bimei

Naja, Du kannst mitschreiben oder nicht mitschreiben, dazwischen gibt es nichts. ;-) Wie sind denn überhaupt die Aussichten nach der OP, ich zähle immerhin noch 7 Wochen bis zur Prüfung. Vielleicht solltest Du einfach mal noch drei/vier Wochen die Entwicklung abwarten. Mal abgesehen davon, dass das sowohl eine Pauschalisierung der Institution, als auch der Aussage ist, ist die für Dich zuständige IHK aber nunmal Entscheidungsträger, was auch immer Du beantragst.

Es hat keiner mehr etwas zum eigentlichen Thema beizutragen? Gut, dann closed.

~~closed~~

*räusper* Naja ...

§ 61 Wahlberechtigung und Wählbarkeit (1) Wahlberechtigt sind alle in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer des Betriebs. (2) Wählbar sind alle Arbeitnehmer des Betriebs, die das 25. Lebensjahr noch nicht vollendet haben; § 8 Abs. 1 Satz 3 findet Anwendung. Mitglieder des Betriebsrats können nicht zu Jugend- und Auszubildendenvertretern gewählt werden.

Danke, ja, das ist mir soweit klar und auch bekannt. Nur, sollte eine Aufgabe gestrichen werden, heisst das nicht zwangsläufig, die Punkte werden auf die restlichen Aufgaben verteilt. Jedenfalls war das bei uns nicht so. Ist aber wohl müssig, das hier zu erörtern. Sollte eine Aufgabe gestrichen werden, gibt es auch eine Aussage zur Punkteverteilung. Bis dahin ist die Verteilung ja klar. ;-)

Aha. Quelle dazu?

Danke. ;-) Und was, wenn die Gesamtpunktzahl der Prüfung dann statt 100 Punkte nur noch 99 Punkte hat? Dann ändert sich für Dich nichts, stimmts? ;-)

1. kann man das auch in einem sachlichen Ton schreiben oder analog zu Deinem Vorschlag auch einem "Unabhängigen" vor Abschicken des Postings zeigen. 2. Wie kommst Du darauf, dass Punkte einer gestrichenen Aufgabe anderen zugeschlagen werden? 3. ist das überhaupt nicht Frage des Threads.

Ein Widerspruch. Noch ein Widerspruch. Du sagst, Du kannst "es" nicht, aber kannst beurteilen, ob es für einen eigenen Betrieb reicht? Ich nehme Dich beim Wort.

Bitte postet doch bei solchen Dingen keine Vermutungen ohne Quellen anzugeben. Auch das stimmt nicht immer. Und ich kenne beides und sogar noch andere Möglichkeiten. ;-) Es spielen mehrere Faktoren eine Rolle, z. B.: Nach "was" und mit welchen Mitteln wird gefördert? (Reha, UHG, Eingliederung usw.) Das ist u. a. davon abhängig, ob die Umschulung aus einem bestehenden Beschäftigungsverhältnis oder aus der Arbeitslosigkeit heraus begonnen wird, aus welchem Grund überhaupt eine Umschulung gemacht wird (z. B. Berufsunfähigkeit), ist u. U. sogar altersabhängig ....

verschoben ---> Anwendungen

Bitte solche Aussagen mit einer Quelle belegen.

Joo, aber ich guck manchmal erstmal wieviel OT-Geschwalle gepostet wird. Deines hier nehm ich jetzt zum Anlass , nur noch um Beiträge zum Thema zu bitten und ... verschoben ---> Arbeitswelt

Kleine Erweiterung zu Dohams Posting: Nach Gesetz auch ---> Sicherheitsbeauftragter und den müssen sie haben. Dürfen/können nicht geduldet werden, wenn sie keiner Prüfung unterzogen wurden ---> Gesetz.

Eine Ausbildung ist nicht gleich Existenzgründungslehrgang. *grusel*

Was konkret meinst Du? Dir zu helfen, Satzzeichentasten nur einmal zu drücken oder wie man die Shift-Taste benutzt? Oder Dich zu erinnern, was in Deinen 130 Beiträgen im OffTopic-Bereich stand oder sie wiederzufinden? Oder einfach nur Hilfe dabei, freundlich zu fragen?

verschoben ---> Games

IJK, eventuelle Antwort darauf bitte per PM an Nachtwaechter. Danke. ;-)

Ganz recht. Aber "langsam" ist untertrieben. Wenn ich alle Postings lösche, die nicht auf die eigentlcihe Frage antworten, bleibt wohl nicht sehr viel übrig. ;-) Also, bitte nur noch Antworten auf die Ursprungsfrage nach Zuschüssen. Keine verallgemeindernden oder persönlichen Pauschalurteile mehr, ohne den Einzelnen, seine persönliche Situation usw. zu kennen. Ansonsten werde ich alle Postings, die sich nicht auf die Frage bezogen haben, löschen.

Erinnern? Komische Frage. Öhm, ich. :floet:

Wer sagt, wir machen das nicht?

Ja, und? Da Du noch nicht an Deinem Projekt arbeiten kannst, hast Du doch zeit für die Prüfung im November etwas zu tun. Und um das mal anzumerken: Du bist nicht der einzige Prüfling bei Deiner IHK und kein PA trifft sich täglich, PA-Mitglieder sind nicht hauptamtliche IHK-Beschäftigte. 14 Tage ist nun wirklich nicht rasend viel Zeit und u. U. kommst Du aus einem Bundesland, das bei Abgabetermin auch noch Ferien hatte (z. B. Köln = NRW = Ferienende 13.09.). Und, und, und ... Nee, anders herum, hier kann man alles machen, so lange man sich an die Regeln hält. Es gibt auch Umgangsformen und Ausdrucksweisen, die der gesunde Menschenverstand von ganz allein in die Gehirnwindungen trägt, dazu gehören Geduld und Freundlichkeit, insbesondere, wenn man etwas von anderen erwartet. In manchen Fällen scheint allerdings die Erwartungshaltung zu eigenartigen Ausfällen zu führen und das Ziel wird verfehlt. ~~closed~~

*räusper* Tja ... :D

Ok, dann hier geschlossen.