Hamburg555

Klagen weil der Azubi nicht bleibt? Menschen gibts..

Neid. 3 ITler + Teamlead und 2 Azubis bei 700+ Mitarbeitern bei 8 Standorten Deutschlandweit. Wobei der Workload wirklich überschaubar ist. Nur Urlaub/Krankheit ist immer doof.

Je nach glück und Skills ggf. Wohnort aufjedenfall. Bin selbst mit 48k nach der Ausbildung zum FISI eingestiegen. Kenne aber auch einen Umschüler der jetzt 4 Jahre durch ist und immernoch bei knapp über Mindestlohn + Firmenwagen krebst. Geht, gibt einfach Unternehmen die es sich leisten können/wollen und andere nicht. Besonders kleine Dienstleister/Systemhäuser sind bekannt dafür schlecht zu zahlen bei miesen Arbeitsbedingungen.

Also mit 40k nach 3 Jahren wäre ich schon ziemlich angefressen. Gefühlt war das der Schnitt zum Einstieg bei mir in der Klasse.

Aber da kann OP ja nix für. Das klingt doch schon anders. Immernoch kein Bombengehalt aber ich würde es annehmen und mir nebenbei was neues suchen.