Spare

Sehe ich genauso. Es gibt hier zwar viele Threads rund um KI, über die man gut diskutieren kann, aber das eigentliche Hauptthema ist ja ein anderes.
Vielleicht lesen hier auch andere Azubis mit. Wie sind eure Erfahrungen, wenn ihr schon ein Übernahme‑ oder Jobangebot nach der Ausbildung bekommen habt?
Mich würde interessieren, wie hoch eure Angebote waren und ob ihr verhandelt habt.

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Hallo zusammen,
ich bin aktuell im 3. Lehrjahr als Fachinformatiker Systemintegration und stehe kurz vor meiner Übernahme.
Vor kurzem habe ich die Zusage bekommen, was mich natürlich sehr freut
Im gleichen Zug wurde mir auch ein erstes Gehalt genannt: 2.900 € brutto.
Jetzt würde mich eure Einschätzung interessieren, wie realistisch bzw. fair das Gehalt ist – vor allem in Bezug auf meine Aufgaben.
Meine aktuellen Tätigkeiten sind u. a.:
First- und Second-Level-Support
Active Directory
Microsoft Intune & Azure (User- und Geräteverwaltung)
Client- & Handy-Lifecycle (Einrichten, Austausch, Support)
Virtualisierung mit VMware und Hyper‑V
Allgemeines Daily Business, kleinere Problem­lösungen so Mädchen für alles auch mal
Regelmäßiger Kundenkontakt

Typischer Fisi würde ich sagen klar, ich habe noch keine langjährige Berufserfahrung, aber ich habe mich in der Firma gut eingebracht und mir über die Zeit einen guten Stand erarbeitet.
Ich bekomme regelmäßig sehr positives Feedback von vielen Mitarbeitenden. Auch Kollegen bestätigen mir, dass sie sich (Kunden/Mitarbeiter) bei mir gut aufgehoben fühlen und Vertrauen haben, dass ihre Anliegen ernst genommen und die Probleme zuverlässig gelöst werden.
Ich arbeite also schon recht selbstständig und habe auch Verantwortung im Tagesgeschäft.
Was meint ihr:
Ist das Gehalt als Direktübernahme nach der Ausbildung realistisch?
Und in welchem Bereich liegt eurer Erfahrung nach ein „normaler“ Einstieg?
Danke schon mal für eure Meinungen!

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Schlecht ist es auf jeden Fall nicht, auch wenn ich mir vom Gehalt her etwas mehr vorgestellt hatte. Mir ist aber auch klar, dass man am Anfang noch nicht klar spezialisiert ist und sich erst in eine Richtung entwickelt. Nach einem Jahr kann man dann sicher nochmal über eine Anpassung sprechen. Mal schauen, was sich aus dem Gespräch ergibt , vielleicht geht ja noch etwas nach oben, ansonsten bleibt es wohl erst einmal bei den 2.900 €. Danke auf jeden Fall für den kurzen Austausch mit euch allen.

Zusätzlich was man ja auch noch erwähnen kann, da ich bereits mit den Aufgabenbereichen vertraut bin und sowohl die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen als auch mit den Kunden gut kenne und umgekehrt sehe ich das grundsätzlich als einen positiven Aspekt. Das ist aus meiner Sicht auch etwas, das für einen Arbeitgeber attraktiv sein kann, da keine erneute Einarbeitung notwendig wäre. Letztendlich liegt die Entscheidung jedoch bei der Firma selbst, welchen Weg sie gehen möchte

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Hallo zusammen,
ich bin aktuell im 3. Lehrjahr als Fachinformatiker Systemintegration und stehe kurz vor meiner Übernahme.
Vor kurzem habe ich die Zusage bekommen, was mich natürlich sehr freut
Im gleichen Zug wurde mir auch ein erstes Gehalt genannt: 2.900 € brutto.
Jetzt würde mich eure Einschätzung interessieren, wie realistisch bzw. fair das Gehalt ist – vor allem in Bezug auf meine Aufgaben.
Meine aktuellen Tätigkeiten sind u. a.:
First- und Second-Level-Support
Active Directory
Microsoft Intune & Azure (User- und Geräteverwaltung)
Client- & Handy-Lifecycle (Einrichten, Austausch, Support)
Virtualisierung mit VMware und Hyper‑V
Allgemeines Daily Business, kleinere Problem­lösungen so Mädchen für alles auch mal
Regelmäßiger Kundenkontakt

Typischer Fisi würde ich sagen klar, ich habe noch keine langjährige Berufserfahrung, aber ich habe mich in der Firma gut eingebracht und mir über die Zeit einen guten Stand erarbeitet.
Ich bekomme regelmäßig sehr positives Feedback von vielen Mitarbeitenden. Auch Kollegen bestätigen mir, dass sie sich (Kunden/Mitarbeiter) bei mir gut aufgehoben fühlen und Vertrauen haben, dass ihre Anliegen ernst genommen und die Probleme zuverlässig gelöst werden.
Ich arbeite also schon recht selbstständig und habe auch Verantwortung im Tagesgeschäft.
Was meint ihr:
Ist das Gehalt als Direktübernahme nach der Ausbildung realistisch?
Und in welchem Bereich liegt eurer Erfahrung nach ein „normaler“ Einstieg?
Danke schon mal für eure Meinungen!

Heyy,
das ist glaube ich die richtige Entscheidung. Zumindest hast du schon mal etwas und kannst berufserfahrung sammeln. Das ist einigen potenziellen neuen Arbeitgebern auch wichtig.
Liebe Grüße Audrey 😁

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Vielen Dank für die Antworten. In einem weiteren Gespräch hatte ich bereits eine persönliche Wunschvorstellung genannt. Diese wird nun intern weitergegeben und es wird geprüft, ob sich daran noch etwas ändern lässt.
Sollte sich daran nichts ändern und die 2.900 feststehen, werde ich das Angebot trotzdem annehmen, um erst einmal etwas Sicheres zu haben. Nach etwa einem Jahr möchte ich dann schauen, wie sich die Situation entwickelt. Mir ist es wichtig, zunächst eine feste Stelle zu haben, statt dauerhaft weiterzusuchen.

Hey zusammen,
danke für euer ganzes Feedback! Damit hätte ich ehrlich gesagt nicht gerechnet, aber es hilft mir echt, die Idee nochmal kritisch zu betrachten.
Mir ist wichtig zu sagen: Das ist noch kein Projektantrag, sondern nur eine erste Idee, was man machen könnte. Ich frage mich jetzt: Kann man das Thema „Testumgebung für Azubis“ irgendwie sinnvoll als Projekt umsetzen, wenn man es eingrenzt und technischer aufzieht? Oder würdet ihr sagen, das taugt grundsätzlich nicht als FISI-Projekt?
Verbesserungsvorschläge nehme ich auf jeden Fall gerne an – ich will die Idee nicht sofort verwerfen, finde sie an sich nämlich weiterhin spannend.

Ich überlege gerade, wie ich das Thema dann aber fachlicher und prüfungsrelevanter gestalten kann. Statt „Testumgebung“ dachte ich eher dann an eine abgeschottete Umgebung für Azubis. klingt vielleicht besser als mit "Testumgebung" davor
Meine Frage: Auf welche Schwerpunkte sollte ich mich konzentrieren, damit ich bei den Kernpunkten richtig in die Tiefe gehen kann? Und welche Themen sollte ich lieber außen vor lassen, um den Umfang überschaubar zu halten?
Ich denke z. B. an VM-Erstellung, Rechte- und Benutzerkonzept und Firewall/Netztrennung, während Backup, Lizenzen oder AD-Funktionen nur als Ausblick erwähnt werden könnten.
oder was sagst du?

Also @charmanta wie findest du diese ganze Projekt Idee ?

Dann am besten nichts aufmachen wo die Prüfer nach der Rechtsgrundlage fragen können verstanden! Aber irgendwie muss ich den Datenschutz mit einbauen


was man machen könnte um es noch Kompakter zu gestalten wäre:

ich überlege gerade, wie ich das Thema dann aber fachlicher und prüfungsrelevanter gestalten kann. Statt „Testumgebung“ dachte ich eher dann an eine abgeschottete Umgebung für Azubis. klingt vielleicht besser als mit "Testumgebung" davor
Meine Frage: Auf welche Schwerpunkte sollte ich mich konzentrieren, damit ich bei den Kernpunkten richtig in die Tiefe gehen kann? Und welche Themen sollte ich lieber außen vor lassen, um den Umfang überschaubar zu halten?
Ich denke z. B. an VM-Erstellung, Rechte- und Benutzerkonzept und Firewall/Netztrennung, während Backup, Lizenzen oder AD-Funktionen nur als Ausblick erwähnt werden könnten.

Hey, ich würde die Doku nicht als „1-Click-Restore“ bezeichnen. 😅
Es geht ja um den Aufbau einer komplexen abgeschotteten Umgebung für Azubis, inklusive Hardware- und Virtualisierungsentscheidungen, Rechte- und Benutzerkonzepten, Firewall/Netztrennung.

Aber vielleicht sehe ich das auch nur anders 😉