1. Oktober 200321 j ich auch, aber laut Ausbildungsleiter ist beides richtig. 4.4 ist auch noch so ein Streitfall Überstunden, Samstagarbeit, kompletter Verzicht auf die Pause (höchstens Kürzung um max. 15 Minuten) ausserdem geht ein Verzicht auf Pause nur mit Betriebsvereinbarung - aber eine Vereinbarung nur mit den Mitarbeitern ohne Betriebsrat ist keine Betriebsvereinbarung. ist nach Jugendarbeitsschutzgesetz verboten, Willst Du nen neuen Thread für die Antworten aufmachen?
1. Oktober 200321 j Hallo, habe mal ein neuen Thread eröffnet über die Diskussion über mögliche Lösungen der heutigen ZP? http://forum.fachinformatiker.de/showthread.php?s=&threadid=53572
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