peter854

Hallo zusammen,
ich bin mit meiner derzeitigen Firma nicht mehr ganz zufrieden und schaue mich bereits seit ein paar Wochen nach etwas Neuem um. Leider gibt es in meiner Stadt nicht viele Firmen, die das suchen, was ich machen möchte (Linux, Kubernetes, Cloud). In der nächstgrößeren Stadt gäbe es solche Stellen, aber das wäre wiederum mit längerer Pendelzeit verbunden (ein bis zweieinhalb Stunden, je nach Firmenstandort).
Beim Googlen bin ich auf folgende URLs gestoßen:
https://github.com/danielbayerlein/remote-jobs-germany https://zuhausejobs.com/remote-unternehmen Kennt ihr außerdem noch Konzerne bzw. größere Firmen, die aktuell noch 100% Home Office bieten? Je größer die Firma, desto besser.
Generell denke ich, dass ein Sammelthread zu dem Thema hier im Forum für viele sehr hilfreich sein könnte.
Danke im Voraus!
 

Alter: 28
Abschluss: FISI 2020
Berufserfahrung: 3 1/2 Jahre
Angestellt als: Product Owner (seit Anfang des Jahres schon)
Standort: Koblenz
Firmengröße: mehr als 8000 Mitarbeiter
Arbeitsstunden pro Woche: 40
Arbeitsstunden real: eher 42 bis 45
Bruttogehalt: 49.200€ (seit 01.05.2023)
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstage: 30
Sonder/Sozialleistungen: Corporate Benefits, innerbetriebliche Gesundheitsmaßnahmen, interne/externe Schulungen
Tätigkeiten: Projektmanagement, Begleitung eines 6 köpfigen Scrum Teams (5 Devs, 1 QA) mit allen Tätigkeiten die dazu gehören + RE in 2 weiteren Scrum Teams.
Fazit: 
Aktuell recht unzufrieden leider. Es sind sehr viele Kolleginnen und Kollegen abgegangen, wobei die Stellen nicht nachbesetzt wurden (Daher bin ich nun RE in zwei weiteren Teams...). Ich selbst leite auch keine kleinen Projekte sondern solche, die bei Misserfolg Konventionalstrafen durch Dritte in 5 bis 6 stelliger Höhe mit sich bringen. Da ich schon mehrfach angeschrieben wurde und auch Gespräche geführt habe wie viel ich Wert bin, werde ich mich demnächst wohl umbewerben. 

Kurze Rückfrage. Wie schaffst du es mit 4 Jahren BE auf Erfahrungsstufe 2? Müsstest du nicht bereits und der 3 sein?

Und nein, du wirst nicht massiv unterbezahlt!!! Was erwartest du denn, wie deine Eingruppierung mit einer Ausbildung aussehen müsste? E12, E13? 
Der ÖD besitzt starre Schranken, die ganz selten außerhalb der Reihe durchbrochen werden können und eine davon ist das Studium. Ohne Bachelor i.d.R. nix über E10 (gibt ein paar wenige Ausnahmen). Ohne Master nix über E12 (gibt wieder ein paar Ausnahmen).
Mit E8 bist du hier im Forum genau in der Mitte. Mit der Ausbildung wird man im ÖD zwischen E5 (ja richtig gelesen) und E9 eingruppiert. Letzteres sehe ich immer häufiger, vor allem bei Personalmangel. 

Der Unterschied zwischen E8 und E9 ist jetzt aber nicht die Welt. Wenn du mehr verdienen möchtest, musst du raus aus dem ÖD. Eine steile Karriere ohne Studium kannst du dort getrost vergessen.

Habe ca. 1 Jahr Berufserfahrung mehr und bin ohne Studium in E13 Erfahrungsstufe 3. Ob das Durchschnitt ist? Wahrscheinlich nicht. Aber 20-40k mehr sind realistisch, gerade in der freien Marktwirtschaft (je nach zusätzlichen Qualifikationen).
Edit:
Die Aussage ist schlichtweg falsch.

Denke auch. 60k solltest du auf jeden Fall bekommen, 70k sind wahrscheinlich auch noch drin. 80k halte ich für unrealistisch, aber mit viel Glück und den richtigen Skills (Kubernetes?) könnte auch das was werden.
Aussagen beziehen sich natürlich auf eine Karriere außerhalb des öD.

Das ist wahnsinnig gut, Glückwunsch!
 
Ich denke auch, dass ich mindestens 60.000 fordern kann.

Ich hatte genau ein Jahr Berufserfahrung, als ich im TVÖD angefangen habe. Ich wurde dann direkt bei Stufe 2 eingestuft. Ich glaube du hast Recht, ich bin glaube ich schon in der 3 inzwischen. Hatte es mir ausgerechnet und kam auf Stufe 2. Am Ende des Monats habe ich trotzdem nur 2050 € Netto.
Für das was ich mache zahlen Unternehmen in der freien Wirtschaft viel Geld, weil es nicht viele können oder machen wollen. Inzwischen habe ich auch schon vier Jahre auf dem Buckel, allein für die Erfahrung sollte ich meiner Ansicht nach mehr bekommen.
Da hast du Recht, das habe ich inzwischen auch schon feststellen müssen. Ohne Abschluss könntest du denen ein zweites Google aufbauen und sie würden dich trotzdem nicht in eine höhere Gruppe packen.
Das stimmt so nicht. Ein Ex-Kollege der gekündigt hat arbeitet nun im ÖD bei einer Stadt und dort werden alle ITler bei 11 eingestuft - ein Studium hat er nicht. Es kann also auch komplett anders aussehen. Hängt anscheinend stark vom Unternehmen an und wie sehr sie die IT wertzuschätzen wissen. Bei uns gehen in Folge haufenweise Mitarbeiter (in der IT, wo man genau so etwas am allerwenigsten braucht) und die Unternehmensführung unternimmt nichts.
Ich denke auch, dass E8 der Durchschnitt ist. Aber korrekt ist das auf keinen Fall meiner Meinung nach.
Das ist mein Plan!