Christl

Der Zeugniscode hat ja auch seine Begründung, den gibts ja nicht umeinsonst... :beagolisc Weil sich nämlich viele Leute genau wegen negativen Bemerkungen im Zeugnis aufgeregt haben und vors Arbeitsgericht gezogen sind, weil Ihnen klipp und klar gesagt / geschrieben wurde, was an Ihnen nicht passt. Das darf man nicht mehr, also wirds "umschrieben"...

Nun auch noch mal mein Senft dazu: Der Chief und IJK haben Dir das schon richtick gesagt, ich hätte bei einer Bewerbung Dein Zeugnis sogar noch schlechter bewertet. Ein "vorbildliches Verhalten" mit "weiterführenden Anregungen" würde ich, vor allem im Zusammenhang von obigem Zitat, als rechthaberisch beurteilen. Die von Michael erwähnte mangelnde Kritikfähigkeit legst Du ja deutlich an den Tag. Wenn ich dann auch noch lese, WEM Du das alles vorgelegt hast, und was Du alles für Ärger damit gehabt hast... Und dann kommt "nur" eine (Deiner Meinung nach) 2 heraus? Wie war dann das Original? (meiner Meinung nach ist das keine 2, eher eine schlechte 3.... und das Original? Brrr...) Wenn Du dann auch noch einen auf beleidigt machst, und "das ganze System" schuld ist... Hm. Du hast das Zeugnis mit der Bitte um Bewertung vorgelegt. Wir (gerade Chief und Michael sind da sehr erfahren) habens bewertet. Und nun gefällts Dir nicht, was geschrieben wird. Was soll man dazu noch sagen, ausser dass Dein Arbeitgeber das (wahrscheinlich) ähnlich sieht und das eben vermerkt hat. :beagolisc

Rumms! *reinplatz* Frühstyck?? Hier bin ich!! :D *auf dem Tisch kram* He! Da sind ja gar keine Melonen mit schinken?!?? :eek Mift! *kaffeeserver anzapf* Hm, dann halt nur Kaffee....

Na denn, her damit! *plöpp* Das hab ich mir nach dem heutigen Tag verdient!! *die Augenbrauen mit Kayal nachzieh* Kann man mich wieder anschaun so? :floet:

*mit der Fackel durch die Pulverkammer stapf* Hier isses WIRKLICH dunkel.....! Was is das für ein Fass hier..?? *mit der Fackel reinleucht* Nnn.. nnee... ne, oder ????? :eek Kawumm !! Danke Chief! Das hab ich heut gebraucht.....! :D

Hm, wo is das verflixte Whiskey-Such-und-Aufstöber-Huhn denn nu hin??? Oder kann mir sonst wer sagen, wo das Whiskey-Fass ist??? *das Hühnchen mal :e@sy *

Hm..... *das Huhn mal vom Teller scheuch* Weg da...! Was machen Hühner auf dem Tisch?? *kuchen mapf* Danke Chief! *überleg* Wenn man das Such-Huhn nicht als Jagd-Huhn einsetzen kann, wie wärs dann mit einem Trüffel-Huhn? Halt nur abgerichtet auf Frühstyck und Kaffee???

Der is gut...! Fast genauso: Endkunde ruft an und sagt, Rechner ist kaputt und wir sollen ihn zu Reparatur abholen lassen. Mit der Bitte um Bestätigung per Email, er würde uns dann die genaue Adresse zukommen lassen. Per Email. Sprichts, schaltet den Rechner aus und verpackt ihn. Und beschwert sich nach einer Woche, dass noch keiner da war... *Kaffee einschenk* Auch noch ne Tasse, Chief?

´95 ist ja geradezu schon modern.... Wir haben Kunden, die mit NT 3.51 und 128 MB RAM versuchen AutoCAD zu starten.... *grins* Hast schon mal nen Rechner gesehen, der zu fliehen versucht.... ??? :D

Da hilft nur eins: Karten auf den Tisch! So blöd das auch klingen mag, aber sowas ist immer noch besser, als wie ein Schaf alles über sich ergehen zu lassen. Es ist heutzutag wirklich keine Schande oder sonstwas, wenn man in bestimmten Situationen nicht zurechtkommt. Aber: "die Anderen" müssen davon wissen, sonst können Sie a) nicht darauf Rücksicht nehmen und du kommst in so ein Schlamassel.... Man kann ja auch sagen: "Ich leide unter ...blafasel... aber bitte nehmen Sie nicht allzusehr Rücksicht auf mich und sagen Sie es auch bitte nicht weiter. Ich bin deswegen schon in Behandlung und es wird sich sicher bessern... etc.pp.." Nun gut, es is ja eh schon so wie´s is, also: Schadensbegrenzung. - kann man mit Deinem Scheff noch reden? Sprich: kannst Du Ihm noch reinen Wein einschenken, oder tendiert er eher dazu, Dir nicht mehr zu glauben? Was hast Du denn in der Arbeit gesagt, wenn Schule war? Wenn man mit Ihm noch reden kann, geh hin und sags ihm! - wenn dies nicht mehr der Fall ist und dem ganzen wirklich so ist, wie Du schilderst, dann sag es Deinem nächsten Arbeitgeber: "Ich bin geflogen weil ich.. lalala .. und habs mir nicht sagen getraut... Das möcht ich jetzt verständlicherweise vermeiden, daher... blafasel" Prinzipiell kann man seine begonnene Ausbildung in einem anderen Betrieb beenden. Also es geht. Einfach, eine Stelle dann zu finden, ist es nicht.

Uff.... Morsche!! *Kaffeeserver anzapf* *über die Wassermelonenschiffchen mit Schinken hermach* Mhhh....! Di fmeggn wigglich 'ut...! *mampf*

Moin zusammen, man kann auch den guten alten FritzFax!-Drucker freigeben und als Netzwerkdrucker behandeln. Der große Nachteil hierbei ist: Wenn Rechner B auf Rechner A zugreift und faxen will, ist das schon möglich, aber auf Rechner A öffnet sich ein Fenster, wo die Faxnummer eingetragen werden will.... Blöd das ist. Eine Freeware kenn ich nicht, kanns aber geben. Die Lösungen, die mir dazu einfallen: 1. AVM Ken! verwenden. Das Progrämmle macht Fritz! netzwerkfähig, inkl. Faxen, mailen etc.pp. oder aber: 2. Win 2K3 Server verwenden, der bringt den Faxdienst schon mit...

Höchstpunktzahl ist nicht richtig. Da sind schon ein paar Kleinigkeiten drin, die durchblicken lassen, dass Du in manchen Dingen doch sehr rechthaberisch bist. Man kann Dich zwar an Aufgaben setzen, wovon Du nix verstehst. Dann lernst Du Dich da ein und machst das, aber mit einer gewissen "Kreativität". Das kann man zwar positiv sehen, aber diese Kreativität hat auch einen schalen Beigeschmack. Klingt so nach: "dieser Weg war vorgegeben, der aber machts halt anders, ohne Rücksprache. Funktioniert zwar, gefordert war aber...." "Besonders hervorzuheben sind ... seine Durchsetzungsfähigkeit ...", tja, das ist die Stelle mit dem rechthaberisch.... Aber im gesamten würde ich das als eine 1-2 gelten lassen... Es soll ja was über Dich aussagen und nicht nur "Schöngerede" sein...

Wenn es in der Stellenbeschreibung gefordert / angeboten wird, dann kann man die Bewerbung auch als Email lostreten. Ansonsten würde ich den "normalen" Weg gehen: per Post, anständige Unterlagen. Die Firmen, die Email-Bewerbungen anfordern, richten für diesen Zweck eigens eine Adresse ein (zumindest bei uns), die "normale" angegebene Mail-Adresse dient nur für Rückfragen. Und ob das schneller oder besser ist, wage ich zu bezweifeln, da auch Email-Bewerbungen ausgearbeitet sein wollen. Und nicht nur mal so schnell was losschicken... Und wenns Du´s richtig ausarbeitest, dann kansst Du´s auch ausdrucken und richtig schicken, keine Mehrarbeit. Gut, das Porto dann halt, aber sonst....

Mal ein Klassiker, hab ich seit der Woche wieder mal rausgezogen: Romeo und Julia auf dem Dorfe" von Gottfried Keller Von Euch Jungspunden kennt das wohl keiner mehr.... :D

Das ist entweder ein Fehler in der Datenbank, die dahinter liegt, oder ein Fehler des Programmierers, da er auf ein nicht existierendes Objekt verweist. Oder ein Fehler des Programmierers, da er keine gescheite Fehlerabfangmassnahme ergriffen hat. Oder ein Fehler des Programmierers, weil er die Variablen nicht korrekt übergibt. Oder ein Fehler des Programmierers, weil er Leervariablen nicht abfängt... Oder ein Fehler des Programmierers, weil.... Ich denk es liegt am Programmierer.. Und da kommt dann kein OK oder WEITER, das Dingens bleibt einfach stehen. Kannste nix machen.

*sing* Tri_tra_trullalla! Tri_tra_trullalla! Christl ist nun widda da! */sing* Na, wart Ihr auch alle brav??? :D

Da gibt es noch spezielle Schalter für das StyleRef, hast Du damit schon mal rumgespielt? Ansonsten weiss ich nicht, wie man das lösen könnte, ausser mit diesen Schaltern.

Es geht mit dieser Funktion. Allerdings mußt Du Dein Dokument auch entsprechend strukturiert haben.. (Überschrift 1, Überschrift2 etc.pp.) Wenn Du die Abschnitte dann entsprechend gegliedert hast, kannst Du STYLEREF "Überschrift 1" eingeben, damit die aktuelle Überschrift 1 in der Kopfzeile erscheint. Nicht vergessen: Nach dem Verlassen der Kopfzeilenansicht ALT+F9 drücken, damit die Felder aktualisiert werden. Schamlos geklaut von:WinTotal

*2 Kisten Amberger Spezial für Chief reinschieb* Ich fang schon mal an.... *plöpp* *gurgel* Hm, wie bring ich bloß die Zeit bis Feierabend wieder rum??? Der nexte Arbeitstag ist der 6.6.... :D (Könnt Ihrs noch hören????)

Morgen! Ruf einfach mal bei Deiner IHK an, erklär Deine Situation und lass Dir die "Verordnung über die Berufsausbildung im Bereich der Informations- und Telekommunikationstechnik IT-System-Elektroniker/IT-System-Elektronikerin" (uff... geschafft) zuschicken. Da stehen alle Themen drin, sprich, der ganze Ausbildungsrahmenplan. Ist als Grundlage sicher empfehlenswert. Wobei ich sagen muß, dass mein Hiwi diese Ausbildung gemacht hat und sich diese nicht sehr von einem FiSi unterschieden hat. Nur "etwas" hardwarelastiger. Ich hatte mir schon von der Berufsbezeichnung her ganz was anderes vorgestellt. Der mußte genauso objektorientierte Sprachen unterscheiden, Subnetze berechnen etc. Nix selberlöten. Die Projektarbeit war dann eine (etwas kompliziertere) VPN-Verbindung zwischen zwei Firmennetzen. Auch nix selberlöten.

Moargäähn! Yippieh! Letzter Tag vor meinem U******!

Ja, mein ich... Ist ja so, dass Deine User sich übers Wochenende abmelden, oder? Nach ner Neuanmeldung gehts nimmer... Anderer Ansatz... : Hat Dein ISA nach innen ne feste IP? Wenns nach einem Neustart des Servers wieder geht... Hm.. *kopfkratz* Was holt er sich alles vom AD bei einem Neustart? (rethorisch) Kriegen die Clients den ISA als Standart-Gateway per DHCP?

Hauahauahauahaua.... Du hast ja 2004... Ich stopsel hier immer mit meinem 2000er rum.. Der Auftragsdienst ist für den geplanten Inhaltsdownload zuständig. Du könntest Webseiten fest eingeben, für die der ISA die Inhalte holt und die Nutzer nur auf den ISA zugreifen... Bietet sich bei stark frequentierten Seiten an, die nicht dynamisch sind. Reduziert den Traffic ungemein. Hat aber nichts mit der "Sperre" zu tun... "integriert" heisst, die Firewall mit Webproxy zu installieren, bei 2000 gings auch ohne den Webproxy, bei 2004 weiss ich nicht. Auf alle Fälle gehts um die Athentifizierung Deiner User beim ISA, und die müßte unter "Abhörer" bzw. "Eigenschaften" zu finden sein... [edit] Eine wirklich gute Seite zum ISA: MS ISA FAQ (Klick mich!)

ISA-Verwaltung, dann mit rechter Maustaste auf Deinen Server, dann kommt heraufstufen etc.pp. und auch Eigenschaften