Hi,
zu erst: Nö, ich bin nicht neu aber dem Beispiel von Throwaway12345 gefolgt weil ich mich auch mit einem Problem herum schlage bei dem ich aktuell nicht weiter weiß, aber das nicht unter meinem eigentlichen Nicknamen posten wollte, deshalb neuer Account (den ich später auch gerne wieder löschen werde).
Folgendes Problem:
Bei mir geht jetzt aufs Ende meiner Ausbildung zu und damit auch ins Bewerbungsverfahren, soweit so gut. Nun ist es aber so das ich als Kind Anzeichen von Tourette hatte und mich ein Übrigbleibsel davon immer noch begleitet.
Im Grunde ist das auch nichts schlimmes. Das ganze äußert sich so das ich (laut Family und Freunden) leise vor mich hin "quietsche". Liest sich im ersten Moment für Außenstehende wahrscheinlich lustig, ist es aber nicht. Das Schlimme ist das ich selbst davon nichts mitbekomme, weder unbewusst und auch nicht in dem Moment wenn mich direkt jemand darauf aufmerksam macht und ganz lange Zeit über war mir überhaupt nicht klar das ich überhaupt "quietsche" weil ich der festen Überzeugung war dass ich den Mist nur als Kind damals hatte und sich das im Erwachsenenalter irgendwann raus gewachsen hat. Pustekuchen.
Durch reinen Zufall habe ich mal irgendwann erfahren das ich in meiner Vergangenheit wohl auch schon den einen oder anderen Arbeitskollegen von mir in den Wahnsinn getrieben habe, ohne es zu wissen, durch dieses Quietschen eben. Ich weiß selbst nicht in welchen Situationen das auftritt, ob es da irgendwelche Auslöser gibt, ich kann das selbst nicht beeinflussen und ich bekomme es selbst nicht mit wenn es passiert. Ich hab mich sogar selbst mal einen halben Tag lang zu Hause aufgenommen nachdem ich erfahren hatte das ich das wieder habe, deshalb weiß ich mittlerweile zumindest wie sich das anhört. Seit dem verstehe ich auch wenn andere Menschen tierisch genervt davon sind.
Mein Problem ist das es jetzt auf das Ende meiner Ausbildung (FiSi) zu geht und somit Stellensuche mit Vorstellungsgesprächen bald im Vordergrund steht. Und ich nicht wirklich weiß wie ich mit dieser Situation am besten umgehe. Soll ich bei einem potentiellen AG direkt die Karten auf den Tisch packen und den sozusagen mit der Nase drauf stoßen das ich "anders" bin oder diese Thematik erst mal komplett verschweigen? Ich bin da total verunsichert und weiß nicht welches da der bessere Weg ist, beides fühlt sich für mich nicht gut an.
LG Light and Shadow