Redhorse

Guten Morgen,

ich wollte nur mal die Einschätzung bzw. Einstufung meines Gehaltes überprüfen, wie liege ich mit nachfolgenden Daten im Vergleich zum "Durchschnitt"?

Alter: 25

Wohnort: Herne

letzter Ausbildungsabschluss: Fachinformatiker für Systemintegration (1,9)

Berufserfahrung: 2 Jahre (bin nach der Ausbildung bei dieser Firma angefangen)

Vorbildung: Abitur

Arbeitsort: Bochum

Grösse der Firma: ca. 250 Mitarbeiter

Tarif: Nein

Branche der Firma: Maschinenbau

Arbeitsstunden pro Woche: 40

Gesamtjahresbrutto: 36.000 Euro

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich):

- Active Directory Administration

- Exchange Administration

- Anwender-Support

- Projektarbeit

- VPN-Administration

- Eigenverantwortliche Realisierung neuer technischen Möglichkeiten im Netzwerkbereich

- kleine PHP-Programmierungen in Verbindung mit SQL

- Administration von insgesamt sieben Firewalls

- ...

Viele Grüße,

RedHorse

Auch wenn's kaum Antworten gab, ich habe den Vertrag heute unterschrieben und ein Monatbrutto von 2650 Euro bzw. Jahresbrutto von 35000 Euro herausgehandelt.

Guten Abend allerseits!

Es geht mal wieder um das "leidige" Thema Gehaltswunsch, ich hoffe, dass ich euch mit möglichst konkreten Informationen versorgen kann.

Ich befinde mich seit dem 01.06.2007 in einem auf zwei Jahre befristeten Arbeitsverhältnis, dass nun auf eigenen Wunsch und auf Wunsch meines Vorgesetzten in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis umgewandelt werden soll.

Hier mal einige Infos:

Alter: 24

Wohnort: Wuppertal

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Fachinformatiker Systemintegration (Sommer 07, bei einer anderen Firma), Abschluss 1,7

Berufserfahrung: 1 Jahr

Vorbildung: Abitur

Arbeitsort: Remscheid

Grösse der Firma: 200 Mitarbeiter

Tarif: nein

Branche der Firma: Maschinenbau

Arbeitsstunden pro Woche: 40

Anzahl der Monatsgehälter: ca 13,2

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: nein

Tätigkeiten unter anderem (Aufgaben/Aufgabenbereich):

- Administration eines Netzwerkes über 6 Standorte mit ca. 300 Mitarbeiter

- Serveradministration

- Programmierung von individuelle PHP-Anwendungen inkl. SQL-Programmierung

- Administration der Firewalls, VPN-Verbindungen, Paketfilter, Proxy, etc.

- Support für Mitarbeiter

Im Rahmen dieser Vertragsverlängerung wird mein Gehalt angepasst, mit welches Gehalt ist für diese Aufgaben angemessen? Ich habe hier bewusst mein derzeitiges Gehalt weggelassen, damit ich eine möglichst objektive Einschätzung erhalte.

Vielen Dank schonmal,

Redhorse

Super, vielen Dank! Ihr habt mir echt weitergeholfen!

Vielen Dank für die Antworten! Ich denke auch nicht, dass ich nach einer Gehaltserhöhung auf 35.000 fragen würde, sondern eher so um ca. 10 Prozent bzw. auf ca. 30.000. Da ich Berufseinsteiger bin fehlen mir noch einige Erfahrungen was das angeht. Daher weiß ich auch nicht, wie ich das Thema angehen sollte. Fragt man seinen direkten Vorgesetzten, der aus der gleichen Abteilung ist und für Gehaltsfragen eigentlich nicht zuständig ist? Oder fragt man doch denjenigen, der für Gehälter und Einstellungen verantwortlich ist?

Guten Tag zusammen,

ich arbeite derzeit, nachdem ich meine Ausbildung bei zum Fachinformatiker/Systemintegration bei einem anderen Betrieb im Juni mit 1,9 abgeschlossen habe, als System- und Netzwerkadministrator bei einem mittelständischen Unternehmen in Bochum. Ich betreute dort die Firewalls der 3 vorhandenen Standorte, administriere das Active Directory, leiste Anwendersupport, programmiere und bin mitverantwortlich für die Realisation neuer Projekte. Insgesamt sind wir 3 Mitarbeiter und ein Hilfsmitarbeiter.

Arbeitsstunden pro Woche: 40

Gesamtjahresbrutto: 26.500

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Ich denke, dass ich mit meiner Arbeit einerseits große Verantwortung trage und andererseits bestimmte Dinge kann, die sowohl meine Kollegen als auch meine Vorgesetzte nicht können. Meine Probezeit endet zum 31. Dezember und laut Aussagen meiner Vorgesetzten sind alle sehr zufrieden mit mir. Der Chef des Rechnungswesens ist verantwortlich für die Einstellung und Gehälter, so war das zumindest bei meiner Einstellung.

Ich denke, dass ich ein höheres Bruttogeld mit meiner Verantwortung und mit meinem Aufgabenbereich verdient hätte. Das Gehalt von 26.500 habe ich bei meiner Einstellung selber als Wunsch angegeben, da ich nicht alle Anforderungen hundertprozentig erfüllte und keine Berufserfahrung aufweise. Nach meiner Einarbeitung denke ich, dass der Bereich von 30.000-35.000 Euro realistisch ist, da ich inoffiziell gehört habe, dass die Firma auch einfachen Angestellten manchmal 40.000-50.000 Euro zahlt.

Ist soetwas für nach der Probezeit realisitisch und wen spricht man zum Thema Gehaltserhöhung an? (eigener Vorgesetzer oder Chef des Rechnungswesen?) Sollte man so etwas überhaupt wagen? Der Vertrag läuft übrigens erstmal für zwei Jahre und wird dann im Regelfall auf unbefristet verlängert.

Über Antworten würde ich mich freuen!

Alter: fast 23

Wohnort: Witten (NRW)

Arbeitsort: 23 km entfernt

letzter Ausbildungsabschlus: FiSi 2007 (Note: 1,3)

Berufserfahrung: -

Vorbildung. Abitur

Grösse der Firma: 200 MA

Tarif: nein

Arbeitsstunden pro Woche: 40

Vertrag: 2 Jahre, 5 Monate Probezeit

Gesamtjahresbrutto 26000, nächstes Jahr > 27.000 €

Anzahl der Urlaubstage 28 Arbeitstage

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich)

- Active Directory Administration

- Exchange Administration

- Inhouse Support

- Projektmitarbeit

- VPN-Administration

- Eigenverantwortliche Realisierung neuer technischen Möglichkeiten im Netzwerkbereich

Ist das Gehalt eher gut, durchschnittlich oder wenig? :-)

Ich habe in Doku, Präsentation und Fachgespräch zwischen 95 und 100 %. Das Thema war die Implementierung eines SSL-VPNs. Die Fragen im Fachgespräch konnte ich mehr als auführlich beantworten. Natürlich ging es da insbesondere um das ISO/OSI-Referenzmodell sowie um Verschlüsselung und Authentisierung,.

Hm, also ich weiß nicht was an der "Switch Jamming"-Frage nun so schlimm war. Ich habe den Begriff in der Form noch nicht gehört, doch wenn man grundlegende Kenntnisse im Bereich der aktiven Netzwerkkomponenten hat, dann wird man diese Frage beantworten können. Den Begriff "Jam" und seine Bedeutung sollte man bereits von CSMA/CD kennen. Wenn man damit was anzufangen weiß, kann man zumindest 50 % der Antwort erahnen. Weitere 50 % sind möglich, wenn man weiß, dass es Angriffsszenarien auf Switche mittels MAC-Flooding gibt. Also wirklich weltfremd war die Frage nicht.

Ungefähre Ergebnisse:

GH1: 87%

GH2: 85%

Wiso: 90%

Habe auch großes Interesse an den Lösungen (FISI) von gestern!

jen-nrw@gmx.de

wäre sehr dankbar :-)

Wie war das mit dem Netzplan?

17 Tage insgesamt, Gesamtpuffer 2 und keinen freien Puffer. Ist das richtig?

Also GH2 klingt nun wirklich nicht schwer, hmm...

wie wäre den dann die suneztmaske?

wäre es vielleicht 255.255.254.0???

richtig! Der Netzanteil beträgt 23 Bit, also muss das dritte Oktett berechnet werden. Hier gehören die ersten sieben Bit zum Netzanteil, das letze zum Hostanteil. Die erste sieben Bit ergeben 254, da 2^7+2^6+2^5+2^4+2^3+2^2+2^1=254.

Hallo Seppelbub,

die Netzwerkadresse befindet sich in Byte 9-12. Eine HEX-Zahl hat 4 Bit (2^4=16). Das bedeutet, dass in diesem Fall die erste HEX-Zahl (02) einem Byte entsprechen. In Byte 9-12 stehen 0A-2E-1B-00, 0A (10), 2E (47), 1B (27) und 00 (0), entspricht 10.47.27.0.

Ich möchte das nochmal aufgreifen. Ich für meinen Teil möchte nicht nach s.g. Insiderinfos fragen, sondern ob jemanden Themen ein- oder aufgefallen sind, die aus irgendeinem Grunde trotz hoher Relevanz bisher noch nicht in Prüfungen vorkamen. Hier fällt mir z.B. VLAN ein, das bisher nur oberflächlich behandelt wurde. Hat noch jemand Ideen?

Was sollte dagegen sprechen?

Ist es denn so üblich? Machen kann man sicher vieles, aber gerade bei Bewerbungen ist es gut, wenn man sich an gewissen ungeschriebene Vorgaben hält!

vom Umfang zuviel?! Stimmt, die Unternehmen ärgern sich richtig wenn potente Leute sich bei Ihnen bewerben

Nein, das hast Du falsch verstanden ;-) Es ist soviel zu erwähnen, das sich neues Blatt fernab vom Lebenslauf für sinnvoller halte. Die Frage ist nur, ob man das so machen kann!

das kann auch im LL unter Fähigkeiten aufgeführt werden

Das ist allerdings vom Umfang her zuviel für den Lebenslauf, der ansonsten einseitig wäre. Ist es sinnvoll, den Lebenslauf ohne diese Fähigkeiten zu unterschreiben und eine seperate Seite ("IT-Kenntnisse") ohne Unterschrift hinzuzufügen?

Hallo zusammen,

kann man die IT-Kenntnisse als gesondertes Blatt nach dem Lebenslauf mit zur Bewerbung packen? Ich habe in meinem Anschreiben allgemein über Server- und Netzwerkadministration unter Linux bzw. Windows geschrieben. Jetzt habe ich vor, dass ich in übersichtlicher Form, nach Themen gegliedert (Linux, Windows, Netzwerke, etc.) in Stichpunkten meine Fähigkeiten angebe. (bspw. Linuix: DHCP, DNS, Samba PDC, etc.). Ist das so möglich?

Grüße!

Ich benötige die FISI-Abschlussprüfungen Winter 2004 und Winter 2006 möglichst mit Lösungen, kann mir jemand diese zuschicken? Auch an Prüfungen vor 2002 habe ich Interesse! Bitte die anderen zum Tausch an! jen-nrw@gmx.de

wieso waren sie unentschuldigt.

Ich habe Anfang Dezember wegen Krankheit einen Tag gefehlt. Ich habe daraufhin vergessen die Entschuldigung abzugeben und nach den Weihnachtsferien wars dem Lehrer dann zu spät. Ich habe das Gefühl, dass es für ihn etwas mit Genugtuung zu tun hat, wenn er unentschuldigte Fehlstunden eintragen kann. Ich bin da nicht der einzige Betroffene, aber darüber sollten wir jetzt auch nicht diskutieren ;-)

Hallo,

habe eine Frage an euch. Ich habe das zweite Lehrjahr nun absolviert und möchte mich bereits im Januar, vermutlich auch mit dem Halbjahreszeugnis des dritten Lehrjahres, bei anderen Firmen bewerben. Daher werde ich meine Berufsschulzeugnisse mitgeben, da ich sonst keine anderen Leistungsnachweise schulischer Art (abgesehen vom Abiturzeugnis) vorzuweisen habe.

Das erste Lehrjahr habe ich mit der Durchschnittsnote 1,1, das zweite Lehrjahr mit 1,0 abgeschlossen. Aus unerfindlichem Grunde habe ich acht unentschuldigte Fehlstunden (von 70 Fehlstunden, habe drei einwöchige Seminare gehabt) auf meinem Zeugnis. Leider lassen sich diese Fehlstunden nicht rückgängig machen. Hat soetwas sehr negative Auswirkungen auf die Bewerbung und wie kann man diese erklären, ohne dass der Gegenüber direkt denkt, dass es sich um eine Ausrede handelt?

Grüße

Hi,

eben genau das nicht. Du redest von einer Firewall! Es gibt mit Sicherheit Dienste, die sich einen Server teilen können, aber eine Firewall gehört defintiv nicht dazu. Niemals, ohne Ausnahme.

Damit war eigentlich der SSH-Zugriff zwecks Zugriff auf die Linux-SSH-Server innerhalb des privaten Netzwerks gemeint. Warum kann das nicht sein?

Du solltest dir auch mal das Konzept einer DMZ (Demilitarisierte Zone) anschauen.

Wenn die DMZ auf dem gleichen System wie die Firewall läuft, dann müsste eine dritte Netzwerkkarte her. Die IP der dritten Netzwerkkarte wäre dann der SSH-Zugriffspunkt, jedoch fehlt dann die gewünschte Bindung in das private Netz?

Was spricht also gegen einen öffentlichen Port 22, wenn hier der Zugriff durch PublicKey-Authentification gesichert ist?

Das sollst du innerhalb deines Projekts bewerten, um nicht jetzt schon die Evaluation, die (neben der Kosten-Nutzen-Rechnung) für ein Abschlussprojekt essentiell ist, vorwegzunehmen.

Denke dabei auch an das Für und Wider verschiedener Linux-Distributionen, bzw. der "abgespeckten" Lösungen (fli4l, ipcop, ... )

Okay, so hatte ich es auch vor. Die Hardware (16 Port-L2-Switch, PC-Hardware) ist weitesgehend schon beschafft worden. Das Projekt sollte vor einem Jahr schon durchgeführt werden, jedoch verließ uns kurzfristig der beauftrage Mitarbeiter und es wurde aufgeschoben. Daher würde der finanzielle Aufwand sehr gering sein. Kann vorhandere Hardware in einer Kosten-Nutzen-Rechnung mit 0 € beziffert werden?