ITK-Viktor

Für die, die es interessiert:

Die Lösung für die Bildschirmarbeitsplatzaufgabe ist.

- Tägliche Arbeit am Bildschirmarbeitsplatz soll durch Pausen oder anderen Tätigkeiten abgewechselt werden.

- Software muss an die auszuführende Aufgabe angepasst sein.

Quelle: http://www.ukb.uni-bonn.de/su/arbeitsschutz/bap/text/bap_merkblatt.pdf

Bei der Raumtempereatur von max 22°C handelts es sich lediglich um eine Empfehlung und ist nicht verodnet. (misst hab lieder das anstatt das mit der Software angekrezt)

Mbits ist IMMER 1024 umrechnen nur in Pixels wird es mit 1000 berechnet..........(8 bits = 1 byte usw)

310 habe ich auch raus und naturlich 4096 kommt von die 12 Bits in VID Tag 2 hoch 12=4096!

Deckungsbeitrag 100€ Teilnehmer falsch (820?)

Bei der IHK sind meistens beide Umrechnungen zulässig.

Allgemein gilt nur Bandbreiten, also bei Datenübertragung, wird mit 1000 umgerechnet.

wenn kein tarifvertrag vorliegt:

Azubi & Azubine - Tipps und Infos zur Ausbildungsvergtung

Bei Eisntellungen redet der Betriebsrat mit, da er mitbestimmend bei Arbeitsvertraegen ist. Heisst : Wenn ein rbeitsvertrag zustande kommt, hat der Betriebsrat mitzureden...

Falsch Betriebsrat hat nur Mitwirkungsrecht bei Einstellungen, d. h. er wird nur informiert und angehört, entscheidet aber nicht mit.