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ITCS

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Reputationsaktivitäten

  1. Danke
    ITCS reagierte auf KeeperOfCoffee in Betriebswechseln in der Ausbildung - Erfahrung? Schwer? Soll ich überhaupt?   
    Was hier teilweise geredet wird. Ihr müsst explizit zwischen §22 Abs 2 Nr 1 BBiG und Nr 2 BBiG unterscheiden. Nr 2 gilt nur wenn der Auszibildende die Ausbildung nicht mehr ausführen WILL. Ansonsten hat er nur die Möglichkeit aus wichtigem Grund zu kündigen. Wenn er sofort diese Ausbildung wieder ausführt (und das wird in der IHK gelistet) könnte der alte Betrieb evtl. gegen die Kündigung vorgehen.
    Definition:
    Quelle: https://www.haufe.de/personal/personal-office-premium/thuesingrachorlembke-kschg-bbig-22-bbig-kuendigung_idesk_PI10413_HI1753129.html
    Es muss also abgewogen werden, ob er hinreichende Gründe hat um die Ausbildug bei diesem AG zu kündigen, was ich sehr anzweifle. Wenn er den Ausbildungsberuf weiterhin anstrebt, so kann er von Nr. 2 nicht Gebrauch machen.
    Insofern würde ihm nur ein Aufhebungsvertrag bleiben, sonst nichts.
    Wichtig ist hierbei
    Übrigens
     
  2. verwirrt
    ITCS hat eine Reaktion von JimTheLion erhalten in Betriebswechseln in der Ausbildung - Erfahrung? Schwer? Soll ich überhaupt?   
    Ich denke Du weisst gar nicht was DU da schreibst. Viel Spaß und einen schönen Tag noch.
  3. Like
    ITCS hat eine Reaktion von Rienne erhalten in Jobwechsel? Von ÖD in die PW   
    @mylurid  Welche Ausbildung hast Du wenn ich fragen darf? Eine IT Ausbildung (Fachinformatiker?) Ein Studium in der IT? Ausbildung und Studium?

    Wenn Du "nur" mit einer Ausbildung schon in EG 11 eingestuft bist, dann hast Du schon viel erreicht. Ich kann deine Situation sehr gut verstehen. Jeder von uns möchte im Berufsalltag gefordert, aber nicht unbedingt überfordert werden. Aber bist Du sicher, dass dein derzeitiger Job auf Dauer wirklich langweillig ist? Nicht das Du dir später diesen guten, sicheren und vor allem "stresslosen" Job zurück wünscht. Geld ist nicht immer alles.

    Ich würde die Entscheidung ganz stark von der neuen Firma abhängig machen, die dir ein Job Angebot gibt. In die IT-Branche würde ich an deiner Stelle und mit einer derzeitigen Position nicht wechseln. Es gibt in der freien Wirtschaft sicher auch heute noch gute Firmen (Chemie, Versorgungswerke/nicht mit Stadtwerke verwechseln, Versicherungen, eventuell noch Banken) bei denen man noch gut Inhouse IT Jobs bekommt, wo man auch bis zur Rente einen sicheren Arbeitsplatz hat.

    Überlege dir das Ganze gut und genau und mache es nicht nur vom Gehalt abhängig.
     
  4. Like
    ITCS reagierte auf Chief Wiggum in Welcher Bildungsträger für eine Umschulung zum Fachinformatiker Systemintegration ist geeignet?   
    Als Querverweis mal genannt:
    Ich denke mal, dass man als Ü40 eher durch Softskills toppen kann.
  5. Like
    ITCS hat eine Reaktion von pr0gg3r erhalten in Zwischenprüfung, Prämie   
    Alles was Du geschrieben hast, kann ich nur bestätigen. Das Problem an der Sache ist, dass diese "Problemumschüler" die in die Umschulung gedrängt werden oder die einfach eine IT Umschulung absolvieren weil sie der Meinung sind danach gutes Geld verdienen zu können, ohne das sie für den Beruf geeignet sind, den anderen engagierten, motivierten und wirklich Fähigen IT Umschülern den Ruf kaputt machen.
    Wenn jemand eine IT Ausbildung oder Umschulung absolviert und nur dadurch motiviert werden kann für die Prüfungen zu lernen, indem man ihn mit einer Prämie lockt, dann ist der Kandidat einfach nicht für die IT geeignet. Dann soll er lieber weiter Hartz4 kassieren und jeden Monat 50% Abzug als Sanktion bekommen.
    Kinder die sich immer nur bewegen wenn sie einen Lolli bekommen, werden in der IT-Branche niemals glücklich.

    Dazu sollten sie vielleicht ersteinmal mit dem Grundgedanken anfangen, dass sie für sich selbst und ihr eigenen Leben lernen und nicht für das Jobcenter. Wenn sie verstanden haben, dann können sie noch einmal neu anfangen.
     
    Ich sehe das ganz anders als Du. Ein Umschüler, der nur für seine eigene Umschulung lernt, wenn er dafür mehrere tausend Euro Belohnung bekommt, ist für mich ein Problemfall der Gesellschaft. So ein Mensch hat ein tiefes Problem und wird es ganz sicher auch nach der Umschlung nicht in das geregelte Arbeitsleben schaffen.

    Ich habe den Thread und TE wirklich für einen Fake gehalten, so sprachlos bin ich über die Ansicht des TE. Für solche Menschen lohnen sich meiner Meinung nach gar nicht die Kosten der deutschen Steuerzahler in eine Umschulung zu investieren. Das soll er lieber weiter Hartz4 beziehen, 50% monatlichen Abzug als Sanktion bekommen und schön 1 Euro Jobs zum Wohle der Gesellschaft machen. Das ist garantiert wirtschaftlicher eine in eine Umschulung zu investieren, die nur durch hohe Belohnungen erreicht werden kann um danach den Umschüler als Hartz4 Bezieher im Jobcenter wiederzusehen.

    Wir sind uns doch wohl alle einig, dass erwachsene Menschen im fortgeschrittenen Alter (im jugendlichen Alter von 16 Jahren absolviert niemand eine Umschulung) geistig so reif sein müssen, dass sie erkennen das sie nur für sich und vielleicht für ihre Familie lernen. Wer das aber als erwachsender Mensch nicht verstanden hat und nur über hohe Belohnungen gelockt werden kann für seine Umschulung zu lernen, der wird es garantiert nicht in ein geregeltes Arbeitsleben schaffen.
    Wenn man sich mal anschaut, was einer alleinstehenden Mutter mit Kind (davon gibt es auch Beispiele in diesem Forum) im Bereich Hartz 4 monatlich an Geld zusteht, dann finde ich die Summe von 1000 Euro für eine Zwischenprüfung und 1500 Euro für eine Abschlussprüfung schon sehr dreist. Wenn das Jobcenter 50 Euro Prämie für eine Abschlussprüfung ansetzen würde, dann würde ich das ja noch verstehen. Aber solche Summen sind ein NoGo.
    Selbst 1500 Euro netto sind für einen ausgelernten Fachinformatiker der Vollzeit arbeitet und Steuern sowie Sozialabgaben zahlt, noch sehr viel Geld. Für jemanden der nichts leistet und oftmals auch noch nichts geleistet hat, ist das meiner Meinung nach untragbar.
    Ich hoffe immer noch, dass das Ganze hier doch ein Fake ist.
  6. Like
    ITCS reagierte auf Albi in Zwischenprüfung, Prämie   
    Was in sich schon eine Schweinerei ist... Reicht doch schon das man die Umschulung von Steuergeldern bezahlt was ich ja noch verstehen kann, aber dann sogar noch Prämien davon auszuschütten vor allem für die Zwischenprüfung die nun wirklich nicht schwer ist und eigentlich nichts zur Ausbildung beiträgt außer einen Zwischenstand zu haben finde ich mehr als dreist.
  7. Like
    ITCS reagierte auf neinal in Zwischenprüfung, Prämie   
    Selbst wenn man durchfall könnte. Ich geh doch nicht arbeiten um irgendwem eine Prämie zu bezahlen.
    Wer zahlt mir eine Prämie? Niemand!
  8. Like
    ITCS reagierte auf Albi in Zwischenprüfung, Prämie   
    Prämien sind nichts festgeschriebenes, im normalfall ist das eine Freiwillige Anerkennung der Leistung durch den Betrieb, daher anrecht auf eine hast du definitiv nicht, wenn der Betrieb das aber frewillig anbietet um seine Azubis zu motivieren dann is das schön, rechne aber nicht damit und in einer Umschulung würd ich sogar noch weniger damit rechnen, zumal ich es etwas dreist finden würde wenn du eine Prämie vom Amt von unseren Steuergeldern bekommst weil du die Zwischenprüfung bestanden hast, durch die man eh nicht durchfallen kann...
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    ITCS reagierte auf Rabber in Zwischenprüfung, Prämie   
    Ich stimme @neinal zu.
    Es geht um eine zu 100% belang- und wertlose Zwischenprüfung. Das ist ein Relikt aus alten Zeiten, welches (in dieser Form) keinen Mehrwert bietet, aber noch vorhanden ist, weil man es (wie so vieles im Lande) nicht anpacken will. Gerade DAS zu belohnen ist an Witzlosigkeit kaum zu toppen.
    Ausserdem stellen sich dazu weitere Fragen, wie:
    Ist so eine Prämie die einzige Möglichkeit, Umschüler in den Umschulungen zu halten, oder geht das nicht vielleicht auch anders? Ich dachte, es geht dort um die Erlangung eines Abschlusses und nicht um Prämien?
      Was sagt das über die Umschüler und ihre Motivation für den Beruf aus, wenn sie sich von 1k mehr oder weniger (auf 3 Jahre, das sind ~27 Euro / Monat) davon beeinflussen lassen, ob sie eine Umschulung weiter machen, oder nicht? Sind das die Informatiker, nach welchen die Wirtschaft immer schreit?
      Wie sieht es mit der Gleichbehandlung aus? Warum gibt es diese Prämie nur für bestimmte Formen der Ausbildung und andere gucken in die Röhre?
      usw. usf. ...
    Nein, diese Form von "Förderung" ist nichts weiter, als der übliche, wirkungs- und sinnlose Polit-Aktionismus, welcher immer dann in Deutschland zu Tage tritt, wenn die Politik wieder nicht weiß, wie sie Problemen begegnen soll, aber ihren Parteikollegen vorweisen muss, dass sie was getan hat. In dem Falle z.B. hohen Abbrecher-Quoten in Umschulungen zu begegnen.
    Mit 1k Prämie für eine wertlose ZP wird man diese jedenfalls nicht lösen. Aber man kann sagen, man hat was getan. Und darum geht's.
  10. Like
    ITCS reagierte auf krumpy in Zwischenprüfung, Prämie   
    @ITCS das ist ernst gemeint. ^^

    Ich stecke auch in der Umschulung, die nächste Abschluss Prüfung ist mir. Wie viel (Entschuldigung) "Vollpfo****" ich schon gesehen habe die eine Umschulung in einem Beruf machen der für sie nichts ist. Das geht auf keine Kuhhaut. Es haben viele darauf zwar Einfluss, aber es wird ihnen der Beruf richtig schmackhaft gemacht und so zurechtgelegt, dass die Personen anbeißen und später den Salat haben. Ich würde schon fast behaupten es wird ihnen Regelrecht aufgedrängt. Überspitzt gesagt, außer ITSE kannst du nichts. Dieses liegt aber an den Schulen selbst, da müssen mal kompetente Leute hin, der ganze Phsycho kack, Kreise malen, räumliches denken und so weiter. Unter Druck setzten lassen, wir brauchen Umschüler, wir müssen Geld verdienen. Aber ich das ist ein anderes Thema. ^^

    Ich lese hier immer nur was von Abbrechern im Zusammenhang mit der Prämie. Vielleicht habe ich es auch überlesen, aber man muss auch die durchfaller mit einbeziehen. Wenn jemand aus welchen Gründen auch immer durchfällt, ist der nen halbes Jahr später dran und liegt den Leuten die Arbeiten nen halbes Jahr länger auf der Tasche. Sollte es jemand bis kurz vor die Prüfung geschafft haben, wäre das evtl. noch eine zusätzliche Motivation die Prüfung zu bestehen. Ich kann mich da nicht so recht Entscheiden, ob pro oder kontra.
  11. Like
    ITCS reagierte auf pr0gg3r in Zwischenprüfung, Prämie   
    Naja, wir leben in einer Leistungsgesellschaft. Das heißt, wer mehr leistet, sollte dafür auch mehr entlohnt werden.
    Jetzt mal blöd gesagt: ich streng mich in der Schule nicht an, mach immer Aushilfsjobs, hab kein Bock mich zu bilden bzw. ne Ausbildung zu suchen aber schlender über einen Bildungsträger dann halt in eine Umschulung rein, weil es sonst Kürzungen gibt. Warum soll jemand mit dieser Einstellung dafür belohnt werden?
    Die Motivation einer Umschulung sollte genug sein, dass man dadurch höhere Chancen auf dem Arbeitsmarkt hat. Wie von neinal gesagt hat, durch die Zwischenprüfung kann man nicht fallen. Boni sollten an Leistungen geknüpft sein, zB an ein gutes Ergebnis. 
    Man sollte Menschen nicht daran gewöhnen, dass einfach so etwas bekommen. Stattdessen muss man beibringen, dass man nichts geschenkt bekommt, sondern etwas dafür leisten muss bzw. sollte.
    Das ist keine Missgunst, sondern so funktioniert die Welt nun mal. Keiner von uns hat einen tausender weniger, nur weil ein Umschüler etwas extra bekommt. Aber wir alle müssen auch etwas leisten, bevor(!) wir etwas bekommen. Und zu "etwas leisten" gehört eben mehr, als 1,5 Jahre in einer Umschulung zu sitzen und die ZP abzuwarten.
  12. Like
    ITCS reagierte auf neinal in Zwischenprüfung, Prämie   
    Ich verstehe ja, dass man sich als Umschüler darüber freut.
    Aber das ist ne Frechheit, in meinen Augen. Man kann in der ZP nicht mal durchfallen. Also bekommt jeder FI-Umschüler mal eben 1k€ in den Hintern geschoben? Sorry, aber das ist das Letzte.
     
    Wenn man bei der AP ein ordentliches Ergebnis abliefert, lasse ich mir das ja noch eingehen. Aber die ZP ist völlig irrelevant für die Ausbildung. Eigentlich könnte man die auch komplett abschaffen. Sie sagt ja noch nicht mal etwas über den Wissenstand des Azubi aus. Weil auch Dinge aus dem 3LJ zum Teil abgefragt werden.
  13. Like
    ITCS reagierte auf tTt in Wert des IT-Spezialisten-Zertifikats?   
    @ITCS
    Die Aussage ist "veraltet".
    Gemäß Entgeltordnung (EntgO)-Bund seit 2015 und seit 2017 nun auch bei den Kommunen (EntgO-VkA) endet der mittlere Dienst in der IT jetzt erst bei Entgeltgruppe 9b.
    Alles darüber ist quasi "good-will" der Behörde, Fachinformatiker für die Tätigkeiten sofort auf >= EG10 zu zahlen, sprich den Beschäftigen als "Sonstigen Beschäftigen mit gleichwertigen Fähigkeiten" anzuerkennen und sofort nach der Tätigkeitsbeschreibung zu bezahlen. 
    Hab mich damit nun zwangsweise länger befasst: Meine Tätigkeiten sind nach EG11 bewertet, sonstiger Beschäftigter wurde verneint (z.B. nicht genug Berufserfahrungen), Bezahlung erfolgt dadurch nach EG10. Meine aktuelle Behörde würde mich erst nach 9 Jahren in EG11 auf eine EG12-Stelle zulassen (6 Jahre EG10 -> 3 Jahre EG11 -> EG12). Ich habe allerdings die Zusage von einer anderen Behörde für eine EG12-Stelle: 3 Jahre EG10 -> EG12. Eine Einheitliche Linie gibts dabei nicht. Sofort die passende Eingruppierung konnte oder wollte mir bisher keine Personalabteilung  anbieten, grml. 
    Beim Bund gilt eigentlich A=E, so gibt es bei uns auch EG13 gD auch als FI erreichbar, wenn genug Berufserfahrungen vorhanden. Die andere Bundesbehörde wiederum A13g = E12... Wobei die Systeme Beamte und TVöD sich manchmal einfach nicht decken: A9 war nach TVöD schonmal EG11, A11 aber auch schonmal nur E9b... 
    Bei den Kommunen ist A=E-1 der aktuelle Standard, A10=E9c(non-IT), wobei sich das langfristig noch zeigen wird und leicht zu Gunsten des TVöD ausgehen könnte (keine Langzeiterfahrungen) 
    Die Gehälter im öD sind am Anfang etwas niedriger, aber am Ende durchaus ok (EG11/6 Bund = ca. 63k Brutto, EG12/6 Bund = ca. 70k jeweils + Betriebsrente).
    Das geht schon in Ordnung finde ich. 
    @Mackenzie
    Erfahrung sowieso! Aber ab einem gewissen Level ist mit Ausbildung einfach Schluss bzw. gehört das Studium einfach dazu.
    Meistens aber dann auch vom Arbeitgeber gefördert. 
  14. Like
    ITCS reagierte auf Yannick in FI.de NRW/Ni   
    Hat heute auf jedenfall sehr viel Spaß gemacht.
    Waren zwar nur 7 Leute aber dafür eine sehr lustige Gruppe.
    Auch eine coole Überraschung das @StefanE auf einmal da war
    Gerne im Winter z.B. wieder, dann zeigen wir den Bayern nochmal wie das geht...
  15. Like
    ITCS reagierte auf Yannick in FI.de NRW/Ni   
    Ja der Fehler fiel mir im Nachhinein auch auf, daher checke ich Routen immer mehrfach, hat mir so schon die ein oder andere Tour gerettet
    Trotzdem danke!
  16. Like
    ITCS reagierte auf Albi in Karriere nach der Umschulung/Ausbildung   
    ITCS ohne das böse zu meinen, du redest hier davon du hast ja so viel Lebenserfahrung und bist ja schon fast 40? Ganz ehrlich da seh ich nicht wirklich viel davon, du führst dich hier gerade wie ein 12 Jähriger bockiger kleiner Junge auf, das du jetzt sogar noch einen "alten" Thread wieder aus der Versenkung ziehst weil du dich in einem anderen Thread durch Sullidor beleidigt fühlst macht das ganze nur noch schlimmer...
    Wenn du soviel Lebenserfahrung hast, dann solltest du eigentlich Erwachsen genug sein um das ganze einfach zu ignorieren (bzw. Sullidor zu ignorieren) und gut ist. Das du das aber scheinbar nicht kannst und lieber weiter mit ihm aneinander Geräts ihm auch Dinge unterstellst, nur weil er das bei dir wohl auch macht, zeigt eher wie unreif ihr beide seid.
    Seids mir nicht böse aber gebt beide jetzt endlich Ruhe, ignoriert euch gegenseitig und gut, ihr macht euch beide einfach zum Affen und ich frag mich echt wie man in diesem Alter mit der angeblichen "großen Lebenserfahrung" so eine üble Zicke sein kann und sich so anbitchen muss weil man dem jeweils anderen Beweisen will das man der bessere ist... Ich würde schon erwarten das ihr in eurem alter etwas reifer seid... 
  17. Like
    ITCS hat eine Reaktion von JimTheLion erhalten in Karriere nach der Umschulung/Ausbildung   
    Ich gehe mal davon aus, dass Du die Ausage die ich hier zitiere ernst gemeint hast. Deswegen ist für mich persönlich in diesem Thread jede Diskussion mit dir beendet. Weitere Aussagen dazu von mir würden nur zu Streit und Eskalation in diesem Thread führen. Das möchte ich vermeiden.
  18. Like
    ITCS reagierte auf TheOod in In der Ausbildung das eigene Auto für Fahrten zum Kunden nutzen?   
    Hallo,

    aktuell mache ich selbst eine Ausbildung als FiSi. Glücklicher Weise haben wir Firmenwagen, allerdings nehme ich gelegentlich wenn ich zu Kunden im Umkreis von 5km oder so fahre auch mal meinen, wenn ich dann anschließend nach Hause fahre oder in die Mittagspause gehen will etc.
    Selbst hab ich keinen neuen Wagen und muss sagen, dass ich auch den nicht für das Unternehmen "verheizen" würde. 0,3€ sind imho als Kilometerpauschale nach wie vor okay. Ob du es nun annimmst oder nicht musst du entscheiden.
    Was du auf jeden Fall klären solltest ist, wie es mit der Versicherung aussieht falls du mal auf einem Dienstweg einen Unfall haben solltest. Falls dann ausschließlich deine Versicherung greift und nichts vom AG ist die ganze Sache imho zu risikoreich, da man u.U. dann doch mal etwas mehr herumgurkt als man denkt.

    Sent from my LG-D855 using Fachinformatiker.de mobile app


  19. Like
    ITCS reagierte auf Chief Wiggum in In der Ausbildung das eigene Auto für Fahrten zum Kunden nutzen?   
    Die 30 Cent sind die steuerfreie Kilometerpauschale.

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