieb der Probleme mit dieser Dame hat. Außerdem habe ich nebenher erfahren, dass innerhalb von 1 Jahr mehr als 15 Leute dort gearbeitet hatten und alle wurden wieder gekündigt. Also ich weiß nicht wie es euch dabei geht, aber mich macht das nachdenklich. Außerdem ist diese Dame nicht meine Betreuerin oder sonst etwas. Ich habe momentan keinen Betreuer, der mit mir Dinge durchgeht oder Aufgaben erledigt. Natürlich habe ich das mit dem Berichtsheft alles schon gemacht, leider kann aber keiner Unterschreiben, weil niemand richtig Zuständig für mich ist.
  4. Hallo, ich hab am 1.08.2012 eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration begonnen. Da ich gerne mit Computer und allerlei Technik arbeite und diese Branche zukunftsträchtig ist, dachte ich mir mein Hobby zum Beruf zu machen. Wie schon oben geschrieben, arbeite ich seit dem 1.08. als Azubi bei einer Firma. Diese Firma hat rund 15 Mitarbeiter und sah von "außen" gut und seriös aus. In meinem Bewerbungsgespräch sprach ich mit einer relativ jungen Frau und ich hatte ein gutes Gefühl. Diese junge Frau vergibt Aufträge an die Fachinformatiker bzw. Administratoren in unserer Firma, die dann zum Kunden fahren und ihren Auftrag ausführen. Ich habe durch mein Fachabitur eine Ausbildungsverkürzung in Anspruch genommen und bin direkt in das 2. Ausbildungsjahr gehüpft. In der Schule komme ich in den meisten Fächern sehr gut mit außer in PEA den Programmieren hatte ich bisher nicht und das alles selbst zu erlernen ist auch nicht gerade leicht. Wenn ich Schule hab muss ich min. 2x in der Woche im Betrieb arbeiten. Da ich Azubi bin, dachte ich mir direkt, dass ich am Anfang keine Aufträge selbstständig machen darf. Aber ab und zu, darf ich alleine zu einem Kunden fahren und einen Drucker ins Netzwerk einbinden oder die Kunden beliefern. Bisher war alles gut, jedoch habe ich zufällig erfahren, dass bei mir in der Firma keiner den Ada-Schein hat. Des Weiteren werde ich von der jungen Dame gemobbt indem Sie zum Chef geht und lügen erzählt. Nun schaut es so aus, dass ich über andere Leute lästere und überhaupt nichts arbeite. Ich wäre für die Firma unproduktiv und deshalb durfte ich nicht mehr in den Außendienst. An meiner Firma stört mich folgendes Reguläre Arbeitszeit 8-17 Uhr davon 1 Stunde Mittagspause. Vorfall : Ich bin mit dem Fisi um viertel nach 5 an der Firma angekommen und die Hoftür war geschlossen. Mein Auto stand als letztes darin und ich wäre nicht nach Hause gekommen, wenn der Techniker nicht einen Schlüssel bei einer anderen Mitarbeiterin geholt hätte. Schlussendlich bin ich um 17:35 Uhr vom Hof der Firma gefahren. Als ich die nette Dame darauf Ansprach und sagte, dass Sie mir bitte dies als Überstunde aufschreiben solle. Bekam ich zu hören:“ Bevor ich etwas für dich mache, machst du erstmal was für mich. Außerdem seit ihr um 17:15 Uhr an der Firma gewesen und was danach war, interessiert mich einen ******“. Ada-Schein Keiner hat den Ada-Schein und keiner kann mich offiziell Ausbilden. Des Weiteren hab ich von der IHK kein Berichtsheft oder sonst etwas bekommen. Ich hatte dann erfahren, dass die IHK Berichtshefte etc. an den Ausbildungsbetrieb schickt. Die nette Dame meint nur, dass das nicht stimmt und ich soll daheim nochmal ordentlich schauen. Arbeitsinhalte Bisher durfte ich von unseren Kunden Images kopieren sowie Dokumentationen von unseren Kunden abheften. Ab und zu durfte ich zu einem Kunden. Da ich nur eine 2-jährige Ausbildung habe, habe ich einfach die Befürchtung, dass ich nicht alles vermittelt bekommen, was in der Prüfung abgefragt wird.
  5. Hallo Community, ich suche auch ZP sowie AP (Mit Lösungen) von 2000 bis heute. E-Mail: noelkrull@web.de Vielen Dank

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