Veröffentlicht 14. August 201213 j Aktuelle Situation: Alter: 25 Wohnort: Bayern (Unterfranken) letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Fachinformatiker/Systemintegration, Sommer 2011 Berufserfahrung: 1 Jahr und 1 Monat Vorbildung Fachabi Arbeitsort: Bayern (Unterfranken) Grösse der Firma 60 Leute Tarif: Nein Branche der Firma: IT-Systemhaus Arbeitsstunden pro Woche 40 Stunden Gesamtjahresbrutto 26940€ Anzahl der Monatsgehälter 12 Anzahl der Urlaubstage 25 Sonder- / Sozialleistungen: VVL, Bahnticket wird ab September von der Firma übernommen (ca. 126€ p.M.) Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Planung/Administration von Windows-Servern, Clients, Active-Directory, VMWare, Hyper-V, TrendMicro, Watchguard, Netzwerkumgebung, First und Second Level Support, Erstellung von Dokumentationen und was halt noch so anfällt. Nun hat mich ein Headhunter angeschrieben, ob ich interesse hätte in eine Firma zu wechseln (gleiche Stadt, Maschinenbaubranche, 6500 Mitarbeiter). Folgendes steht in der Stellenbeschreibung: Ihr Aufgabengebiet umfasst die Planung, Installation, Integration, Betrieb, Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer anspruchsvollen IT-Infrastruktur, schwerpunktmäßig in den Bereichen: - Netzwerkinfrastruktur - IT-Sicherheit - Linux-Server - PKI Management sowie idealerweise in den Bereichen: - System- und Netzwerküberwachung - Exchange, Active Directory, Webserver, Netzwerkdienste - Virtualisierung - Windows-Server Interesse hätte ich prinzipiell schon, allerdings habe ich 0 Erfahrung mit Linux und PKI-Management kenne ich bis jetzt auch nur vom hören . Würde es sich trotzdem lohnen dem Headhunter meine Bewerbung zu geben und wenn ja was sollte ich als Gehaltsvorstellung angeben ohne mich unter Wert zu verkaufen?
14. August 201213 j frag den headhunter, was geldmäßig für dich rausspringt. schließlich will der was von dir.
14. August 201213 j Wenn Du vorher nur Windows gemacht hast, ist ein Sprung zu Linux/IT Sec und PKI durchaus gewaltig. Derzeit werden (im Raum NRW zumindest) die Linux-Sysadmins mit Erfahrung aus Positionen herausgekauft wie warme Semmeln. Daher schreiben Headhunter auch Leute an, die kaum mehr als 40% der Erwartungen erfüllen. Wenn dich die Stelle wirklich interessiert, sag dem HH, dass Du ein paar Punkte nicht erfüllst, aber großes Interesse daran hast und sich dank deiner Auffassungsgabe schnell einarbeiten wirst können. Was das Gehalt angeht: bei einem Jahr BE und Bayern würde ich auf etwa 36k tippen, in der Probezeit wirst Du wohl weniger bekommen. Einige Unternehmen lassen sich auch auf eine vertraglich festgeschriebene Gehaltsanpassung nach einer entsprechenden Einarbeitungsphase ein. Die Frage wäre: wie flexibel ist man bei einer 6500 Mann starken Firma im Maschinenbau? Würde mich nicht wundern, wenn Du in einen Tarifvertrag einsortiert wirst. Dann hat sich das Thema Gehalt sowieso fast erledigt. Bearbeitet 14. August 201213 j von Kwaiken
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