Alter: 20

Wohnort: Werdohl

letzter Ausbildungsabschluss: FiSi / Juni 2007

Berufserfahrung: 3 Jahre Ausbildung?

Vorbildung: Realschulabschluss

Arbeitsort: Lüdenscheid

Grösse der Firma: ~250 Mitarbeiter

Tarif: IG Metall

Branche der Firma: Rollladenbau

Arbeitsstunden pro Woche: 40

Gesamtjahresbrutto: ?

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: VWL

Was kann ich denn da so realistisch bekommen? Werde ja nach meiner Ausbildung übernommen.

Hi,

bei deinem Alter und deiner nicht vorhandenen Berufserfahrung (Ausbildung zählt leider nicht) würde ich bei ca. 28.000 Euro p.a. ansetzen. Wobei ja nicht ganz klar ist, was du eigentlich machst.

Mache Helpdesk und komplette Administration der Server in unserer eigenen IT...zusammen mit noch einem Mitarbeiter und dem Leiter.

Hallo,

vielleicht sollte man das "Aufgabengebiet"

mit in die FAQ http://forum.fachinformatiker.de/it-arbeitswelt/announcements.html aufnehmen ...

ciao,

victorinox

Hi!

Bin auch im Großraum Dortmund tätig, z.Z. noch in der Ausbildung als AE.

Beim Ende der Ausbildung bin ich 23, Studium abgebrochen, Abitur am Gymnasium.

Firma ist mittelständisch, 13 Gehälter, 30UT.

Womit kann ich da so rechnen?

Hi,

nochmal: Was machst du denn? 5 Server und 10 Clients betreuen oder ein Rechenzentrum mit 500 heterogenen Servern, Clustering, Datenbaken etc?!

Hi!

Bin auch im Großraum Dortmund tätig, z.Z. noch in der Ausbildung als AE.

Beim Ende der Ausbildung bin ich 23, Studium abgebrochen, Abitur am Gymnasium.

Firma ist mittelständisch, 13 Gehälter, 30UT.

Womit kann ich da so rechnen?

Frage doch mal Deine Kollegen, was die so bekommen!

Frage doch mal Deine Kollegen, was die so bekommen!

Nicht immer möglich, es gibt durchaus Klauseln im Arbeitsvertrag, die zur Verschwiegenheit über das Gehalt gegenüber Kollegen verpflichten.

Außerdem möcht ich das einordnen können, zumindest so 'ne grobe Einschätzung bekommen

Nicht immer möglich, es gibt durchaus Klauseln im Arbeitsvertrag, die zur Verschwiegenheit über das Gehalt gegenüber Kollegen verpflichten.

Das ist schon klar. Dies ist ja auch ein spezieller Fall:D

Außerdem möcht ich das einordnen können, zumindest so 'ne grobe Einschätzung bekommen

Reicht es Dir wenn ich schreibe ca 30T€ per anno? Ich denke das ist so der Durchschnitt!

Jährliche Gehaltsverhandlungen nach dem Mitarbeitergespräch im März/April.

Da wir mittlerweile Juni haben, sollten wir zwecks Verhandlungen vielleicht mal zu dir hochkommen. Schönen Gruß von den andern 3