Hallo Community 🙂
ich habe vor kurzem eine Nachricht auf XING erhalten und wurde gefragt, ob ich nicht Lust auf einen Cloud-Einstieg hätte. Normalerweise nehme ich nicht unbedingt alle Anfragen die ich dort erhalte für Ernst, dieses Angebot hat aber doch mein Interesse geweckt.
Es handelt sich hierbei um das WOF Programm von Microsoft
https://www.microsoft.com/de-de/partner/readiness/workforce-of-the-future/recruiting-as-a-service.aspx?id=kandidat
Das Programm geht 2 Monate lang und wird vom zukünftigen AG gezahlt, welche Partner dieses Programms sind - u.a. Firmen wie Reply, SVA, all for one, NTT Data, welche ja nicht unbedingt unbekannt sind. In Verhandlungen mit den Unternehmen tritt man daher logischerweise vorher auf und kann schonmal ausschließen, nach dem Programm einen Knebelvertrag angeboten zu bekommen.
Hat hier jemand eventuell Erfahrung oder würde gerne seine Einschätzung zu dem Programm abgeben? Gibt es Redflags, die ich hier übersehe? Mir ist klar, dass man nicht zum Cloud Experten ausgebildet werden kann in solch einem kurzen Zeitraum. Aber ich denke vor allem für jemanden der erste Erfahrungen in anderen Bereichen der IT mitbringt und jetzt eventuell sein Steckenpferd wechseln möchte, klingt das nach einer guten Gelegenheit, da Junior-Stellen im Cloud Bereich normalerweise trotzdem einiges an Erfahrung erfordern.
Kurz zu mir: FiSi mit knapp 1 Jahr Berufserfahrung, CCNA, PCNSA