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streffin

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Alle Inhalte von streffin

  1. Prinzipiell würde ich das als recht trivial einschätzen. Ob das jetzt fixe Preisnachlässe sind, oder ob die Preisnachlässe einen Default für alle Produkte, mit der Möglichkeit für einzelne Produkte den Default zu überschreiben .... ist recht einfach gemacht. Ich frag mich aber, warum sollte ich einem komerziellen Betreiber eines Webshops (Webshop is für mich kommerziell), ein SQL Skript eben runterschreiben ? Auf die Frage würde ich mit "was zahlst du ?" antworten. Gruß Sven
  2. Mer sin da grad langsam sehr off topic Ich seh das alles genauso wie du, mit kleinen feinen Unterschieden. Ich seh erlangtes Wissen aich nicht als Gegenleistung der Frima für meine geleistete Arbeit. Aber ich seh das egozentrisch, ich profitiere vom erworbenen Wissen. Ich wiege die Vor und Nachteile meines Beschäftigungsverhätnisses gegenenander ab. Der erste punkt ist für mich nicht relevant, ich hab mein abi durchgesessen, da is kein Thema, Berufsschule war bei mir eher Baumschule (das will ich nich verallgemeinern, das hängt afaik von der Berufsschule ab). Den zweiten hab ich in dem post weiter oben schon beantwortet. Den dritten .... Jab ich fühl mich ********t von der Firma. Ist auch der Grund warum ich nicht mehr lang in der Firma bin. Aber ich nehm die Erfahrung und das Fachwissen mit, und werd ein gutes Gehalt aushandeln beim neuen AG. Es ist ja jetzt nicht so als dass ich den Druck der Arbeitslosigkeit hätte.... Wenn wir das weiter diskutieren wollen, würd ich fast sagen per pm, mer sin wirklich recht weit off topic grad. Btw, ich bin regelmäsig mit dem Controler Mittagessen, oh heilige *******e ich weis was die zum Teil Goldfisch-Hirnkapazität-Anzugträger an Boni und Gehalt einstreichen ....... Ps. ich bin atm in Kontakt mit nem Headhunter der für die Schweiz versucht Leute aus ihrem Arbeitsverhältnis rauszukaufen ;D Gruß Sven
  3. Türlich würde es das. Selbstverständlich würde weniger Kompentenz verloren gehen durch die gehenden Fachkräfte. Aber Sinnvoll heist noch lange nicht dass es auch gemacht wird. Der Witz ist, wir sind eine Interne IT Abteilung. Wir rechnen jede Sekunde auf die Operativen Projekte ab. Die IT hat buchhalterisch, den höchsten operativen Gewinn im Unternehmen. Überstunden in Rechnung stellen und nicht bezahlen ist halt profitabel
  4. Ich sehs zurückblickend nicht als Ausbeutung. Ich hatte die indirekte Gegenleistung, Erfahrung, und verdammt viel Wissen sammeln zu können. Mehr als jeder den ich aus den alten Berufsschultagen kenne. Ich seh die Sache völlig eigennützig. Ich hab mich spezialisieren können, das Ganze dann anfang des Jahres mit Zertifikaten untermauert, und such mir jetzt einen AG der mich als Fachkraft entsprechend würdigt. Der Firma selbst fühle ich mich nicht verbunden oder verpflichtet, aber wenn ich im 5 Jahres Plan denk, dann war die Zeit in der ich mir den Allerwertesten aufgerissen wert, auch wenn ich keine direkte finanzielle Gegenleistung für die Überstunden hatte.
  5. Da geb ich dir voll und Ganz Recht Aber wennd grad mit der Ausbildung fertig bist, dann ist das verschmerzbar für einen begrenzten Zeitraum. Das was ich in der Firma gelernt hab, das lass ich mir vom zukünftigen AG dann teuer bezahlen. Allgemein ist die Firma für die meisten der Leute eher ein Sprungbrett um erste Berufserfahrung zu sammeln, das ist auch ausserhalb der IT recht gängig. Gruß Sven
  6. Bezahlung : für das Aufgabengebiet recht niedrig, aber auch nicht unterirdisch schlecht. Urlaub : 24-30 Tage Arbeitszeit : 09-18 Uhr Überstunden : keine Regelung, aber wir machen reichlich (unbezahlt, und wird in seltenen Fällen intern dann mit früher Feierabend o.ä. gehandhabt) Das ist nicht unbedingt der attraktivste Arbeitgeber um offen zu sein. Aber da wir Dienstleister sind, und uns sowas von für den Kunden bücken, kann man recht viel lernen, gerade was SQL Entwicklung angeht. Also hat auch ne gute Seite, Empfehlen würd ich meinen AG aber nicht mehr, da wir einfach in Arbeit untergehen, und es einfach nur noch Stress ist, 5 Sachen gleichzeitig machen zu sollen / müssen.
  7. Ok, FFM ist nicht unbedingt das billigste Pflaster, aber sind die 55-60k nicht etwas optimistisch ?
  8. Ich beschreib mal kurz die Situation in meiner Firma. Wir suchen durchgehend, seit 3 Jahren Programmierer in der Abteilung, und sind von der personellen Ausstattung, dem Arbeitsaufkommen kaum bis gar nicht gewachsen. Wenn ein neuer gefunden ist, hat in der Zeit ein anderer gekündigt (ich bin vermutlich der nächste der die Nase voll hat). Im Schnitt war die Frima 7 Monate auf der Suche, um einen neuen Entwickler einzustellen. Aktueller Stand bei der Vakanz, 9 Monate, und noch nichts in Sicht. Die Firma hat 2 "frisch von der Uni" Programmierer eingestellt, die keinerler Berufserfahrung hatten / haben. Einer davon ist gut, der andere .... meia wie der seinen Bachlor bekommen hat ist der halben Abteilung ein Rätzel (mein Chef hat den schon bevor er angefangen hat als "besseren Praktikanten" bezeichnet). Wenn du dir das Suchprofil ankuckst, dann ist da auch Gott und die Welt drin. Aber so verzweifelt wie meine Firma gerade sucht, hat da im Endeffekt jeder ne Chance der Java von .Net unterscheiden kann. Mein Fazit wäre, dass ich mich an deiner Stelle einfach auf alles Bewerben würde, was dich intressieren könnte. Kostet heute, wo fast alle Firmen Bewerbungen per Email haben wollen nichts ausser Zeit, und davon hast du denke ich momentan genug Gruß Sven
  9. Du kannst 2 Dimensionale Arrays in Excel auch direkt als Range Object einfügen / einlesen. Da würdest du dir das Array geloope spaaren. Gruß Sven
  10. ich kenn die Datenstrukur nicht, deshalb ist das aus der Ferne bissl schwer zu sagen, wie genau das zu implementieren ist. Die View wäre relativ statisch, da kannst du keine Parameter übergeben, die Funktion wäre seeehr viel dynamischer. Vom Prinzip her kannst du die Funktion so gestalten, dass alle deiner Suchoptionen, Parameter der Funktion sind. Im Query kannst du dann über nullif und isnull dafür sorgen, dass nicht alle der möglichen Parameter wirklich da sein müssen. Im Sinne von Darüber hättst du schon viel erschlagen denke ich. Mit Volltextsuche hab ich bisher in so einem Kontext bisher nicht rumspielen können, aber das müsste / dürfte eigentlich nicht wirklich ein Problem sein. Die Funktion würde dir dann nen Recordset zurückgeben, auf dass du dann recht einfach zugreifen kannst, Selbst da kannste dann noch mit ner Where Bedingung filtern (is aber nich so dolle für die performance, mach das dann lieber in der funktion selber wenns geht) Des wär aus der Ferne mein erster Ansatz. Datenbank seitig is das denke ich recht gut machbar. In Access selber kannste dir das dann als Recordset laden, und in den Formularen verwursten.
  11. Ich hab bisher 2x MSCTS und 1x MCTIP gemacht, alle in der SQL Server Ecke. Ich würd sagen, seeeehr von deinem Kenntnisstand abhängig. Das MCTIP (SQL Developer) war knackig, das ging ma richtig böse in die Tiefe. Vom Zeitaufwand wars bei mir jeweils 2-3 Wochen im Feierabend und Wochenende. Da war aber ausser Arbeiten, Lernen und Schlafen nimmer viel über vom Tag.
  12. Da würd ich mir den MSSQL Server nehmen, die Daten darauf lagern, und dieses Suchquery per table valued function oder ner View implementieren. Das kannste dann auch direkt in Access einbinden / abrufen. Der Vorteil is dann halt ganz klar, dass du ne richtige DB im Hintergund hast, mit so netten Sachen wie Backups, Transaktionssicherheit, Volltextsuche, Indizes, etc etc etc. Kannst natürlich auch den Oracle her nehm für. Wo deine ETL Prozesse enden is verhandelbar, aber Access wär bei mir da die letzte Wahl Gruß Sven
  13. Wenn es dir Spass macht, warum nicht ? Ich mein sorry, aber wenn du nicht geeignet bist für den einen Beruf, dann mach dir Gedanken was dir das 2. Liebste wäre.
  14. Ich hau jetzt zwar auch in die Kerbe rein ... Aber sieh es mal so : Ich hab ne Rot-Grün Sehschwäche -> Ich kann soviel ich es will, niemals was mit Elektrik machen, weil ich unter Umständen die Farbmarkierung am Wiederstand und am Kabel nicht erkennen kann. Ist für mich Vererbte Behinderung, die mich zwar im Alltag kaum stört, die mir aber bestimmte Berufe unmöglich macht. Räumliches Sehen im Sinne von 3D ist bei mir ebenfalls stark eingeschränkt (mein Hirn macht das über Erfahrung und Größenunterschiede der Objekte), und damit kann ich z.b. nicht Pilot werden. Damit muss ich mich abfinden, da ich daran eben nichts ändern kann. Ich weis nicht, wie unmöglich es für dich ist, das lesen umfangreicher fachlicher Literatur zu lernen, aber wenn du das nicht kannst, bist du für den Beruf Admin & Programmierer nicht geeignet, und musst dich damit dann abfinden. Wenn du in der Lage bist, das Lesen solcher Texte zu üben, dann musst du dich da halt reinknien wenn du in den Beruf willst. Wenn du das nicht üben kannst, dann ist dir der Berufsweg verschlossen, und du musst dir eine Alternative suchen. Gruß Sven
  15. Von meiner Firma aus kann ich das bestätigen. Wir (die Programmierer), haben seit ca einem Jahr Windows 7 auf der Workstation, während die Citrix Farm gerade auf windows server 2008 migriert wird. Windows 8 ist kein Thema, nach dem was bisher an Information darüber verfügbar ist .... vollkommen uninteresannt. Gruß Sven
  16. Ist Access nur das Frontend, und ist da ein echtes DBMS im Hintergrund ? Das wäre ein sehr wichtiges Detail, im Sinne von Mysql, Oracle, MSSQL, DB2 etc //edit : nicht alle links sind das ideale tutorial für das entsprechende DBMS, aber eine DATENBANK kann fulltext search, das is der Punkt (nein Access ist keine Datenbank, Access ist ein Auswuchs der Hölle, aber keine Datenbank) Gruß Sven
  17. Da kann ich nur beipflichten ... Was man bei sowas sinnvollerweise normal macht wäre: 1. vor dem Löschen ein Full Backup. 2. recovery Model auf simple. 3. die selektierten Daten löschen 4. recovery Model wieder auf ursprungswert. Gruß Sven
  18. Mein Einstieg lag bei 34k/a, nach 6 Monaten 36k/a, jetzt nach 18 Monaten 44,5k /a. Gemessen an den Kollegen aus der Berufsschule bin ich da zwar durchaus ziemlich der Spitzenreiter aus der nicht representativen Gruppe, aber die Kollegen die nicht so gut übernommen wurden, arbeiten jetzt nicht mehr im Ausbildungsbetrieb, und steigen mit 36k+ als Einstiegsgehalt in den neuen Firmen ein. Das ganze mit unter auch komplett ohne Erfahrung in dem Gebiet (PHP'ler die als ABAB "Trainee" eingestellt werden usw). Ich denke dass sich das Studium vs Ausbildung Thema mit wachsender Erfahrung durchaus relativiert. Ich geh momentan aus Zeitgründen den Weg, dass ich mich zertifiziere (jab, auf private Kosten & Zeit), statt dem Fernstudium. Aber joa, ich sags mal so die letzte Gehaltserhöhung lag bei > 20%, nach MSTC SQL Server Admin, und MCTIP SQL Developer. Ich bin momentan dabei mich in die BI sch... einzuarbeiten, dann kommt des, und dann die 2012er Scheine. Vor Dipl. Inf's und der gleichen hab ich beruflich nicht mehr viel Respekt, nur weil er/sie/es an der Uni war, sagen wirs so. Gruß Sven //Edit : Region ist Ba-Wü / Mannheim / Heidelberg
  19. Es ist zwar sehr schön, dass du dir darüber Gedanken machst, aber glaub mir, lass es. Ein DBMS ist seeeehr optimiert darauf, anhand von internen Statistiken die Performance von Abfragen zu optimieren. Die Join Reihenfolge gehört da dazu. Ja es ist grundsätzlich nicht nachteilhaft, und hier und da zwingend notwendig, die Datenbank Abfragen selbst zu optimieren, aber da brauchst du tiefere Kenntnisse über das entsprechende DBMS (die diversen Join typen, das lesen der erstellten Execution Pläne etc). Kurz gesagt, da musst du sehr tief in die Materie einsteigen, damit "du es besser weist" als das DBMS das dir den SQL parst. Bei MySql wüsst ich jetzt nichmal, wie rein syntaktisch eine bestimme Join Reihenfolge erzwungen werden kann, ich bin mehr der MSSQL Mensch. Gruß Sven
  20. Der vollständigkeit halber .... wenn auf dem ausführenden Rechner das .Net Framework installiert ist, was ich als recht wahrscheinlich halte (excel ... office ... windows...) dann kannst du einfach nen Verweis auf die mscorelib.dll einfügen, und dir direkt .Net Objekte erzeugen. Hashtables, Dictionarys, Collections ... you name it... Gruß Sven
  21. Belial hab ich jetzt auch um. Tanken konnt ich die Adds recht gut, im 2er Game hab ich die 2. Phase allein gemacht, weil der DH nen onehit für die Schlangen war... die 3. waren dann 5 6 trys, aber A3 here we come (Wobei mir da glaub noch nen Hauch equip fehlt, muss das morgen ma in Ruhe mit der Enchantres versuchen)
  22. ich hab grad den butcher auf inferno gelegt (solo) ich könnt nackt ums haus tanzen //edit : mönch, lachhafte 6k dps, 16k hp, 414 resi, 63,6% armor
  23. mit der Lizensierung habe ich mich bisher auch noch nicht auseinandersetzen müssen, aber wenn du den Händler von dem ihr die Software bezogen habt nicht erreichen kannst, dann würd ich einfach mal den MS Support anrufen und befragen. Wir reden da ja nicht von ner Office Lizenz, des geht ja in die 6 Stellige Richtung. Da kann man ein wenig Service denke ich durchaus erwarten. Ich glaub ich denk grad etwas optimistisch ...... seis drum, zu verlieren haste mit so nem Anruf nichts. Gruß Sven
  24. Das war zwar recht "kurz und knapp" formuliert, aber ich würd zustimmen, darin dass ich an deiner Stell mich räumlich flexibel gestalten würde. Siehs mal so : - macht es Sinn sich als Praktikannten misbrauchen zu lassen mit Ausbildung ? - Nein - macht es Sinn, mit der Ausbildung als Anwendungsentwickler, nicht Programmieren zu können / dürfen (wenn dass dann au noch des eigentliche Ziel war) ? - Nein Imo gehste nen recht großes Risiko ein, zu kündigen, um dann ein Praktikum zu machen. Wenn du es dir vom Privatleben her leisten kannst, dich überregional / international nach etwas neuem umsehen kannst, dann hättst du kein großes Risiko mehr deine jetzige Stelle zu kündigen. Auf der andern Seite findest recht wahrscheinlich auch was besseres als ein Praktium. An deiner Stelle würd ich mir da recht gut überlegen, was mich am Wohnort hält, und was es mir im 5-10 Jahresmaßstab wert ist. Ne Feste Stelle kündigen für ein Praktikum würde ich vermutlich nicht. Da würd ich eher zusehn dass ich das ein oder andere Zertifikat mach in der Freizeit, und mich dann in nem halben Jahr mit weit weit besseren Chancen in der Region nach was neuem umsehn, und erstmal den Spatz in der Hand nehmen als Übergang. Ps.: Wenn du dich für Intressierst, sollten die meisten Zertifikate mit Freizeit, Interesse, und eventuell nem Buch machbar sein. Das sind dann 100-200 Euro als Größenordnung, also durchaus machbar ohne großartige xxxx Euro Schulung. Gruß Sven

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