bigvic

Hi zusammen,

ich überlege mir so ein Teil zu kaufen:

Cell phone jammer, RX9000 Handheld mobile phone blocker

Frage 1) Hat jemand schon Erfahrung mit solchen Teilen? Funktionieren die ordentlich?

Frage 2) Sind die in Deutschland legal? Ich meine, dass solche Teil (nur grösser) bei grossen Kinokomplexen und Theatern eingesetzt werden.

ciao,

vic

Hi,

Also ich war eigentlich bisher immer der Ansicht, dass man bei einem IT-Dienstleister bzw. IT-Systemhaus immer mehr bezahlt bekommt als bei einer Festanstellung in der IT-Abteilung eines Unternehmen. Denn als Dienstleister muss man schließlich viel mehr Fachwissen in der Breite haben und nicht nur gerade soviel um die eigenen Systeme betreuen zu können.

tja - die Statistik spricht gegen deine Ansicht (zumindest bei Banken/Versicherungen).

Ausserdem ist Fachwissen in der Tiefe idR besser bezahlt als in der Breite - Stichwort: Spezialiserung.

Btw: Auch in der IT-Abteilung eines Unternehmens gibt es als Engineer Zeit für "research" - vllt. sogar mehr als für einen Consultant, der ja oft "seine" Produkte verkaufen muss.

ciao,

vic

Hi,

was wird dein Aufgabengebiet bei der zweiten Firma sein? Consulting, Techniker/Betrieb beim Kunden, ...?

Als Consultant bezweifle ich stark, dass du 230 Tage im Jahr "verkauft" wirst.

Die Faustregel eines befreundeten Consultants ist 10 Tage im Monat beim Kunden. Problem ist eben auch, was deine Sales-Leute so treiben - du bist abhängig wie gut die sind. Ausserdem musst du Zeit zur Vorbereitung, Weiterbildung, .... einplanen. Deshalb wäre mein Rat - kalkuliere mit dem Fixgehalt, alles andere ist ein Goodie.

Zum Gehalt:

Da bist du denke ich im Mittelfeld (siehe hier), wenn wir bei der zweiten Firma von Consulting ausgehen (mit 40h/Woche). Ein Systemhaus zahlt meist eben nicht so viel wie eine Bank/Versicherung. Ich persönlich würde mehr verlangen, vor allem da du ja eine Alternative hast, falls du zu hoch pokerst.

ciao,

vic

Hi,

Was interessiert das Gehalt von anderen?

mehr als du denkst. Es ist sogar lt. wissenschaftlichen Studien wichtiger als die absolute Zahl des eigenen Gehaltes.

Quelle 1: Social Comparison Affects Reward-Related Brain Activity in the Human Ventral Striatum

Quelle 2: Podcast vom "Science"-Journal - ich glaub es ist der dritte od. vierte Abschnitt in dem erklärt wird warum das so ist und wie es getestet wurde

Um es mal kurz vereinfacht zu verdeutlichen:

Fall 1: A verdient 4000 Euro und B 4000 Euro für den gleichen Job.

Fall 2: A verdient 2500 Euro und B 2000 Euro für den gleichen Job.

Beide wissen jeweils die Gehälter des anderen.

A "fühlt sich" im Fall 2 besser als im Fall 1.

Klingt komisch, ist aber so.

ciao,

vic

P.S.: Und nun versucht diese menschliche Verhaltensweise mal auf die Gehaltsempfehlungen hier im Forum umzulegen

Hi hellslawyer,

schade. Danke für die Info.

ciao,

vic

Hi easy,

eine kleine Frage...

Ist es möglich, dass man Beiträge von Usern, die man auf "ignore" hat komplett ausblendet?

Bei mir haperst nämlich in dem Fall ein bisschen mit der Selbstdisziplin und ich klicke meist dennoch auf "Beitrag anzeigen".

Danke für Feedback.

ciao,

vic

Hi,

Forum Fachinformatiker.de - Ankündigungen im Forum : IT-Arbeitswelt

ciao,

vic

Hi,

Moment, das habe ich nicht gesagt.

ähh doch.

Prio 1 = Titel

Prio 2 = Skills

Wenn Prio 1 nicht erfüllt ist, wird Prio 2 nicht mehr geprüft.

Und genau das bedeutet:

d.h. die Skills sind zweitrangig, erstmal zählt der Titel.

Ich hab nicht gesagt, dass die Skills unwichtig sind, sondern eben "zweitrangig". Und ich hab nicht gesagt, dass Akademiker nix können.

Gewisse Softskills können nur im Gespräch auffallen.

Full ack. Ich versteh nur nicht, was ein Diplom damit zu hat?

Anyway - ich hab das System denke ich verstanden. Und meiner persönlichen Erfahrung nach ist dies heutzutage eher unüblich (mal vom oeffentlichen Dienst abgesehen).

ciao,

vic

Hi,

Alles was von außerhalb kommt muss einen akademischen Titel aufweisen.

d.h. die Skills sind zweitrangig, erstmal zählt der Titel. Verstehe. Wusste nicht, dass es sowas noch in der Wirtschaft gibt. Diese Firmenphilosphie muss einem liegen - für mich wäre sie z.B. nichts -

insofern würde es ja passen, dass ich dort niemals eine Chance hätte(, egal wie gut ich bin).

Danke für die Info.

ciao,

vic

Hi,

Ohne meinen Fachhochschulabschluß hätte ich keine Chance gehabt hier einzusteigen. Das war Bedingung um überhaupt eingeladen zu werden.

arbeitest du im öffentlichen Dienst?

Diese veraltete Vorgehensweise/Regeln, kenn ich nur noch aus staatlichen Einrichtungen.

ciao,

vic

Hi,

Nur wer sich höherqualifiziert verdient auch mehr!

und wer definiert was "höherqualifiziert" ist?

Ist eine Supernanny oder auch Dipl. Sozpäd. genannt nicht "höherqualifiziert"

als ein FI. Hat ja immerhin ein, oft als goldenen Gral verehrtes, Studium. Dennoch verdienen die idR deutlich weniger.

Warum?

Alles eine Frage des Marktes. Angebot und Nachfrage. (Das war die Phrase, die alles erklärt.)

Insofern verstehe ich was "legia" meint, aber es leider nicht ausdrücken kann (oder will).

Wenn er/sie es nun weniger provokativ geschrieben hätte:

"Ich glaube, dass derzeit der Arbeitsmarkt mehr für ausgebildete Fachkräft im IT-Bereich hergibt bzw. dort höhere Gehälter zu erreichen sind, als im klassischen Handwerk oder Einzelhandel" würde sich jetzt niemand aufregen und es keine fruchtlose Debatte über die "Wertigkeit" von Berufen geben, sondern vllt. sogar Zustimmung.

ciao,

vic

Hi legia,

völlig OT:

Du hast ein Bild von Deutschlands politisch erfolgreichsten Sozialisten im Profil und hast hier solche komplett gegen diese Ideologie gehende Ansichten.

Soll das Ironie sein?

ciao,

vic

Hi,

also ich finde 1180 Euro netto fürs Nase bohren nicht schlecht.

Vielleicht willst du ja die 20-25 % zusätzlich mit deiner Extraleistung "Löcher in die Luft starren" rechtfertigen.

Worauf will ich hinaus?

Du hast nirgens geschrieben, was du überhaupt machst (und NEIN, "Abgeschlossene Ausbildung als ITA / FISI" ist kein Aufgabengebiet/Tätigkeitsbeschreibung), insofern kann NIEMAND beurteilen, ob dein Salär angemessen ist respektive die Erhöhung.

Eine Diskussion ohne diese Grundlage ist doch voll für die Katz ...

ciao,

vic

Hi,

Habt ihr vielleicht Anregungen, wo man nach möglichen Firmen suchen kann?

im Internet.

Am besten ist man natürlich beim Hersteller aufgehoben.

Die Websites die du besuchen solltest sind von den UNIX-Marktführern - Sun Microsystem, IBM, Hewlett-Packard, ...

Wenn du auch Linux machen würdest, dann geht es natürlich weiter mit -SuSe, RedHat, ...

Aber natürlich kannst du auch in Richtung UNIX gehen bei "normalen" Firmen - musst halt vorab fragen, ob die Ausbildung in die Richtung geht.

Chancen für Studienabbrecher ist je nach Unternehmen unterschiedlich. Manche sagen - yeah supi, der hat Vorkenntnisse, den wollen wir.

Andere sagen - ohjee ein Abbrecher.

-> Just try it.

ciao,

vic

Hi,

was macht den ein Zweigstellenleiter den ganzen Tag?

Hat er Budgetverantwortung und/oder disziplinarische Personalverantwortung?

Keiner kann mit deinen wenigen Angaben eine einigermassen seriöse Gehaltsschätzung abgeben.

Ansonsten sind hier ein paar Statistiken (Forum Fachinformatiker.de - Einzelnen Beitrag anzeigen - Gehaltsvorstellungen ITA + FIAE + Student).

ciao,

vic

Hi,

Sämmtliche Software (Tools, Programme, Webseiten)

Welche Sprache? Was für Tools/Programme?

Je genauer du desto genauer werden die Ratschläge ausfallen.

ciao,

vic

Hi,

alles was man auch als normaler Angesteller absetzen kann. Fahrtkosten, Fachbücher, Rechner, ...

ciao,

vic

Hi,

wenn man es auf Schulfächer runterbricht sind denke ich die wichtigsten Fächer:

1) Englisch

2) Mathe

3) Deutsch

Genau in der Reihenfolge. Also hau rein.

ciao,

vic

P.S.: Gehe nur ab, wenn du einen Ausbildungplatz fix hast, sonst mach weiter.

Hi,

naja, gehen wir mal vom Alltag aus. Wenn ein MA die Firma verlässt, wird denke ich bei jedem Unternehmen der Zugriff gesperrt und danach die Daten des betroffenen Accounts gelöscht.

Ob der AG mit dem löschen deiner ausbildungsrelevanten Daten gegen irgendwelche Ausbildungsrichtlininen verstösst oder ob es deine Pflicht ist, solche Daten selbst zu sichern - kein Plan. In deinem speziellen Fall wirst du wohl oder übel wieder ein Gericht anrufen müssen, um dies klären zu lassen.

Ob das den Aufwand wert ist, musst du selbst entscheiden.

ciao,

vic

Hi,

kommt auf die Betriebsvereinbarung an, aber idR hast du im Geschäft keine privaten Daten zu haben und mit geschäftlichen Daten kann die Firma machen was sie will (abgesehen von Daten die gesetzlich aufgehoben werden müssen, welche ja aber nur geschäftlich sein können).

ciao,

vic

Hi,

Meine Mutter hat auch immer zu mir gesagt: "Junge, lern' was vernünftiges"

mein Berufsschullehrer (Oberstudienrat=A14= knapp 4k p.m. netto) hat das mal zu mir gesagt, als ich ihn angenöhlt hatte, dass er für sein Teilzeitjob so viel Asche bekommt. O-Ton: "Tja, hättest halt was vernünftiges gelernt".

Aber mal im ernst ...

es ist so, dass jeder seines Glückes Schmied ist, und was man verdient hängt von so viele Faktoren ab

.. dem kann ich nur zustimmen. Und m.M.n. ist der grösste Faktor man selbst.

Und deshalb ist die Frage auf deine Antwort für mich: Nein.

ciao,

vic

Hi,

@victorinox: na ja toll daheim 6 monate rumsitzen und danach dann gleich nochmal, ist irgendwie bissle blöd die idee find ich so gar nicht gut! der herr soll was arbeiten!

versteh ich nicht.

D.h. der Urlaub ist erst ein halbes Jahr, nachdem er theoretisch ein Job beginnen könnte? Das sollte doch nun wirklich kein Problem sein, dass mit dem AG abzuklären.

Und wenn dir das dennoch sooo wichtig ist, das der Herr was arbeiten soll, dann sollte vielleicht die Dame auf den Urlaub verzichten ... :floet:

ciao,

vic

Hi,

Quelle: c't 6/2006, S. 130: Gehaltsumfrage

=> Wenn man die Statistiken miteinander verknüpft würde ich 30k ansetzen.

ciao,

vic

Hi,

man kann auch als gelernter Maurer im Friseursalon arbeiten - mit ein paar Lehrgängen kein Problem -> sowas nennt man Quereinsteiger.

Und ob das a) so einfach ist und die TE überhaupt will, mag ich mal bezweifeln.

@kleene

Mach die Ausbildung, wenn du dein Betätigungsfeld ändern willst.

ciao,

vic

Hi,

als Grenzgänger kannst du natürlich auch dort arbeiten, wenn du eine Firma findest, die dich einstellt. Sparst ja dann die Mietkosten, wenn weiterhin im Hotel Mama wohnen kannst. Dann würde ich mich aber mal schlau machen was in Sachen Krankenversicherung, Steuer, ... auf dich zukommt - denn über Ländergrenzen hinweg ist das immer etwas tricky.

ciao,

vic