Reputationsaktivität
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in BProf IT | Systemintegration und VernetzungPrüfungen unterliegen dem Copyright. Kannst Du vermutlich bei uForm kaufen
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Ich denke, man sollte sich von der aktuellen Situation nicht zu sehr verunsichern lassen. Gerade am Anfang kann es schwierig sein, den passenden Einstieg zu finden, aber eine abgeschlossene Ausbildung und praktische Erfahrung sind schon eine gute Grundlage. Wichtig ist meiner Meinung nach, nicht wahllos Zertifikate zu sammeln, sondern sich gezielt in ein oder zwei Bereichen weiterzuentwickeln. Auch kleinere Unternehmen können interessante Chancen bieten, die man auf den ersten Blick vielleicht übersieht. Dranbleiben und aus jeder Bewerbung etwas lernen – das zahlt sich langfristig aus.
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Arbeitszeiten in der ITnicht böse sein, aber gemäss Regeln müssen externe Links zunächst mit dem Forenbetreiber abgesprochen werden. Sobald der ( @steel ) grünes Licht gibt kannst Du den Link gerne neu setzen
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charmanta hat eine Reaktion von Dakta in Arbeitszeiten in der ITnicht böse sein, aber gemäss Regeln müssen externe Links zunächst mit dem Forenbetreiber abgesprochen werden. Sobald der ( @steel ) grünes Licht gibt kannst Du den Link gerne neu setzen
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charmanta hat eine Reaktion von Mystik in Arbeitszeiten in der ITnicht böse sein, aber gemäss Regeln müssen externe Links zunächst mit dem Forenbetreiber abgesprochen werden. Sobald der ( @steel ) grünes Licht gibt kannst Du den Link gerne neu setzen
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Winterprüfung AP2 FIAE gesucht! Für MEPa) die stehen unter Copyright und können beim U-Form Verlag gekauft werden. Daher stehen die nirgendwo zum Download
b) für die MEP kannst Du Dich kaum vorbereiten. Hatten wir schon zig Mal ... aus dem vergeigten Bereich kann alles rankommen was in 15 Minuten erklärt werden kann.
Daher mach ich hier mal ein Schloss ran
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Private FiSi-Lernprojekte dokumentieren: Wie werden Lernfortschritt und Eigenleistung nachvollziehbar?Mir ist auch nach mehrfachem Lesen nicht klar wofür Du das machst. Wenn ich was lerne kann ich mich ( bisher zumindest noch ) dran erinnern und ich halte nur wenig notwendige Erfahrungen in einer Wiki bzw Textdateien zu einem Projekt fest.
Vermutlich wäre ein Wiki oder zb Docmost das richtige für Dich ?
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charmanta hat auf cortez in Private FiSi-Lernprojekte dokumentieren: Wie werden Lernfortschritt und Eigenleistung nachvollziehbar?err... Es geht hier um eine Ausbildung. Du brauchst eigentlich nicht mehr als das was dir in der Schule beigebracht wurde. Natürlich wäre es von Vorteil, wenn du dich bei einem PC zurecht findest und einen installieren kannst. Ich würde sagen du bist da ehr einem Punkt nach der Ausbildung. Ich möchte mit einer Technologie arbeiten. Wie kriege ich den neuen Arbeitgeber davon überzeugt, dass ich mich damit auskenne und auf die Stelle passe.
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Vorlage zur Projektdokuund woher soll diese KI die spezifischen Vorgaben der IHK Oldenburg kennen ?
Wo ist das Problem ? Der Ausbildungsbetrieb gibt meistens ein CI vor. Deckblatt, Inhaltsverzeichnis, Glossar, Tabellenverzeichnis.
Ganz ehrlich, dafür braucht man ne KI ? ....
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Projektantrag: Implementierung einer zentralen HR-Services-Lösung zur Optimierung personalbezogener ProzesseDann hat die bei mir trainiert. Keine Sorge ... bin autentisch
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Projektantrag: Implementierung einer zentralen HR-Services-Lösung zur Optimierung personalbezogener ProzesseIch seh das Thema nicht so wirklich für einen FISI, da Du "nur" eine Software, nicht aber eine Lösung im Sinne der VO suchst. Als ITK Thema absolut ok, aber bei uns klar abgelehnt
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Projektantrag: Implementierung einer zentralen HR-Services-Lösung zur Optimierung personalbezogener ProzesseVeto. Wenn ein Thema durch einen anderen Ausbildungsberuf abgedeckt werden kann ist das Thema bei uns nicht zulassungsfähig. Ein FiSi sucht eine Lösung für ein komplexes Problem. Hier wird eine Software gesucht und das fällt in den Bereich des Kaufmanns. Letzterer sucht dafür keine Lösungen, sondern schreibt Offerten auf Basis einer FiSi Analyse. Sagt die IHK zu den Berufen
@ickevondepinguin@skylake um nur mal zwei weitere Geister zu beschwören ?
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Projektantrag: Implementierung einer zentralen HR-Services-Lösung zur Optimierung personalbezogener ProzesseKlar. Wenn die Kompetenz eines FiSi gezeigt wird. Aber das ist bei der Auswahl einer Software nur schwer möglich.
WIe gesagt, wir würden es ablehnen und ein neues Thema empfehlen. Auch gehört das "Modellieren eines Prozesses" nicht zur FiSi PO.
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Projektantrag: Implementierung einer zentralen HR-Services-Lösung zur Optimierung personalbezogener Prozesseangenommen werden trotz der ganzen Hinweise muss nichts gutes sein. Entscheidend ist dann ob der PA Punktabzüge für die hier bemängelten Punkte durchführt
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charmanta hat eine Reaktion von steel in Projektantrag: Implementierung einer zentralen HR-Services-Lösung zur Optimierung personalbezogener ProzesseDann hat die bei mir trainiert. Keine Sorge ... bin autentisch
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Verwendung von KI in der Projektdokudas lustige ist ja dass ganz viele Leute uns nun einreden wollen dass ein Leben ohne KI gar nicht möglich ist ...
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Verwendung von KI in der Projektdokusehr fein, Danke
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Verwendung von KI in der ProjektdokuSehe ich auch so. Wir wissen von mehreren Prüflingen ( im Nachhinein ) dass deren Projektdokus durch KI erstellt wurden. Auch wenn die Gespräche nicht gut waren so müssten wir für eine nachträgliche Änderung eine Täuschung beweisen können ...
Fazit für uns: wir fragen ab jetzt tiefer im FG und bei Unstimmigkeiten zwischen Fachgespräch und Doku gehen wir tief rein
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in FiSi-Ausbildung bei Telekom/T-Systems, Bechtle, Siemens oder Infineon - aktuelle Erfahrungen?Mein WIssen zur Telekom ist ein bisschen älter aber zumindest ein Ansatz. Die Ausbildungen in Kiel sind ok gewesen und alle haben ne Stelle angeboten bekommen ... in Tschechien. Soweit ich weiss haben die meisten Azubis das für 1-2 Jahre mitgemacht und haben dann was anderes gesucht.
Von der Bechtle ist bekannt dass es "die" Bechtle nicht gibt sondern lauter Standorte. Das müsstest Du dann lokal erforschen.
@all: bitte denkt dran dass negative Berichte bitte per PN an den Ersteller gehen. Der Forenbetreiber bekommt sonst (wieder!) auf den Deckel
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Projektantrag: VLAN und RoutingWo ist denn da eine kaufmännische Entscheidung ? Wo brauch ich hier den Fisi?
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Quellen zum IHK-Thema "KI"Chlor
https://www.u-form-shop.de/ihk-pruefungen/pruefungskataloge-abschlusspruefung/fachinformatiker-fachinformatikerin-systemintegration-pruefungskatalog-fuer-die-ihk-abschlusspruefung-1
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Treffen auf dem 40C3Kommt man da auch als Gast rein ? Tät mich mal reizen
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charmanta hat eine Reaktion von Dakta in Vorlage zur Projektdokuund woher soll diese KI die spezifischen Vorgaben der IHK Oldenburg kennen ?
Wo ist das Problem ? Der Ausbildungsbetrieb gibt meistens ein CI vor. Deckblatt, Inhaltsverzeichnis, Glossar, Tabellenverzeichnis.
Ganz ehrlich, dafür braucht man ne KI ? ....
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charmanta hat eine Reaktion von hackbert301009 in Lernseite für Fachinformatiker Systemintegration – alle Ausbildungsthemen und AP1-/AP2-Vorbereitungdann rufe ich auch hier @steel auf um zu entscheiden ob der Thread bleibt
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charmanta hat auf hellerKopf in Zwei Drittel wenigerAus euren bisherigen Beiträgen ziehe ich (subjektiv) folgende Schlüsse:
Eine Firma bildet für den eigenen Bedarf aus.
- Dann sind die Inhalte durch den Schwerpunkt der Firma passend vorgegeben.
- IHK Prüfungswissen kann leicht zusätzlich vermittelt werden, weil IHK Prüfungsniveau ist ohnehin niedrig.
Firmen, die nicht ausbilden, suchen fast nur noch Mitarbeiter mit Fachwissen und BE, keine Junioren.
- Firmen haben dann ein Problem, wenn das Fachwissen ein Exot ist,
- Mitarbeiter mit ganz speziellem Fachwissen sitzen im goldenen Käfig, da sie nur zu bestimmten Firmen wechseln können.
Dem kann man entkommen, wenn man eigenständig Weiterbildung mit neuen Themen betreibt.
Umschüler
- Nur noch geringe Chancen, da ja nur auf IHK Prüfungswissen getrimmt. Keine echten 'Fachkenntnisse und BE'
- Grund ist die Umsetzung von Rahmenplan auf niedrigem Niveau. Umschulungsanbieter haben keine 'fachspezifischen' Aufgabenstellungen.
Der Umschüler kann nur versuchen 'nebenher' in Eigenleistung eine Vertiefung zu finden und Fachwissen aufzubauen.