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coffee-göörl

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Beiträge von coffee-göörl

  1. vor 13 Stunden schrieb Maniska:

    andererseits gibt es auch Branchen in denen eine 35h Woche Vollzeit ist

    Absolut!

    Die Meinungen gehen ja nun doch sehr auseinander. Ich versuche irgendwie ein Mittelmaß zu finden.

    Ich würde gerne in Richtung RZ-Betrieb bleiben, da ich hier nichts administratives gelernt habe. Ich würde fast schon sagen ich bin eher Systemelektronikerin..

    Das rein administrative habe ich nur in der Berufsschule und im Selbststudium gelernt. Ich habe halt auch keinerlei Erfahrung wie gut man als Fisi in einem neuen Betrieb eingearbeitet wird.

  2. vor 32 Minuten schrieb KeeperOfCoffee:

    Glaubst du, dass es deinem Chef bewusst ist, dass du gehen möchtest, falls du FM machen musst?

    Ja, das habe ich klar gemacht.

    Ich mache die Ausbildung in Teilzeit (30h Woche) und möchte danach auf 35h aufstocken. Mein Ausbilder meint ich würde keine Teilzeitstelle in der IT finden, wenn ich fortgehe. Wir leben nicht in der Steinzeit. Ich hab einige Stellen gefunden, bei denen das möglich ist.

  3. vor 10 Minuten schrieb treffnix:

    Um Mal noch eine andere Möglichkeit zumindest erwähnt zu haben, da du nicht gesagt hast, warum du weg vom Ausbildungsbetrieb möchtest.:

    Ich würde übernommen werden vom Aubildungsbetrieb. Ich wollte auch immer hier bleiben. Allerdings hat mein Chef nun andere Pläne für mich. Ich arbeite im Rechenzentrum und soll nach der Ausbildung ins Facility Management wechseln und mich dort um USV, Klima usw. kümmern. Das möchte ich nicht. Dafür mache ich keine Fisi Ausbildung..ich wäre angeblich trotzdem als IT-Administratorin eingestellt, nur halt im FM und nicht mehr in der IT. Ich weiß auch nicht so recht was sich davon halten soll.

    Am liebsten würde ich dann wieder in einem RZ arbeiten..

    vor 14 Minuten schrieb treffnix:

    Ich persönlich habe es so gemacht, das ich mich ganz in Ruhe auf die Prüfungen vorbereitet habe, dann übernommen wurde und im Anschluss angefangen habe mich umzuschauen.

    Das wäre natürlich auch eine Überlegung. Ich mache mir nämlich schon ziemlich Stress wenn ich ehrlich bin.

  4. vor 2 Minuten schrieb KeeperOfCoffee:

    Wenn du sowieso in Hamburg wohnst, dann würde ich mich einfach mal ransetzen und gute Profile auf Xing/LinkedIn aufsetzen. Dann kommen die Möglichkeiten von ganz alleine. Gibt genügend Headhunter die speziell für Standort X suchen.

    Das werde ich machen! Danke für den Tip.

  5. Ich bewerbe mich in Hamburg. Ich suche eine 35h Stelle und habe ein gutes Zeugnis vom 2. Lehrjahr. Ich habe Angst nicht unter den Hut zu kommen. Aber es kommt wahrscheinlich auch nicht gut an, sich zu zeitig zu bewerben.

    @t0pi du bist da anscheinende eher der gelassene Typ :D

  6. Hallo zusammen,

    ich schließe vorraussichtlich Mai/Juni 2021 meine Fisi Ausbildung ab. Ich möchte mich dann gerne weg bewerben.

    Wann würdert ihr damit beginnen? Ein halbes Jahr vor dem Abschluss? 3 Monate vorher? Jetzt?

    Was habt ihr da für Erfahrungen?

    Danke schon mal

  7. vor 1 Minute schrieb Saheeda:

    Ich bin FIAE in Teilzeit

    Puhh. ich dachte schon ich bin sowas wie ein Einhorn in der IT :D

    vor 2 Minuten schrieb Saheeda:

    Gibt es außer dir noch jemanden, der sich um dein Kind kümmern kann? Dann wäre es ja eine Option, dass derjenige dein Kind abholt oder bringt, damit du Vollzeit arbeiten kannst.

    Nein. Mein Mann ist Vollzeit arbeiten und sonst gibt es da keine Option.

    Ich werde es wie gesagt wenigstens mit einem Fahrtkostenzuschuss versuchen. Ich arbeite so gerne im RZ, da hängt halt auch mein Herz dran. Deswegen möchte ich ungern den AG wechseln. Ich sehe mich einfach nicht am Schreibtisch in irgendeiner IT Abteilung. Ich möchte an den Servern schrauben und im Doppelboden kauern um Kabel zu verlegen :D

    Mal sehen was die Zukunft bringt. Danke erst mal für die zahlreichen Tips.

  8. vor 6 Minuten schrieb 0x00:

    Beschreib doch mal Region, Alter, Vorbildung, AG (Größe, Branche) usw.

    Alter:26

    Vorbildung und Berufserfahrung (in der IT): keine

    Region: Hamburg

    Branche und Größe: Cloud-Anbieter, Housing...etwa 30 Standorte mit ca. 3400 Mitarbeitern

     

  9. vor 8 Minuten schrieb treffnix:

    Die Frage ist - warum sollte dein AG dir mehr zahlen, nur wegen dieser Bedingungen? Wenn du die gleiche Leistung bringst wie ein Kollege mit 5 Minuten Arbeitsweg und ohne Kinder wird der AG vermutlich einen Teufel tun und dir mehr zahlen.

    Die Aussicht darauf ist nicht ganz hoffnungslos, da wir kaum Mitarbeiter sind und wenn hier jemand krank ist, brennt die Bude. Deswegen möchte meine Chef, dass ich nach der Ausbildung bleibe. Ich denke auf einen Fahrtkostenzuschuss werden wir uns einigen können.

    Ich dachte ich finde noch andere Leute mit Teilzeitmodellen, damit ich etwas vergleichen kann. Sodass meine Forderung beim Übernahmegspräch nicht direkt unverschämt wirkt.

    Aber wird wohl eher schwierig hier im Forum andere FISI "Muttis" anzutreffen, die meine Sorgen und Bedenken nachvollziehen können.

     

    wie gesagt, trotzdem danke.

  10. vor 8 Minuten schrieb thereisnospace:

    Ach, weil es Dir etwas wenig scheint, wenn man das Bruttogehalt auf Deine 30 Stunden runterrechnet und Dein Fahrtweg so lang ist (wohlgemerkt beides Deine Entscheidungen!), sollte man höher gehen?

    Warum denn direkt so schnippig? Ich habe eine 3 jährige Tochter und bin an die Kita gebunden. Umziehen oder länger arbeiten kann ich nicht.

    vor 10 Minuten schrieb thereisnospace:

    Das sind beides absolut keine Argumente für eine Gehaltsverhandlung und 36k p.a. als Berufsanfänger sind sehr gut. Ich bezweifle, dass hier noch viel Luft nach oben ist.

    danke das ist doch mal ein Wort das wollte ich gerne wissen :)

     

    Ich werde versuchen einen Fahrtkostenzuschuss heraus zu handeln. Das ist eine gute Idee. Danke! @erSystemKaufmann

     

     

  11. Hallo an alle,

    ich bin im 2. Ausbildungsjahr FISI. Ich absolviere meine Ausbildung als Teilzeitausbildung und möchte danach auch weiter 30h die Woche arbeiten gehen.

    Bald steht das Übernahmegespräch an. Mein Betrieb möchte mich übernehmen und ich möchte prinzipiell auch bleiben. Das Einstiegstgehalt für Azubis hier ist 3000 Euro brutto monatlich.

    Runtergerechnet auf meine 30h Woche wären das 2250 brutto. Nach allen Abzügen dann vielleicht 1300 netto. Nun sieht es so aus, dass ich einen langen Anfahrtsweg habe. Je eine Stunde hin und zurück. Benzinkosten sind da monatlich ca 200 Euro. Auch wenn ich nur Teilzeitkraft bin, erscheint mir das dann am Ende schon wenig.

    Meint ihr da ist Luft nach oben oder soll ich es lieber dirket sein lassen?

    Hat da noch jemand Erfahrungen mit Teilzeitmodellen in dem Bereich?

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