Hallo Leute,
muss mich zu dem Thema doch mal zu Wort melden. Vor einiger Zeit habe ich selbst vor dieser Frage gestanden und mittlerweile einen ganz klaren und eindeutigen Standpunkt (vermittelt bekommen)
Ich hatte mal ein Vorstellungsgespräch in Köln, es ging um eine Stelle in einem größeren Unternehmen. Bin dann dort auch nur mit guter Jeans, Hemd und Schuhen hingefahren....als ich mich dann unten angemeldet habe, wusste ich schon dass ich damit einen Fehler gemacht habe (hat halt richtig gut dort ausgesehen). Bin dann von ner Frau und nem Mann in ein Büro gebeten worden. Beide natürlich absolut TOP gekleidet - Anzug, krawatte, gestylt... das volle Programm. Das Gespräch lief absolut genial, super locker und auch Fachlich habe ich denen voll ins Bild gepasst, haben sie mir auch gesagt. Doch dann nachdem Sie sich beraten hatten: "also fachlich passen Sie äüßerst gut auf die Stelle, aber wie sind uns in einem Punkt unsicher...sagen Sie mal, warum kommen sie denn nicht mit Anzug? Sie haben ja noch nichtmal eine Krawatte an? Warum?...."
Ich wurde schließlich nicht genommen weil ich NICHT overdresst kommen wollte. Bekam aber dann von der Frau den Tip :" Overdressed kann man nie sein, underdresst schon..."
Seitdem geh ich zu jedem Bewerbungsgespräch mit Anzug, da gibts garkeine Diskussion. (ok, wenn man sich bei ner Strippenzieher Firma bewerben will sollte man das vielleicht doch lieber lassen)
Hoffe geholfen zu haben
mfg
KangarooJack