Platz.Hirsch

ich werde mich hüten, einen Vertrag zu unterschreiben, der mich inkl. Studium + 2 Jahre danach an die Firma bindet. D.h. 6 1/2 Jahre. Da würde ich das lieber selber zahlen und bin "frei" :-) Aber erstmal abwarten, was dort überhaupt drinsteht.

@MattR was verstehst du unter "aussitzen". Das ich es durchziehen soll? @da-dru eigentlich spielt es keine Rolle, ob Abi/MR/Quali etc. . Ich hatte es nur reingeschrieben, da es ja eine schöne Vorlage im Forum hierfür gibt ;-)

das weiß er. Aber es gibt halt Druck von oben. Dieses Jahr keine Gehaltserhöhungen. die genannten 36k. Ausbildung im gleichen Unternehmen und dort seit 4 1/2 Jahren beschäftigt. (kein Wechsel) Mir ist bewusst, dass ich eigentlich nur beim Wechsel des Unternehmens mehr Geld rausschlagen könnte. Nur welches bietet mir eine 32h an..... Somit ist das schon OK, aber etwas mehr Gehalt hätte es schon sein dürfen. EDIT: @einfachgust: lt. FU Hagen sogar nur 2000€ für das komplette Fernstudium. Ich habe noch etwa 500€ für etwaige Lernmaterialien, Fahrtkosten eingeplant. EDIT2: ja so einen Vertrag für 2 Jahre werde ich wohl unterschreiben müssen. Wie der genau aussieht, weiß ich noch nicht. Wenn ich die ersten 2 Jahre das Studium abbreche, müsste ich die angefallenen Kosten zurückzahlen bzw. dann könnte ich es per Steuer absetzen. Den Vertrag muss ich unterschreiben, damit es die Firma absetzen kann. EDIT3: Überstunden werden natürlich nicht bezahlt. Auch mit dementsprechend Überstunden abbauen, ist nicht immer so einfach. Ich sag mal so im Durchschnitt fallen 3-5h Überstunden pro Woche an.

es bleibt definitiv bei den 32h. Ich werde einen Tag in der Woche zuhause bleiben. @Ladypreis: ja auf 40h gesehen wären das 35-36k. Aber auch das ist nicht die Welt und jetzt wurde knallhart um 20% reduziert. Das Studium ist doch lächerlich. 2500€ Kosten über 4 1/2 Jahre gesehen. Klar könnte ich das auch selber zahlen, aber von der Steuer absetzen, heißt ja nicht gleich, dass alle Kosten erstattet werden. Auch wenn ich die Weiterbildung voll als Werbungskosten ansetzen kann. Wenn ich höre das andere nur ne 35h Woche haben (gut ich habe dann nochmal 3h weniger), aber diese bei ~40k liegen, kommt mir die Galle hoch. Gut unser Geschäft läuft momentan auch nicht so rosig (aber in meinem Bereich sind wir voll auf Plan).

@LadyPreis ich finde das Gehalt schon etwas mager. Zumal schon recht hohe Verantwortung, München ist teuer und ich bin ja nicht erst seit gestern ausgelernt..... bitte mal noch um weitere Meinungen

Alter: 23 letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): IT-SE 2005 Berufserfahrung: 4 1/2 Jahre Vorbildung: Mittlere Reife Arbeitsort: Raum München Grösse der Firma: 30 Tarif: keinen Branche der Firma: Energie Arbeitsstunden pro Woche: 32 Gesamtjahresbrutto: 28500€ Anzahl der Monatsgehälter: 12 Anzahl der Urlaubstage: 30 Sonder- / Sozialleistungen: keine Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich) Junior-Produktmanager, Produktweiterentwicklung (Schnittstelle zwischen Vertrieb/Entwicklung), Produktberatung/-support, Projektmanagement, komplettes internes IT-Management (ERP/CRM...), Client-/Serveradministration (MS/Linux) Weiterbildung: ITIL v3 Foundation die Firma bezahlt mir mein Studium (FU Hagen, Kosten ca. 2500€). Deshalb auch die niedrigere Arbeitszeit. Gehalt OK?

@scoop besten Dank an deinen Dad

@scoop wäre es auch möglich, wenn dein Vater auch mal über mein Zwischenzeugnis "fliegen" könnte (http://forum.fachinformatiker.de/jobsuche-bewerbung-zeugnisse/134893-zwischenzeugnis-bitte-bewerten.html) Das wäre echt nett. Danke

ok danke schonmal für die erste Einschätzung. @Ladypreis was verstehst du unter Superlative? Ich bin eigentlich schon recht zufrieden mit dem Zeugnis. Formulierungen wie hervorragend, sehr gut, allerbester Weise sind ja enthalten. Wäre nett, wenn noch mehr Meinungen kommen würden. Danke

Hallo FIs, ich habe heute aufgrund eines Geschäftsführerwechsels mein Zwischenzeugnis erhalten und bitte um eure Bewertung. Der Aufgabenbereich ist soweit OK, mir gehts eher um die "allgemeinen Floskeln" ------------------- Herr XXX verfügt über die in seiner Position entsprechende spezifische Fachkenntis, aufgrund derer er zu jeder Zeit sehr gewinnbringend als Spezialist fungiert. Dank seines guten strategischen Denkvermögens und Sachverstands findet Herr XXX auch in schwierigen Situationen immer praktikable Ideen und Lösungen. Er ist hoch motiviert und kann auch stärkste Belastungen jederzeit hervorragend bewältigen. Herr XXX zeichnet sich stets durch eine selbstständige, sehr akkurate und effiziente Arbeitsweise aus. Lobend heben wir hervor, dass Herr XXX seinen Einsatz jederzeit optimal an dem betrieblichen Arbeitsaufkommen ausrichtet. Die Qualität seiner Arbeit liegt auch bei schwierigen Aufgaben, bei objektiven Problemhäufungen und bei Termindruck stets über den Anforderungen. Herr XXX ist jederzeit voll anerkannt und erfüllt unsere hohen Erwartungen. Darüber hinaus identifiziert sich Herr XXX stets sehr gut mit dem Leitbild unseres Unternehmens und trägt auf diese Weise in seinem Team für ein sehr gutes und produktives Arbeitsklima bei. Seine sehr guten technischen Fähigkeiten machen ihn zu einem kompetenten Problemlöser. Herr XXX erfüllt unsere Anforderungen stets und in allerbester Weise. Sein Verhältnis zu der Geschäftsleitung und den Kollegen ist ausgezeichnet. Besonders hervorzuheben ist seine freundliche und verbindliche Art, die stets für eine hervorragende Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern sorgt. Mit dem Ausscheiden unseres Geschäftsführers Herr ZZZ erbat Herr XXX ein Zwischenzeugnis. Wir haben diesen Wunsch erfüllt. Wir möchten uns bei dieser Gelegenheit unbedingt bei Herrn XXX für die sehr gute Leistung bedanken und freuen uns auf die weiterhin sehr erfolgreiche Zusammenarbeit. Besten Dank

Hallo, ich habe meine Ausbildung zum IT-SE im Jahre 2005 erfolgreich abgeschlossen. Wurde danach von meinem Betrieb übernommen. Habe daraufhin (und auch aufgrund Naivität) auf ein dementsprechendes Ausbildungszeugnis verzichtet bzw. vergessen eins ausstellen zu lassen. Nun arbeite ich bereits seit über 4 Jahren in dem Betrieb und habe dort 3 verschiedene Bereiche/Tätigkeiten (Projektmanagement, Assistent Produktmanagement, jetzt Produktmanager) durchlaufen. Da ich leider bis jetzt noch kein dementsprechendes Zeugnis (bitte Kommentare sparen) habe, habe ich meinen Chef darum gebeten, mir jetzt mal eins auszustellen. Der Betrieb würde mir sogar auch noch ein Ausbildungszeugnis ausstellen (wobei das wahrscheinlich eh keiner mehr braucht, aber egal). Meine Frage jetzt: aufgrund der 3 verschiedenen Tätigkeiten im Laufe der Jahre => 1 Arbeitszeugnis für die gesamte Dauer mit Aufzählung der einzelnen Tätigkeiten oder 3 verschiedene Zeugnisse? Was ist sinnvoller? Bitte um Feedback Danke