Habe wieder mal folgende Aufgabenstellung nicht verstanden:
Für die Mitarbeiter soll monatliche ein Zeitnachweis erstellt werden, auf dem die angerechnete Arbeitszeit und angefallene Überstunden ausgegeben werden. Dabei gelten folgende Vorgaben:
- Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden, gleichmäßig auf 5 Arbeitstage verteilt.
- Die tägliche Arbeitszeit darf nicht mehr als zehn Stunden betragen. Darüber hinaus geleistete Arbeitszeit verfällt.
- Für geleistete Überstunden werden pro Tag für die ersten beiden Stunden 25% Gehaltsaufschlag, ab der dritten Stunde 50% Gehaltsaufschlag gezahlt. 3.4
Berechnen Sie mit Hilfe der abgebildeten Tabelle die angefallenen Überstunden mit 25% Zuschlag des Mitarbeiters Karl Mustermann für die Woche vom 12. bis 16. Januar 2004!
(Arbeitzeit in Stunden)
Tag 1: 8,25
Tag 2: 9,60
Tag 3: 10,50
Tag 4: 8,80
Tag 5: 7,4
Was haben denn die 25% Zuschlag in der Aufgabenstellung zu bedeuten?
Lösung sagt 6,25 Stunden.
Ich habe 7,05 Stunden raus.
Für Tag 1 hat er 0,85 Überstunden.
Für Tag 2 hat er 2,2 Überstunden.
Für Tag 3 hat er 2,6 Überstunden.
Für Tag 4 hat er 1,4 Überstunden.
Für Tag 5 hat er 0,00 Überstunden, weil
37 h auf 5 Tage verteilt: 7,4 h pro Tag normale Arbeitszeit.
Also rechne ich einfach die Differenz von der jeweils geleisteten Arbeitszeit und 7,4 h.
Oder ist das so falsch?