Kurz vor dem Ende noch "ausgebeutet" werden

[Maxi1984]

Hallo,

wie würdet ihr reagieren, wenn ihr kurz vor der Prüfung steht und von eurem Ausbildungsbetrieb nicht übernommen werdet, aber jetzt in den letzten Wochen noch schnell ein großes Projekt erstellen sollt, was nur ihr könnt? Ich meine, wenn ich so gut bin und was kann, was die anderen Kollegen nicht können, warum werde ich dann nicht übernommen?

Man darf ja seine Arbeit nicht verweigern, das ist mir klar, aber irgendwie fehlt mir die Motivation jetzt noch schnell was großes zu programmieren, woran die Firma mehrere Tausend Euro verdienen wird. Wenn ich nach der Ausbildung dann weg bin, kann das niemand mehr machen..

Maxi

[Cleo]

Das gehört aber zur professionalität dazu.

Im Moment bezahlen sie dich noch für deine Arbeit also

solltest du auch, selbst wenn die Motivation fehlt, deine

arbeit mit der gewohnten sorgfalt erledigen.

Warum du nicht übernommen wirst, kann wohl keiner sagen. Vielleicht

fehlt der Firma das nötige Kleingeld um einen "vollen" Mitarbeiter zu

bezahlen.

Aber das ist eigentlich auch egal, denn noch bist du Mitarbeiter in der

Firma und solltest auch in deren Interesse handeln.

Klingt blöd... kann es auch nachvollziehen, dass du keine Lust mehr hast, aber das wird dir wahrscheinlich noch öfters passieren.

Wenn du bei einer Firma kündigst, kannst du bei einer einmonatigen Kündigungsfrist auch nicht einfach den Stift fallen lassen nach dem Motto:

Nach mir die Waldfee..

Also durchhalten und das beste draus machen

Gruß cleo

[bimei]

wie würdet ihr reagieren, wenn ihr kurz vor der Prüfung steht und von eurem Ausbildungsbetrieb nicht übernommen werdet, aber jetzt in den letzten Wochen noch schnell ein großes Projekt erstellen sollt, was nur ihr könnt?

Ich würde mich freuen und/oder stolz sein, für das Projekt gebraucht zu werden und versuchen es "hinzubekommen", weil nichts, was man macht einen dümmer macht.

Ich meine, wenn ich so gut bin und was kann, was die anderen Kollegen nicht können, warum werde ich dann nicht übernommen?

Niemand hier kennt den Betrieb in dem Du arbeitest, die wirtschaftliche Lage, die sonstige Personaldecke, die Auftragslage, die internen Stellen- und Einstellungsbedingungen. Fazit: Antwort nicht möglich.

Etwas reisserischer Threadtitel, Du suchst nur nach Zustimmung für Deine Meinung?

Mal ehrlich, in fast jedem Job kommt es vor, dass man vor dem Ausscheiden noch arbeitet und wenn man gut ist, können darunter auch "wichtige" Aufgaben sein. Das Gegenteil ist dann eben Kaffee kochen, Post holen, Ablage machen usw. an den letzten Tagen, eben Dinge, bei denen man keinen Schaden mehr anrichten kann.

bimei

[MarkusLe]

Was hat es denn mit Ausbeutung zu tun sine ganz normale Arbeit zu erledigen? Auch wenns Dir vielleicht nicht gefällt, aber soll Dir die Firma sagen, tja, weil wir Dich übernehmen brauchst Du Deine Arbeit nicht zu erledigen, setz Dich in ne Ecke und dreh Däumchen?

Ich kanns verstehen, dass Du Dich dabei nicht wohl fühlst, aber so läuft das nunmal.

[MBaeuml]

Ich würde es fertig machen wenn du es zeitlich schaffst und mir in mein Ausbildungszeugnis schreiben lassen. Über die Noten gucken die Personaler nur drüber, es zählt die Berufserfahrung und an welchen (größeren) Projekten man schon gearbeitet hat. Von daher gib alles, immerhin lernst du dadruch ja auch wieder dazu und vielleicht übernehmen sie dich ja dann doch(kann ja auch eine Art Prüfung sein).

[ShaaitanTX]

MBaeuml hat vollkommen recht. Sie es als Erfahrung an die du machst, lern daraus und halte dir als Ansporn das Arbeitszeugnis vor Augen das du noch bekommen wirst.

[Akku]

Jetzt kommt der Pädagogen-und Sofie Hammer:

Du wirst noch oft in Deinem Leben vor Situationen stehen, wo Du Dich fragen wirst, ob Dein handeln überhaupt Sinn macht und es nicht besser wäre gleich aufzugeben. Diese Situationen im positiven Sinne zu meistern zeigt von charakterlicher Stärke.

Wieso glaubst Du das es Ausbeutung sei, wenn Du Deiner vertraglich zugesicherten Pflicht nachkommst?

...noch schnell ein großes Projekt erstellen sollt, was nur ihr könnt?

Kann ich da ein wenig Machtspielerei herauslesen? Damit würdest Du einen sehr gefährlicher Weg wählen!

[M.A.Knapp]

Ausbeutung wärs nur, wenn du jetzt mehr als 50h/Woche dafür aufbringen müßtest. Klar ist die Motivation nicht mehr die, die sie mal war.

Ist die Nichtübernahme schon so sicher ?

Wenn du das, was du machst, ordentlich dokumentierst, kann das dann wer nachher weiterverwenden.

[mcp2004]

...Man darf ja seine Arbeit nicht verweigern, das ist mir klar, aber irgendwie fehlt mir die Motivation jetzt noch schnell was großes zu programmieren, woran die Firma mehrere Tausend Euro verdienen wird. Wenn ich nach der Ausbildung dann weg bin, kann das niemand mehr machen..

Denke auch daran: Man sieht sich im Leben immer zweimal !

Mache was Du kannst, mache es gut, lasse es Dir ins Zeugnis schreiben.

Eine gute Referenz ist Gold wert ! Wer weis, evtl. kennt Dein zukünfitiger Arbeitgeber ja Deinen Ausbildungsbetrieb ?

[aLeXL]

Eventuell ruft er deinen jetzigen Betrieb an und erkundigt sich ein wenig über dich. Heutzutage kommt das immer öfter vor.

[carmann]

Und in keiner anderen Branche wie der IT wird das so gehandhabt, dass der zukünftige Arbeitgeber sich beim vorherigen Arbeitgeber/Ausbildungsbetrieb informiert.

Ist der Kündigungsgrund rein betrieblich oder wirtschaftlich, hast du gute Karten. Wenn allerdings übermittelt wird, dass du die letzten Wochen nur noch abgehangen hast, verringert sich deine Chance auf die nächste Stelle um ein Vielfaches.

Auch wenns schwer fällt, immer schön positiv denken.

Die Betriebe untereinander entwickeln ein starkes Kommunikations-Netz, denn die möchten ja auch fachlich qualifiziert Mitarbeiter einstellen, und keine "Motivations-Wracks". ;-)