Hallo.

Aktualisiert ihr eure abgesendeten Bewerbungen, wenn euch Unterlagen erst nach Absendung zugehen (z.B. Zeugnisse) oder wartet ihr, ob der mögliche Arbeitgeber sich mal meldet?

Das Nachsenden könnte aufdringlich wirken, das Nicht-Nachsenden könnte "kriegsentscheidend" sein, weil eure Qualifikation (scheinbar) nicht ausreicht?

Wie habt ihr das in der Vergangenheit gemacht?

Ciao

oftmals wird mit dem arbeitgeber vereinbart, dass bei erhalt des abschlusszeugnisses (etc...) dieses sofort nachgereicht wird.

falls nichts vereinbart wurde, würde ich die fehlenden unterlagen auf jeden fall baldmöglichst einreichen. aufdringlich wirkt das meines erachtens nicht. ein zu langes warten würde eher negativ auffallen...

weitere Meinungen?

insbes. wenn der zukünftige AG noch gar nicht gemeldet hat (ausser evtl. Autoresponder)

Man kann in der Bewerbung oder besser telefonisch erwähnen, daß nicht vorliegende Zeugnisse schnellstmöglich nachgeliefert werden. Das sollte dann aber unaufgefordert geschehen.