Ich bin zwar FIAE aber ich denke mal das sich bei Gesprächen nicht so sehr etwas tut.
Zum einen kommt es drauf an ob ein Test erwähnt wurde, dann findet so einer natürlich statt.
Zum anderen gibt es dann noch Einzel-/Gruppengespräche.
Habe bisher die Erfahrungen gemacht das bei Einzelgesprächen grösstenteils Fragen zum Lebenslauf und zu mir als Person kamen.
- Interessen
- Stärken / Schwächen
- Hobbies
(Bei diesen Punkten dann auch meist leicht versteckt wieso ich genau zu dieser Firma wollte!)
...
- Warum war das und das in deinem Lebenslauf...
- Wie kam es da und dazu ...
solche Dinge halt.
Bei Gruppengesprächen war bisher dann immer eine Aufgabe gestellt die die Gruppe gemeinsam lösen musste.
z.B.:
Abschlussparty planen.
Ein paar Vorraussetzungen waren gegeben, zB die Wünsche der Schüler, Eltern und Lehrer ob Life-Musik, was für ein Essen etc.
Dann bekam jeder Bewerber einen kleinen Stapel an Karten mit Möglichkeiten drauf. Darüber musste man sich dann unterhalten und hinterher die Lösung vorführen.
Das man dabei beobachtet wurde brauche ich sicherlich nicht zu erwähnen ^^
Hoffe das konnte dir ein wenig weiterhelfen!
Shaai