pin-ok-jo!

hallo ich versuch ma eure Fragen kurz und knackig zu beantworten. Bezüglich der IHK begabtenförderung: Damit ist gemeint, dass ich einer der 50 besten Absolventen der IHK Frankfurt am Main bin, nicht IHK Hessen und was heißt hier "warum wurde ich von meinem ausbildendem Betrieb nicht übernommen"? Du willst mir also unterstellen, dass ich da nicht übernommen wurde, weil ich da Randalismus gemacht habe oder ein ganz schlimmer Azubi war? :confused: NEIN! Bei mir waren es wirtschaftliche Gründe, schon anfang 2009 begann der massive Stellenabbau im Betrieb. Tja, jetzt haben wir Dezember, wir steuern auf Weihnachten und Silvester zu, die Firmen ziehen ihre Stellen zurück oder nehmen sie raus, also hab ich erstma keine Möglichkeit mehr. Erst ab Januar 2010 kann ich wieder loslegen, denn davor werd ich bestimmt nicht fündig. So lange kann ich mein Bewerbungskonzept verbessern, Fehler ausmerzen und so. Das Vorstellungsgespräch war an sich gut, ich fands angenehm, konnte die Fragen gut beantworten. Hat denen mein Personalbogen vielleicht abgeschreckt? Meine Gehaltsforderung von 33.000€/Jahr? Oder das ich "erst" am 01.01.2010 anfangen will? Ja was haben die erwartet? Das ich zur Weihnachtswoche loslege wo kaum einer da ist? hmm neue Hoffnungen gibts für mich erst ab Januar 2010

So, die Antwort kam von der Firma. ABSAGE :old:old:old das kann doch net sein ey, jetzt sagen die schon einen der besten IT Systemkaufmann Absolventen mit begabtenförderung ab =_( ich bin mit meinem Latein am Ende, ich weiß gar net mehr bei welchen Firmen ich mich noch bewerben soll, diese Firma war meine Hoffnung jetzt haben die mir frech abgesagt. *rausgeh und zigarre anzünd*

ich habe gelesen, dass wenn die Gehaltsfrage vergessen wird, dass man am Ende als letztes drauf kurz eingehen darf, was ich auch gemacht habe, weil sonst würden die denken "och, der interessiert sich nicht ma wieviel er hier verdienen würde, er verkauft sich also unter Wert, er sieht es nicht als Priorität" deswegen hab ichs doch am Ende kurz gefragt, ich hab ja nicht einen auf "OAAAH MOMENT ABER DAS GEHALT" gemacht, sondern die haben mich sogar gefragt ob ich noch ein Anliegen habe. Die Firma war die einzige die mich überhaupt eingeladen hat. Alle anderen haben mir nur Absage geschickt.....

Jop DANKESCHÖN, sofern es eine 2. Runde geben wird, wenn ichs in die 2. Runde schaffe = bedeutet dies "ich habs geschafft". Nächste Woche bin ich hoffentlich schlauer, entweder gibts eine Einladung zum 2. Gespräch oder = Absage Ja so ruhig wie ich heute war, war ja fast wie beim Joga Kurs =P Nur: Ich habe einmal ausversehen den Namen verwechselt und einen Ansprechpartner mit dem falschem Namen angesprochen: SCHLIMM ????

Es ist vollbracht, ich hatte heute das Vorstellungsgespräch, waren 4 Personen. Es war überwiegend ein Fachgespräch, die wollten vieles über meine Ausbildung, meine Tätigkeiten in der Ausbildung und meinen Werdegang wissen, da ich ja keine Berufserfahrung habe. Auf das Gehalt wurde nicht eingegangen, als das in Vergessenheit drohte am Ende des Gesprächs habe ich es kurz mal angefragt, die haben mir aber gesagt, dass dies erst Bestandteil beim zweiten Gespräch sein wird. War angenehme, ruhige, lockere Atmosphäre, konnte gut auf die Fragen antworten. und am Ende bekam ich auch ein kleines Lob, dass ich ein netter, ruhiger Mensch bin und die haben mich sogar gefragt wie man so gut ruhig bleiben kann, weil meine Hände und alles standen absolut still, kein Zappeln, nichts. Mir ist nur ein ********ener Patzer passiert im Gespräch, indem ich die Namen 1 Mal verwechselt habe :upps, ist das schlimm ? Die würden sich bei mir nächste Woche melden haben sie mir gesagt, ich bekam auch eine Visitenkarte hoffentlich klappts :nett:, ich halte euch auf dem Laufendem.

Dankeschön erstmal soweit . Nur habe ich jetzt eine neue Sorge. Wir steuern ja langsam auf Weihnachten und Silvester zu, wenn es bei der Firma klappen sollte = wann soll ich da überhaupt anfangen? Ich sehe Januar 2010 am sinnvollsten, am Montag, 04.01.2010 zu starten mit sofortiger Wirkung. Denn es ist so: Im Dezember haben wir noch einen Auslandsaufenthalt und die Tickets dazu sind schon gebucht :floet: *lalalaaaaa* was meint ihr? Silvester & Weihnachten ist eh kaum einer in der Firma? Würden die 04.01.2010 akzeptieren? Es ist auch eh so, dass die mich auch zum 2. Gespräch einladen werden, wenn die mich einstellen wollen, würden die zum 2. Gespräch einladen, wo wir dann mittlerweile im Dezember wären. Daher: Anfang Januar 2010 sinnvoll?

Vielen Dank lordy ! dann lass ich mich gar nicht großartig von diesen Seiten mich ablenken und bleibe weiterhin auf der bereits bekannten "Linie", mfg

hallo boomzilla07:) so ähnlich habe ich es auch vor, so will ich mich auch anziehen. Bezüglich Gehälter nochmal: Wie seriös sind solche Seiten? Also ich recherchier momentan gezielt nach den Gehältern der "Datenbankadministratoren" "Gehalt Datenbankadministrator - Verdienst und Lohn bei Karriere.de" - Karriere.de Datenbank-Administrator/in - Gehaltstest - sueddeutsche.de BILD-Gehalts-Report: Wo verdiene ich am meisten, wo am wenigsten? - Wirtschaft - Bild.de bei Bild.de muss man alphabetisch durchblättern, deswegen kopier ichs hier rein: Beruf: Datenbankadministrator GEHALT OST: 2660 GEHALT NORD: 3112 GEHALT SÜD/WEST: 3350 und diese Skizze hab ich gefunden für Datenbankadministratoren "Gehalt Datenbankadministrator - Verdienst und Lohn bei Karriere.de" - Karriere.de und diese Seite ist interessant, Datenbankadministratoren belegen Platz 4 bei der Gehaltsskala laut folgendem Link: http://www.it-jobs.stepstone.de/content/de/de/b2c_gehaltsstruktur.cfm wie sehr stimmen diese Angaben bei diesen Links? Und die Stelle worauf ich mich beworben habe hieß "Mitarbeiter Datenbankadministration", also nicht Datenbankadministrator. Ist das ein Unterschied? Oder kommts aufs selbe hinaus? MFG

krawatte finde ich auch zu overdressed, kommt nicht in die Tüte. Mein Gegenüber werden übrigens aus 3 Personen bestehen, wer wohl die 3 Personen sind frag ich mich....? - Personalchef - Abteilungsleiter wo ich zukünftig arbeiten werde? - und dritte Person weiß ich nicht, einer vom Betriebsrat vielleicht die haben Grund genug eine Krawatte zu tragen, ich aber als ein Berufseinsteiger und Arbeitnehmer sehe keinen Grund eine Krawatte zu tragen. Von daher werde ich eher etwas locker mich anziehen , weil auch ich denke: Ich bin am "Ende" der Nahrungskette, da brauche ich keine Krawatte. Und auch ich sage an dieser Stelle vielen lieben Dank für alle Tipps und Hilfe, ihr habt mir extrem weitergeholfen :cool: jetzt heißt es nur noch sich aufs Vorstellungsgespräch vorbereiten, da ich zurzeit eh zu Hause bin und arbeitslos gemeldet bin, kann ich mich super vorbereiten @ Home Vielen Dank, MFG

Vielen Dank für die hilfreichen Informationen Ladypreis genau so mach ichs auch, ich denke ich bleib bei 33.000, weil ich weiß nicht, 35.000 wäre vielleicht doch schon zuviel, will die ja nicht abschrecken. [....] Naja, definiere günstig leben, solang man keine teure Miete blechen muss monatlich kann man wirklich günstig leben, ich wohn noch bei den Eltern und habe keine Fixkosten, ich lebe daher noch recht günstig. [....] Tja dann heißt es nur noch für das Vorstellungsgespräch sich vorbereiten, paar Fragen zusammentrollen und widerrum auf deren Fragen sich vorbereiten. Ich frag mich was ich anziehen soll? Ich hab noch nen schönen schwarzen langen Mantel, darunte ein Hemd und schwarze Hose, schwarze Schuhe, ist es damit schon getan? Krawatte habe ich nicht vor zu tragen, kommt mir überflüssig vor, denn ich bewerbe mich ja nicht um eine Führungsposition

ähm das heißt also ich soll darauf nur eingehen wenn gefragt wird, sonst nicht? :confused: also wenn die gar nicht fragen = gar nicht erwähnen?

Hallo "Sol Psycho" und "Ladypreis" @ Sol Psycho: Jetzt ist es aber nur so, dass mein berufsbegleitendes Studium schon in der Bewerbung drinstand! Und die das bestimmt gelesen haben. Wie soll ich jetzt das beim Vorstellungsgespräch ansprechen? Soll ich sagen "ne, doch kein Studium mehr geplant?" @ Ladypreis: Den Punkt kann ich dann gerne verschweigen, nur stand er ja schon in der Bewerbung drin, das bedeutet, wenn die mich beim Vorstellungsgespräch fragen, soll ich sagen "ne, doch kein Studium"? Es mag durchaus Orte und Firmen geben im Rhein Main Gebiet, die niedrig bezahlen. Bei der Firma die mich aber gerufen hat, handelt es sich echt um einen großen Konzern, über 100.000 Mitarbeiter weltweit, großer Name, bekannt, die bezahlen doch bestimmt "gut", gehe ich mal von aus :nett: Oder wie mein Bekannter sagt "du kannst den Firmen nichts vormachen, die wissen doch ganz genau, dass du nicht für 25.000 arbeiten willst, soviel verdient nämlich auch der Kassierer bei Aldi" mfg

auch dir vielen dank @ pruefer_gg, so ähnlich dachte ich auch, wenn ich am Ende bei 32.000 oder 31.000 stehe, ist es immer noch absolut ok. mfg und vielen Dank

vielen Dank für die schnelle Antwort Lordy ja, 32.000 oder 31.000 finde ich auch ganz ok, da die mich aber bestimmt "runterhandeln" möchten, dachte ich an 33.000 Oh du kommst aus Frankfurt am Main ?! Cool, vielleicht kennst du ja sogar die Firma um die es geht, ich glaub mit dem "F" wolltest du mir auch schon ein Zeichen darauf geben hehe und: Ja, hast recht, mit "F" liegst du richtig mit 30.000 oder 32.000 wär ich auch zufrieden, ich weiß, dass man klein anfangen muss, denn größer wird man irgendwann sowieso. ich hoffe sehr, dass dieses Vorstellungsgespräch positiv abläuft und das die sich am Ende sogar für mich entscheiden, die Firma hats echt in sich, große Firma. Kommt es eigentlich bei Arbeitgebern gut oder schlecht an, wenn man erwähnt in naher Zukunft berufsbegleitend ein Informatik Betriebswirt Studium anzufangen = das man berufsbegleitend noch studiert? mfg und vielen dank

Hallo ich habe heute per E-Mail von einem großen Unternehmen eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten in 2 Wochen. im Mail Anhang war ein Formular drin, was ich schonmal ausfüllen soll und am Tag des Vorstellungsgespräches ausgefüllt ebenfalls mitbringen soll, da sind Fragen drin wie Sprachkenntnisse, weitere Kenntnisse, ob man Führerschein hat oder nicht und die Gehaltsvorstellungen die man da angeben soll. Da im Vorstellungsgespräch sicherlich von mir eine Gehaltsvorstellung verlangt wird, da ich es nirgendwo in meiner Bewerbung aufgeführt habe, muss ich mich nun darüber schlau machen. So, ich machs kurz, ich stell hier mal übersichtlich alles auf: Alter: 21 Wohnort: Bad Homburg (Hessen) letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): IT Systemkaufmann 2006-Sommer 2009 Berufserfahrung: 0 Jahre Vorbildung: Fachhochschulreife Arbeitsort: Bad Homburg (Hessen, Rhein main Gebiet) Grösse der Firma: Weltweit über 105.000 Mitarbeiter Tarif: ??? Branche der Firma: Medizin / Gesundheit / Medical Care Arbeitsstunden pro Woche: 40h/woche Gesamtjahresbrutto: ??? Anzahl der Monatsgehälter: ??? Anzahl der Urlaubstage: ??? Sonder- / Sozialleistungen: ??? Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): - Datenbankbetreuung und Pflege im Sales Bereich - Sicherstellung und Aufrechterhaltung der elektronischen Geschäftsabwicklung - Betreuung der Lotus Notes und SAP R/3 Stammdaten - Koordinieren von Neuinstallationen - Daten administrieren - Mitarbeit bei Ablauforganisation optimierungs Projekten - [.....] Ich bin frisch ausgelernter IT Systemkaufmann ohne Berufserfahrung und habe mit 90% (1,6) gut bestanden, ich habe einen Brief von der IHK bekommen zur Begabtenförderung, dass ich einer von 50 besten Prüflingen bin aus IHK Frankfurt am Main. Wieviel Jahresgehalt (Brutto, €) darf ich verlangen? mein Wunschgehalt wären 33.000€ brutto/ Jahr. Realistisch? Bevor hier jemand mich als "Nimmersatt" abstempelt: Frankfurt und Umgebung ist ein "teures" Pflaster hier, solche Gehälter seien durchaus realistisch, ich kenne zum Beispiel einen ausgelernten Informatikkaufmann der 2008 mit 35.000€ brutto/jahr bei einer Firma in Frankfurt anfing, direkt nach der Ausbildung, VIELEN DANK IM VORAUS, MFG

schneeflocken und weiße Landschaft wär ja noch die schöne Seite des Winters . Am schlimmsten finde ich die nasskalten Novemberwochen bzw. wenn sich das auch so in Dezember - März weiter durchsetzt, nass & kalt und ein peitschender Wind dazu = und der Tag ist gelaufen

hallo während meiner IT Systemkaufmann Ausbildung hatten wir in der IT Abteilung ein kleines, separates Netzwerkteam, einer war ausgelernter FIAE Abschlussjahrgang 2003 und er mit 2 weiteren Kollegen war zuständig für die komplette Serverlandschaft und deren Aufrechterhaltung. Dazu gehört auch der Einbau von neuen Servern, sowie auch Verkabelung des Ganzen. So gab es Tage oder Wochen, wo die zu dritt in den Serverräumen NUR Strippen gezogen haben und unter den Bodenplatten meterlange Kabeln verlegt haben für die neuen eingebauten Server. FAZIT = sowas gehört zum Job einfach dazu strippen ziehen, kabeln checken, server aufbau, server abbau, unterm boden kabelchaos in ordnung bringen = gehört alles dazu durfte übrigens auch paar Wochen zusammen mit den Netzwerkkollegen paar neue Server aufbauen und unterm Boden rumkrabbeln und Strippen ziehen. Mühsam aber mit der Zeit hat es mir sogar gefallen

32.000 - 35.000€ brutto im Jahr. Wenn du Kollegen hast, wo du dich über die Gehälter informieren kannst in der Firma: TU DAS! Mfg

hallo ich möchte kein Alltags Motzer sein, bin auch keiner aber das die Gehälter entweder sinken, oder gleich bleiben oder nur mühseelig mal ein klein wenig ansteigen weiß nun mittlerweile sogar der Affe vom Mars Man kann Zeitungen verfolgen, die Jobbörsen im Internet, die Nachrichten die Zeitarbeitsfirmen testen ihre Möglichkeiten indem sie die Stundenlöhne so tief es geht ansetzen wer so ein Arbeitsverhältnis zustimmt und aufgenommen wird sorgt dafür, dass die Zeitarbeitsfirmen auch zukünftig den Mut kriegen die Gehälter so zu lassen oder weiter sinken zu lassen. Wenn man aber diese Hungerlohn Stelle ablehnt und lieber mit Hartz4 zu hause sichs gut gehen lässt sorgt man dafür, dass die Zeitarbeitsfirmen sich umsehen müssen und im "ernstfall" für die Zeitarbeitsfirma = die die Gehälter hochtreiben müssen, weil wenn das zahlreiche so durchziehen = die keinen Arbeitnehmer mehr finden 3 mal dürft ihr raten wozu ihr euch entscheiden solltet, wenn wir alle noch habhafte Gehälter wollen in der Zukunft ! Hungerlohn Stellen annehmen? Oder lieber zu Hause mit Hartz4 ausschlafen

mag durchaus so sein chickie, aber die VWA Idee hatte bei mir echt gezündet, ich hab das nämlich auch so schon für die Begabtenförderung an die IHK so eingetragen, welche Form von berufsbegleitendem Studium ich machen möchte. Es geht mir eigentlich gar nicht darum, wie extrem der Abschluss am Ende anerkannt ist oder ob ich damit dann 3.500 oder 4.000 brutto ma verdienen werde, daran denke ich gar nicht, ich denke nur an eine berufsbegleitende Weiterbildung, in die ich leicht und sofort einsteigen kann und da ist die vwa ideal. Denn mein Bekannter hat gemeint, in die BA kann man schwer einsteigen und ich bin ja sowieso froh, dass ich nicht vollzeit studieren muss an der FH, denn da erwartet mich auch eine Art NC Auswahlverfahren = schwerer Einstieg. Da ist doch für mich die Vwa nach wie vor das machbarste

vielen dank für die zahlreichen Informationen und Ratschläge. Ein Bekannter von mir, der an der FOM in Frankfurt studiert hat, hat mir auch mitgeteilt, dass der VWA nicht extrem anerkannt ist, dafür ist der Einstieg aber leichter, im Gegensatz zur FOM oder BA. Und mir geht es halt um den leichten Einstieg. Außerdem habe ich gesehen, dass die Studiengebühren bei der BA deutlich höher sind als bei der VWA, also das würde sogar den Rahmen sprengen bei mir trotz finanzieller IHK Unterstützung der Begabtenförderung ich finde die VWA und den Informatik Betriebswirt eigentlich sehr geeignet für mich und bezüglich Gehalt: Wenns wirklich am Ende nur 900€ netto sind, ist es halb so wild, es geht mir aber natürlich um jeden cent mehr, denn die Studierengebühren möchte ich natürlich monatlich selber aufkommen, ansonsten wohne ich noch bei den Eltern, keine weiteren Fixkosten.

hallo und vielen Dank für die schnelle Antwort laut Spiegel.de Gehaltsrechner Brutto-Netto-Rechner: Was von Ihrem Lohn noch übrig bleibt - SPIEGEL ONLINE - Nachrichten - Wirtschaft entsprechen 1.500 euro = ~ 1.070€ netto im Monat passt, finde ich ok . während 1.200 euro im Monat schon 912euro netto bedeuten, hm, klingt natürlich für mich unter der Schmerzgrenze

nichts wird so heiß gegessen wie gekocht. Wir sind bitte NOCH Arbeitnehmer, KEINE Sklaven. Wir wollen ein Gehalt, was nicht NUR die Existenzbedürfnisse befriedigt. Das lernt man doch schon im Fachabitur, Existenzbedürfnisse, erweiterte Bedürfnisse, die beiden muss das Gehalt erfüllen können, die Luxusbedürfnisse können meinetwegen weg bleiben. Threadersteller: 28.000 bis 30.000Eur im Jahr brutto sind realistisch. BLEIB DABEI!

hallo threadersteller, hallo publikum threadersteller, ich kann initiativbewerbungen leider nicht empfehlen, weil dadurch, dass man sich nicht um eine direkte Stelle bewirbt führt das irgendwie nie zu einem Ziel, im vergangenem Monat habe ich um die 40 Initiativbewerbungen geschickt, spontan, ohne auf eine direkte Stelle mich zu bewerben und OHNE Gehaltsangabe und ich bekam ~30 Absagen zurück, habe hier noch den großen Absagenstapel noch liegen und wie die Antwort auf die anderen verbliebenen 10 Initiativbewerbungen sein werden, wird bestimmt auch nicht anders sein. Ich empfehle direkt sich auf eine Stelle zu bewerben, wenn man die Stelle auf Anhieb nicht versteht und die Stellen scheinen wirklich manchmal nach chinesisch zu klingen, einfach mehrmals lesen, die einzelnen Aufgaben sich verinnerlichen und dann nochmal entscheiden: Bewerben oder doch nicht? Bei einer Initiativbewerbung würde ich kein Gehalt angeben, ich selbst habe auch nie eins angegeben bei meinen Initiativbewerbungen, habe nur mein frühestmöglichen Eintrittstermin angegeben. Ich empfehle dir generell: Bewirb dich nur auf ausgeschriebene Stellen, da ist auch die Wahrscheinlichkeit, dass mal KEINE Absage hagelt, höher grüße

huhu zusammen erst einmal kurz, ich bin ausgelernter IT Systemkaufmann und wohne in Bad Homburg (Hessen) ich bin zurzeit arbeitssuchend und habe folgendes Anliegen: - ich habe neulich von der IHK Post erhalten bezüglich Begabtenförderung, das kommt daher, weil ich meine Abschlussprüfung mit 90% super bestanden hatte und die ihk mich jetzt in die Begabtenförderung reinbringen will für ein berufsbegleitendes Studium, das bedeutet, dass die ihk mir beim berufsbegleitendem Studium finanzielle Unterstützung geben wird. Also habe ich recherchiert, überlegt und zum Schluss gekommen: Ich möchte in der VWA Frankfurt den IT Betriebswirt studieren, berufsbegleitend versteht sich. Ich habe auch die Begabtenförderung bereits beantragt, wie es die ihk wollte. Ich weiß, dass berufsbegleitend studieren stressig sein kann und jetzt habe ich mich bei einem großen Energieversorgungsunternehmen in Frankfurt um eine Stelle beworben als SAP-HR Administrator, was aber Teilzeit ist: - 20 Stunden Arbeitswoche Die Frage ist nur: Mit Wieviel Gehalt kann ich rechnen bei teilzeit 20 Stunden? Viele haben mir mitgeteilt, dass Gehälter in Frankfurt gut und hoch sind und das erwähnte Energieversorgungsunternehmen eine große Firma ist. Ich weiß nur soviel: Mit 1.000euro netto glatt im monat wär ich absolut zufrieden bei dem Teilzeit Job Ist diese Gehaltsforderung realistisch? Berufserfahrung habe ich noch keine, bin Sommer 2009 Absolvent, bringe aber für die SAP-HR Stelle Grundkenntnisse aus der Ausbildung mit, weil ich auch da für einige Wochen bei der Personalabteilung mit und um SAP-HR aushelfen konnte. Teilzeit Stelle möchte ich deswegen, weil ich dann noch nach feierabend oder abends noch studieren will, berufsbegleitend ich bedanke mich vorab für alle Informationen und Hilfe:cool: grüße Pin-ok-jo