Wer lesen kann, auch als Personaler, ist klar im Vorteil.
Wenn du jemanden suchst, für den SAP Bereich, oder jemanden der dort auch mal einspringen kann, und hast zwei völlig gleichwertige Bewerber, ausgenommen der Qualifikation, beide frisch ausgelernt.
Nr 1. Keine Ahnung von SAP, hat sich mit anderen Sachen beschäftigt
Nr 2. In der Ausbildung nur mit SAP beschäftigt.
Da ist für dich die Erfahrung völlig gleichgültig, die während der Ausbildung gesammelt wurden, nur weil sie frisch aus der Lehre kommen? Mess mal bitte dein Fieber und geb bescheid.
Zumal finde ich es recht amüsant, dass du über meine beruflichen Aufgaben bescheid weißt und urteilst.
Kein Kommentar mehr.
M.f.G.