@Fornax

Unter mangelhafter Ausbildung verstehe ich, das man nichts beigebracht bekommt, reichlich Überstunden machen muß, diese jedoch weder bezahlt werden oder man sie abfeiern kann, man keinen Urlaub über fast ein ganzes Jahr genemigt bekommt, man immer mit seinem privaten PKW zu Außendienstterminen fahren muß und dann nur 0,42 DM pro KM bekommt, in der Firma nicht einmal Standard-Werkzeug vorhanden ist und selber welches von zu Hause mitbringen soll.

Das ist wohl mehr als genug, ich könnte die Aufzählung jetzt noch fortsetzen, aber das ist überflüssig.

@Webentwickler

Ich bin in der Ausbildung

@Eugen

Das mit diesem freundlichen Gespräch und der Bitte um Aufhebung hat einer meiner Vorgänger gemacht, der hat dann eine vierwöchige Kündigungsfrist gehabt und anschließend ist mein netter Chef mit Ihm vor das Arbeitsgericht gezogen, der Prozess läuft noch.

Mein Chef ist da ein klein wenig arogant, der läßt überhaupt nicht mit sich reden,

dipl.-Ing. FH, mehr sage ich da nicht zu. Der hat vor 12 Jahren seinen Abschluß in Nachrichtentechnik gemacht und meint Er könne ohne Fortbildung immer noch auf einem aktuellen Stand sein.

Dann würde ich mich an Deiner Stelle mal an die IHK wenden, damit Dein Chef die Ausbildungslizenz verliert.

Vielleicht haben die ja auch noch ein paar Lösungswege parat.

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MfG

Fornax

P.S.: ..alles nur eine Frage der Definition...