AndiKeppler

werde ich mal machen, danke! Wie läuft das eigentlich mit der BS bei Leuten, die die Schulpflicht erfüllt haben und eigentlich nicht in die BS müssten. (ich will hingehen ) Muß man sich entweder ganz von der BS-Pflicht freistellen lassen oder kann man kommen und gehen wie man will und nur zu den Fächern kommen, zu denen man erscheinen will? Und wie läuft das mit Fächern, von denen man sich z.B. durch das Abi (geht Fachabi auch?) ganz freistellen lassen kann? Muß man dann in diesen auch keine Prüfung ablegen oder hat ohnehin nicht jedes Fach eine eigene Abschlußprüfung? Fragen über Fragen ;-) Gibt es eigentlich auch unangesagte Arbeiten wie z.B. in bayerischen (duck) Schulen? Oder nur angesagte Schulaufgaben, deren Termine feststehen?

echt nicht schlecht, sicherlich ein Konzern und kein "kleiner Krebsler"! ;-) Ja, da wird man fast :Dneidisch

oha, dann kennt sich mein AG möglicherweise doch nicht so gut aus wie er vor zwei Wochen meinte! Er sagte, daß man auch ohne Probleme nachträglich in den laufenden Unterricht einsteigen könne! z.B. wenn man Ausbildungsbeginn 1.10. macht, so daß man auch erst ab da in die Schule geht/muß..... Von wem bekomme ich eigentlich mitgeteilt wann die Schule anfängt und in welche ich überhaupt muß? ;-) Tut die IHK da etwas für die Beiträge, die sie von meinem zukünftigen AG erhält oder muß man allem selbst hinterherspringen?

Weil ich´s vergessen hatte: Die Sozialkompetenzen, die Du nach Deiner Lehre hast, hast Du nicht wenn Du direkt nach dem Abi studierst. Hört sich für Dich jetzt wahrscheinlich nervig oder öde an, wirst Du aber später (auch) feststellen. Vor allem wenn Du jetzt doch noch Deine Lehre fertigmachst und danach studieren gehst. Dann wirst Du wissen was ich mit dem ersten Satz meinte, wenn Du die 18 und 19jährigen Girlies an Deiner FH/Uni erleben wirst, die direkt nach dem Abi kamen und die sich doch in vielerlei Hinsicht (sozialer Natur) schwer tun! (Nicht nur Girlies, Jungs natürlich auch) ;-)

Also: Ich stand genau vor selbiger obiger Situation und habe mittlerweile ein abgemurkstes Studium. (nach vielen vielen Jahren des Prüfungs-Schiebens und immer-mehr-nebenher-Arbeitens.) Kenne Dich nicht, aber wenn Du ein 1er Abi hast und eine ganz große geistige Leuchte bist, bei der absolut auszuschließen ist, daß Du das Studium möglicherweise nicht schaffst (oder zuviel für Deinen Unterhalt arbeiten mußt, wie es bei mir der Fall war), geh studieren. (Wenn Du einen Studienplatz hast oder jetzt noch einen bekommst!) Ansonsten kann ich Dir nur empfehlen die Ausbildung fertigzumachen, da sie Dir in vielerlei Hinsicht nützlich sein kann: Wie einer meiner Vorredner schon sagte: Solltest Du neben dem Studium mal arbeiten müssen, verdienst Du nach Deiner Ausbildung viel mehr und hast einen besseren Job als die vielen kommilitonen, die kellnern dürfen. Auch bekommst Du interessantere Pflichtpraktikas (falls Du z.B. an einer FH eines machen mußt) und ebenfalls besser bezahltere. Und wenn Du nach Deiner Ausbildung immer noch studieren willst, kannst Du das ja machen und profitierst nochmals falls Du es schaffst. Falls Du jetzt Deine Ausbildung abbrichst, das Studium aber auch nichts wird, stehst Du sehr schlecht da und darfst als alter Esel (wie ich) mit aus Deiner späteren Sicht "Kinderlein" doch noch mal eine Lehre machen

Nochmals :e@sy Das mit den 18 Monaten als "stärkste Verkürzung" habe ich in den unendlichen Weiten des Webs ausgegraben. Da hatte einer gepostet, daß er mit seinem AG von vornherein 2 Jahre ausgemacht hatte, schulisch aber die Noten hatte, die ihm eine weitere Verkürzung um 6 Monate einbrachte. So wie sich das las, hatte er nach Genehmigung seiner Schule und IHK anscheinend das Recht auf diese weitere Verkürzung, selbst wenn sie seinem AG nicht gepasst hätte! (Bin damit allerdings vorsichtig, da wohl schließlich auch der ursprüngliche 24-Monats-Vertrag zwischen ihm und seinem AG zählt und wohl nicht einseitig abgewandelt werden kann! Aber wer weiß, wer weiß! ) Naja, mit 2 Jahren bin ich zufrieden. Die Frage ist ohnehin ob das Beste nicht sogar 3 Jahre gewesen wären, auch hinsichtlich seiner Klasse.... Schließlich kommt man als einziger "Neuer/Fremder" zu einer seit bereits einem Jahr bestehenden Klasse dazu und fängt nicht mit allen armen Neulingen frisch vom ersten Tag an. Fällt mir doch noch eine Frage ein! :hells: Kann man eigentlich jederzeit in das laufende Lehrjahr (seitens der Schule) einsteigen? Ich wundere mich z.B., daß ein und dieselbe Ausbildung teilweise mit 01.09. und dann auch mit 01.10. desselben Jahres in derselben Stadt ausgeschrieben ist!

Das ist nett, wusste ich noch nicht. Was ist da Standard in euren Verträgen? 1 Monat oder 4 Monate Probezeit? Weil Du dich gut auszukennen scheinst: Ich las vorhin, daß man nach 5 Stunden Berufsschule nicht mehr in den Ausbildungsbetrieb muß. Zählt dann ein solcher Arbeitstag als "8 Stunden gearbeitet" gegenüber seinem AG wenn man ansonsten 5 Tage á 8 Arbeitsstunden hat, oder werden einem an einem solchen Berufsschultag nur 5 Stunden abgezogen, so daß man bei 40-h-Woche die verbleibenden 35 Stunden innerhalb von 4 Tagen abarbeiten darf. (Falls dem so wäre "Gute Nacht")

Die IHK weiß erst etwas von diesem Vertrag, wenn Dein AG ihn an sie weiterleitet. Solange das aber nicht passiert, hast Du nichts in der Hand und der AG könnte sagen, daß er davon nichts wüsste. (wenn er nach einem Sinneswandel gleich welcher Art Dich nicht mehr nehmen wollen würde) Das ganze ist umso kritischer wenn man heute z.B. wo eine Zusage für den 1.9.07 bekommt und bei einem weiteren Unternehmen, bei dem man ebenfalls anfangen könnte, für das erstere absagt. Klar: Ist der Vertrag erst einmal mit Deiner Unterschrift vom AG an die IHK geschickt worden, sieht´s vielleicht anders aus, aber davor kannst Du nur beten und hoffen ;-) Logisch: In den meisten Fällen wird das passen, aber Du wirst, wenn Du erstmal ausgelernt hast, verstehen was ich meine: Im Angestelltendasein (ausgelerntem) würdest Du dich nie rein auf eine mündliche Zusage stützen und z.B. Deinen aktuellen Job kündigen, ohne einen Vertrag (den Du nicht mehr rausrücken musst) bei Dir zuhause zu haben, auf den Du dich verlassen kannst. Sowas geht anscheinend nur mit Lehrlingen Zwar muß die Mehrzahl der Auszubildenden keinen "bisherigen Job" auf "gut Glück" wie oben dargestellt kündigen, aber wer nicht schon weit vor Ausbildungsbeginn seinen Vertrag (von der IHK) zurück hat, kann sich aus meiner bisherigen Sicht nicht wirklich sicher zurücklehnen.

was meinst Du mit "40+"? Sind bei 5-Tageswoche nicht 40 die Höchststundenzahl? (Waren die 48h/Woche als Maximum nicht bei einer 6-Tages-Woche) Kann aber sein daß ich das nicht mehr so recht weiß und in Arbeitsrecht geschlafen hatte! --- Unsere 24/40 halte ich in der Tat für mager. Die meisten, die ich hier im Forum las und im Bekanntenkreis interviewte, hatten weniger Stunden und die meisten 30 Tage Urlaub, die wenigsten 24 oder 25. Allerdings waren die meisten in größeren Unternehmen beschäftigt! (Tarifvertrag! Sonstige Abkommen....) --- Weil ich´s noch vergessen hatte in meinem ersten Posting: Bekommt ihr: Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen oder sonstiges? Bei mir siehts bis auf VL mager aus.... (nichts)

Keine Sorge, keine Gehaltsumfrage ;-) Mich würde eher mal interessieren wieviele Urlaubstage und wieviele Wochenstunden ihr habt? (Ich magere 24/40) Gibt´s diesbezüglich bei volljährigen Auszubildenden irgendwelche gesetzliche Vorgaben? Andi

Ich mißtraue ihm nicht, aber rein mündliche Zusagen sind halt eigentlich wertlos. Richtig kennen kannst Du deinen Gegenüber erst nach einer längeren Zeit. (das ist das Problem) Vor allem wenn Du anhand eines "mündlichen Vertrages" andere Ausbildungsangebote für diesen September 2007 platzen lässt und Dir dann der erste vielleicht doch noch abspringt und Du mit nichts dastehst. Da siehst Du das wahrscheinlich mit anderen Augen! (hoffentlich passiert´s nie!)

Also bei Angestellten (ausgelernten) sind 6 Monate Probezeit erlaubt!

Liebe Carwyn, tausend Dank für Deine Erklärungen! :e@sy Wie sieht das mit dieser Zwischenprüfung eigentlich aus, wenn man durch diese durchfallen sollte (was ich nicht vor habe). Bleibt man dann "sitzen" und muß wiederholen? Berechtigt das Abi generell zur Verkürzung auf 2 Jahre von vornherein? (habe ich vorhin bei Wikipedia gelesen, weiß aber nicht ob das sicher so ist!) IT-Systemkaufmann - Wikipedia Zitat: "Bei (Fach-)Abiturienten kann auch gleich ein 2 Jahres-Vertrag abgeschlossen werden. Dies ist von der jeweiligen IHK abhängig" Weiß jemand wo man mehr Infos dazu bekommen kann? Auf meiner zuständigen IHK-Site finde ich nichts. Und ob man, wenn man von vornherein einen 2-Jahres-Ausbildungsvertrag abschließt, nachträglich (nach einiger Zeit) bei entsprechenden schulischen Leistungen auch noch auf die Mindestzeit von 18 Monate verkürzen kann? Gruß Andi

Zum "mündlichen Vertrag": Ja, ist auch ein Vertrag, aber Du kannst im Falle eines Falles nichts nachweisen. (mit einem schriftlichen dagegen schon) Zur "Kopie": Ob das rechtlich was bringen würde weiß ich nicht sicher. Daß man innerhalb der Probezeit auch so wieder fliegen könnte, ist mir bewußt, aber mir gehts hauptsächlich darum, daß nicht in den nächsten 10 Tagen noch ein anderer dort aufkreuzt und dieser vielleicht genommen wird und man sich an die Zusage mir gegenüber nicht mehr erinnern kann/will und ich bis dahin eine weitere Zusage abgesagt habe! Naja, sehe schon, ist aus meiner Sicht ein etwas "gewöhnungsbedürftiges" System! Im Angestelltenbereich würde das kein Mensch so machen. Zumindest kein Bewerber. Da bekommt man vom künftigen AG zwei von ihm unterschriebene Verträge zugeschickt. Den einen packt man in seinen Aktenordner und den anderen schickt man unterschrieben zurück und jeder hat etwas "handfestes". In diesem Bereich würde sich kein "Bewerber" darauf einlassen, sich auf eine erstmal möglicherweise wochenlange oder monatelange "mündliche Zusage" verlassen zu müssen, bis er endlich einen echten Vertrag bei sich zuhause hat. Schon gar nicht wenn man andere Stellenangebote auf solch unsicherem "Terrain" absagen würde. Haltet mich für kleinkariert, aber ich bin wahrscheinlich schon etwas älter wie die meisten hier und steige recht spät in eine Lehre ein. (Studium (Jura) abgebrochen).... :cool:

Tausend Dank ;-) Zu meinem Eintrag oben: Den muß ich fairerweise korrigieren: Ich suchte bei Google nach +IT-Systemkaufmann +Forum und kam dann da drauf: IT-System-Kaufleute Forum Dachte daß wäre die einzige Ansicht! Gott sei Dank nicht! Wenn man den hinteren Teil weglässt, kommt eine gute Übersicht. Da ich aber schon hier einen Account habe, bleibe ich doch gleich hier

Hallo! Eine Frage an die Glücklichen, die bereits einen Ausbildungsvertrag im Aktenordner Ihres Regales stehen haben: Ich habe vor einer Woche eine mündliche Zusage zu einer Ausbildung bekommen. Nun will man mir alle möglichen Verträge zur Unterschrift zuschicken, die ich aber komplett zurückschicken muß, da diese anscheinend an die IHK weitergeleitet werden müssen für deren Zusage/Stempel usw.... (erst danach bekäme ich meinen Vertrag, auf dem die Unterschrift des Geschäftsführers des Ausbildungsbetriebes ist!) Ich sehe das aber relativ riskant, da ich, bis von der IHK mal etwas zurückkommt, nichts rechtsgültiges bei mir zuhause liegen habe, das mir eine Ausbildungsstelle "garantiert". Wenn ich jetzt meine restlichen offenen Bewerbungen aufgrund der Zusage von vor einer Woche absage, später aber der "Zusager" abspringt, stehe ich ohne irgend was da! Ist obiger Ablauf der normale? Ich konnte gerade nur einen Freund erreichen, der mir ebenfalls sagte, daß er erst 3 Monate (hat eben nachgesehen) nach Ausbildungsbeginn seinen Ausbildungsvertrag nach Hause geschickt bekommen hat. (mit dem IHK-Stempel usw.) Gibt es ansonsten irgendeine Möglichkeit, die dem Auszubildenden "Rechtssicherheit" verschafft? Danke! Andi

ich hatte oben Murks geschrieben :upps Manche Ausbildungen dauern ja 3,5 Jahre (also 7 Semester) Wenn man da eine Verkürzung auf 2 Jahre bekommt, steigt man ja direkt ins vierte Semester ein! (man lässt die ersten 1,5 Jahre/3 Semester aus) Kann man den verpassten Stoff so locker nachholen? Sind da nicht irgendwann (recht bald) Zwischenprüfungen, zu denen man den verpassten Stoff können muß? (nachgeholt haben muß) Wie ist das eigentlich in Berufsschulen mit den Klassen: Gibts da so einen Klassenzusammenhalt wie in den normalen Schulen oder ist das ein jedes Jahr neu bunt zusammengewürfelter Haufen, bei dem man da auch nicht mehr als "Neuer" auffällt?

Ich habe zwar IT-System-Kaufleute.de gefunden, finde die Seite aber nicht so praktisch wie diese hier!

Hallo nochmal! Bin ich hier mit Fragen zum IT-Systemkaufmann willkommen oder gibt es dafür ein ähnliches Board? (wobei dieses hier wirklich genial aufgebaut ist, was ich endlich mal anmerken muß!) :uli Gruß Andi

Hallo Carwyn! Vielen Dank für Deine Antwort! Ich blickte da nur gar nicht mehr durch, da manche Ausbildungen ja offiziell 3,5 Jahre lang gehen und ich nicht wusste was passiert, wenn man auf 2 Jahre verkürzt? Steigt man da dann z.B. gleich ins vierte "Semester/Halbjahr", also ins 1,5te Jahr ein? Wäre auch klasse wenn jemand, der eine Verkürzung gemacht hatte, hier berichten könnte. (von den eventuellen Schwierigkeiten/Problematiken!) Gruß Andi

Hallo! Wie sieht der Berufsschulunterricht aus, wenn ich eine Verkürzung der Ausbildungszeit auf 2 Jahre bekomme? Steige ich direkt im zweiten Jahr ein (wäre für mich logisch) oder im ersten Berufsschuljahr und schreibe schon nach dem zweiten Jahr die Abschlußprüfung ohne überhaupt das dritte (letzte) Jahr gehört zu haben? Ist von so einer Verkürzung (mit Abi und Berufserfahrung) generell abzuraten? Danke! Grüße Andi

Hallo! wenn ich mir hier den Lehrstoff und Pruefungen ansehe, kann ich da keinen Unterschied entdecken! Fehler auf der Seite? FIAE: http://infobub.arbeitsagentur.de/berufe/start?dest=profession&prof-id=7856 Dann auf "Ausbildung" gehen! Dasselbe (genau dasselbe) bei FISI: http://infobub.arbeitsagentur.de/berufe/start?dest=profession&prof-id=7847 Was sind denn die Hauptunterschiede? (schulisch) Ich blicke bei der Vielzahl der aehnlichen Ausbildungsberufe nicht mehr wirklich durch! (oder haben alle mehr oder weniger dieselben Faecher in der Schule?) Geht mal auf einer der URLs oben und dann auf: Ausbildung/Alternativen/ Gruesse Andi

Von LPI habe ich bisher noch nichts gehoert. Welche Zertifizierungen machen Deiner (eurer) Meinung nach am meisten Sinn? Cisco oder Microsoft?

Zaehlt zu den 1,5fachen Zeiten auch ein abgebrochenes Studium in einem aehnlichen Bereich?

Hallo! Nochmal ich :-) Letzte Frage fuer heute :-) Wieviel verdienen FI Systemintegration-Azubis im ersten Lehrjahr ca.? Duerfte ein AG deutlich mehr in der Ausbildung bezahlen oder gaebe es Aerger mit IHK oder Krankenkasse oder sonstwem, wenn er z.B. (nur als Beispiel!) doppelt so viel wie normalerweise ueblich bezahlen wuerde? Gruesse Andreas