Wurzelboert

Du sagst, dass du während der Ausbildung gemerkt hast, dass es nicht deins is, kein ding. Aber dan danach zu behaupten, dass du was längerfristiges machen willst wie IT, kauf ich dir spontan nicht ab. Denke das wirst du dir auch gedacht haben als du dich als Versicherungskaufmann beworben hast. Wenn du wirklich FISI werden willst, dan mach die Ausbildung fertig, mit Realschulabschluss 2,6 nach 2 abgebrochenen Ausbildungen noch was zu finden - rofl - ist gleich 0. Suchs dir aus, krieg garnix mehr, oder beiß in den sauren Apfel und mach danach dein FISI - falls du ihn nicht abbrichst. Es ist dein Leben, 1 Jahr verschwendet um die Ausbildung fertig zu machen. Oder den Rest deines Lebens in einer Zeitarbeitsfirma, vlt. sogar in einem Betrieb ne Festeinstellung weil du dich so toll beim eintönigen arbeiten angestrengt hast, das wird wesentlich mehr verschwendete Zeit

Sry falls es blöd klingt, aber warum machst du dann eine Ausbildung zum Versicherungen verkaufen, wenn du keine verkaufen möchtest?

geb ich bigvic recht, kenn da auch so jemanden in meinem "ehemaligen" freundeskreis, die dame hatte Hotelfachfrau -abgebrochen- -> Kauffrau -abgebrochen- und dan hat seh sich als fisi beworben (mit keinerlei PC-Kenntnissen, die wusste wie man pc anmacht und icq) Was für Gründe hattest/hast du abzubrechen, eine Ausbildung ist kein Wunschkonzert bei dem alles nach deiner Pfeife läuft und wenns mal nicht so ist brichst du ab? Sry aber dan wirst du auch nicht lange FISI sein und hast nur jemandem der die Ausbildung wirklich machen wollte den Platz weggenommen. Nja Hassrede zuende, mit 2 abgebrochenen wirst du dan zimlich gute Noten und ordentliches Know-How haben, damit dich jemand nimmt. Da wirste dan auf Herz und Nieren geprüft und wenn was net passt, pech. Deine Toleranzgrenze für "unfähigkeit" (sag ich jetzt einfach mal) wäre gleich 0 wobei andere Bewerber dann wohl höhere Chancen gegen dich hätten, obwohl die evtl. schlechtere Noten/Abschluss haben. Überleg dir das gut, denn wenn du wirklich noch FISI machst und das auch "nichts für dich ist". Wird das suchen schwerer und die Chance genommen zu werden ohne Vitamin B gleich 0. Trotzdem viel glück, falls dus versuchst, du wirst es brauchen.

25 Tage Urlaub ist doch noch Okay, mich würde das nicht vorhandene 13. Monatsgehalt stören, das sind doch ein paar Euros die dir da flöten gehen.

Falls du die Aktivierung brauchst, frag doch einfach mal so nen Microsoft Mitarbeiter Aber soweit ich weiß, kannst du die MSDNAA so oft du willst aktivieren, iwann wird dich mal ein Microsoft Mitarbeiter nerven, was dir einfällt, dass so oft zu aktivieren. Hatten seh bei einem Kollegen von mir gemacht der jeden Monat 1x den Rechner neu aufsetzt ;-) Solange du das nur für "Lernzwecke" oder sonstiges benutzt und keine Lust hast dich mit sonem Microsoft Typie auseinanderzusetzen: Installiers einfach drauf und wenn die 60 "Testtage" um sind machste folgendes: Du machst die Eingabeaufforderung auf und gibts "slmgr.vbs -dli" ein um zu sehen wieviele Tage du noch hast bis zur aktivierung und um die aktivierung zu erweitern gibst du "slmgr.vbs –rearm". Wenn du noch 40 Tage über hast und das eingibst, hast du die 40 Tage nichtmehr. Bei Win7 kannst du das ganze 3 mal erweitern, beim Server soweit ich gelesen habe nur 1 mal um auf insgesamt 120Tage zu kommen, was aber auch vollkommen reicht, denn seien wir mal ehrlich, wenn der Zeitraum futsch ist. Installierst du dir das einfach neu auf deiner VM.

Mh, also einfach mal nachfragen bei dene, denk ich mir das die schön freundlich sind Machen ja jetzt sogar Werbung Danke für die Antwort werd mich mal informieren ^^

Hi, wollte mal fragen ob und evtl. wie man einen Ordner auf seiner Erreichbarkeit hin überwachen kann, nicht wer genau darauf zugreift sondern nur wie die Auslastung/Erreichbarkeit des ordners ist und das eventuell Prozentual oder Grafisch in einer Datei abspeichern kann. Ich bin mir zimlich sicher, dass das geht, weiß aber nur wie man das auf einem Server konfiguriert, wie ich das auf nem normalen XP Rechner mach, mh ^^ Soll dann so aussehen, dass die Erreichbarkeit in einem 30sek Intervall immer wieder geprüft wird und die Zugriffszeiten dann auf einer File auf dem Server gespeichert werden. Ist das realisierbar mit XP oder kann man das nur direkt auf dem Server machen? Danke für Antworten und Denkanstöße Mfg Ich p.s. hatte bisschen gegoogelt aber bis jetzt noch nichts gefunden was mir wirklich dabei weiterhelfen könnte ^^

Hallo, wollte mal nachfragen ob jemand Ahnung bezüglich diesem "23 Monate auf Freiwilliger Basis" Bund gedöns hat, hab durch nen Freund davon erfahren und wollt mal eure Meinung hören. Hat man da was als ITler zu tun oder gammelt man nur im Büro rum. Verpflichten lassen will ich mich net unbedingt, das wäre mir persönlich zu blöd, aber 23 Monate beim Bund als Notlösung falls Betrieb einen nicht übernimmt oder man anderweitig keine Arbeitsstelle findet, is meines erachtens absolut ok. Meinungen bzw. Erfahrungsberichte, wie siehts da Geldmäßig/Arbeitszeiten/Urlaub aus, hatte mal weng gegoogelt aber nicht wirklich ergebnisse gefunden. Mfg Wurzel

Im Zweifelsfalle Deutsch und Business Englisch Lass dich doch einfach überraschen ^^

SQL für Datenbanken ansonsten mhm, schwer zu sagen, ich würd aber einfach mal behaupten dass, wenn du das programmieren an sich verstanden hast, die sprache egal ist. Kleiner Buchtipp: Die schwarze Kunst der Programmierung

Ich denke, dass dein Gehalt in erster Linie nicht all zu hoch ausfallen wird, denke aber trotzdem das du mehr bekommst als ein Koch, wobei "viel" ansichtssache ist. Da das ein kleiner Betrieb ist, denk ich mal du wirst so 400-600€ kriegen. Sowas frägt man aber normalerweise auch im Vorstellungsgespräch nach. Die Vergütung ist ein wichtiger Punkt, darf halt nicht so aufdringlich formuliert sein, dass es aussieht als würdest du nur aufs Geld schauen. Mfg Wurzelboert

@Fraggla: Nur weil es mein 1ster Tag war, darf ich nicht meine Meinung äußern? Nein, kein kleines Ego, weiß aber auch nicht was das damit zu tun haben sollte, aber wenn du meinst, bitteschön denke was du willst, ich halte dich weiß gott nicht auf ;-) Gebe dir in der Hinsicht auch voll Recht, solang ich ihre komplette Geschichte nicht kenne, habe ich wohl kein Recht mich darüber herzulassen. Wenig Gehalt könnte bedeuten, dass man mehr Schulungen bekommt? Ich weiß ja nicht aber mein Freund verdient 400€ und den hab ich noch nie gehört, dass er auch einer Schulung war Ich glaube eher das, wenn der Betrieb mehr Gehalt zahlen kann, dann auch mehr Geld für Schulungen ausgeben kann. Ansonsten hat das rein garnichts mit der Qualität zutun. Wenig Gehalt -> viel Geld für Schulungen Wenig Gehalt -> Geizig Viel Gehalt -> viel geld für Schulungen Viel Gehalt -> trotzdem keine Schulungen ^^ Alles eine Sache der Interpretation bzw. des Chefs ;-) @Topic: 1 Jahr. 700 2 Jahr. 800 3 Jahr. 900 @smite: Gern geschehen. @SaJu: Aus deinem Beitrag heraus, habe ich interpretiert, wie es wohl bei dir im Betrieb aussieht, deiner PN zufolge hab ich da wohl voll ins schwarze getroffen, lassen wirs dabei beruhen. Solltest dir jedoch trotzdem die Frage stellen, woran das liegt, dass du nur solche aufgaben machen darfst. Zur Ausbildung gehören immer 2 ;-)

@SaJu(Sarah): Wenn du so viele Angebote für einen Ausbildungsplatz bekommen hast, wie du behauptest, warum wirst du dann von einem Hauptschul-Praktikanten ersetzt? ;-) Durch die vielen Angebote, die du hattest, sollte deine Fachliche Qualifikation ja nicht in Frage stehen. Oder bist du so jemand, der beim recherieren Texte 1:1 aus dem Internet kopiert, mit Hyperlinks? Habe einige Beiträge von dir gelesen und finde deine Firma macht das ganz gut mit dir. Zu mehr wie Tower schleppen bist du wohl nicht zu gebrauchen? Glaube nicht, dass dich Firmen einstellen, weil du so toll Tower schleppen kannst, dass wirst du schon selbst irgendwie geschafft haben dir die Aufgabe zuzuweisen. Bei einem guten Ausbildungsbetrieb kommt es nicht drauf an wenig Geld zu kriegen. Wenig Geld heißt nicht gleich hohe Ausbildungsqualität und viel Geld bedeutet dementsprechend auch nicht das die Qualität niedrig ist. Im gegenteil, ich würde sogar eher behaupten, dass ein Betrieb der viel zahlt, auch viel für dich tut. Sonst würde er kein Geld für dich ausgeben ;-) Mfg Wurzi