cat

hoi, nur mal zur Klarstellung: RC = "Release Candidate" diese wurden an viele User kostenfrei zum Testen vergeben, daher sind die Keys nicht mit dem fertigem R2 kompatible Gruesse Cat

hoi, probier mal das hier: Unterwegs im Net - WZC Reaktivieren gruesse Cat

hoi girly, versuch einfach das hier, und alles sollte wieder tun Beheben und Reparieren von Startproblemen in Windows Vista mit dem Hilfsprogramm "Bootrec.exe" in der Windows-Wiederherstellungsumgebung gruesse Cat

hoi, hmm, ich hoffe, dass Deine "echte" Bewerbung besser verstaendlich geschrieben ist, als Deine Posts hier. Deine Saetze lesen sich langatmig und missverstaendlich. Der kurze Auszug oben laesst alleine schon viel zu viel Spekulationsraum, Du drueckst ein und dasselbe mehrfach aus, aber andere wichtige Informationen fehlen. sry Cat

hoi, Lebenslauf ist eine moeglichst lueckenlose Beschreibung Deines beruflichen Lebens .... ergo, da wird nichts weggelassen ... Das Skillprofil kann man dagegen durchaus anpassen. dennoch wuerde ich mir gerade am Anfang der Laufbahn gut ueberlegen, ob ich nicht lieber "nicht geforderte Skills" aufzaehle, damit man sieht, ok der Mensch hat was gelernt .... just my 2 cents Cat

hoi hoi, hmm, ist das alles was da drin steht? nur diese paar zeilen? .. wenn ja, ist das keine 2 .. 1. es fehlen Deine Taetigkeiten / Aufgaben 2. es steht nichts davon drin, was Du besonders gut gemacht hast .. just my 2 cents Cat

hoi @langeweile gerade wenn die Ausbildung im Sommerloch beginnt, kann es gut sein, dass im Tagesgeschaeft Flaute herrscht .... aber genau dann sollte sich der Ausbilder sich die Zeit nehmen, um Dir zB anhand der internen IT die Gesamtstrucktur zu erklaeren. Da wuerde es viel zu entdecken geben ... frag ihn doch einfach mal, danach. Auch wenn Du am Anfang sicher nicht die Systeme selber anfassen darfst, aber allein die Dokumentation lesen, um zu verstehen, wie alles aufgebaut ist und so, macht einen guten Eindruck nur so als Beispiel, welche Technologien werden inhouse eingetzt, wie sind die Anbhaengigkeiten, welche Systeme sind Business kritisch, wie werden die gesichert ... uvm ... nur als Anregung zu verstehen Cat

hoi kommt drauf an, was da fuer Dich die Anforderungen sind ... ne einfach Migration / Upgrade ist mehr als duerftig *find* Gruesse Cat

sers .. lueckenloser Lebenslauf ist wichtig allerdings gehoert die Insolvenz nicht in den Lebenslauf, sondern ins Anschreiben Gruesse Cat

ola, Antwort steht in meinem ersten post - mit dem Clearinghouse abklaeren warum der Key gesperrt ist, und notfalls "antipiracy" (Link) anfangen kleiner tipp zum Clearinghouse - 3 mal "mist" eingeben, dann kommst Du an einen menschlichen Berater gruesse Cat

Hi Phil, nun, das kann man so aus der ferne nicht so einfach sagen, woran es liegt .. ist es nur bei dem einem PC passiert, oder bei mehreren? eOpen ist eine Volumenlizenzform, bei der man einen spezielen Key bekommt und auch entsprechende Datentraeger verwenden muss. in Deinem Fall koennen mehrere Sachen passiert sein 1. Die Firma hatte keinen passenden Datentraeger zu Hand, und hat es "passend" gemacht - sprich irgendwas, das grad zur Hand war, verwendet, was nun diese Probleme macht 2. Der VolumenLizenzkey wurde illegal weitergegeben und ist geblacklistet worden 3. die schule hat mal eben mit "irgendwas" neu installiert .... Ich wuerde an Deiner Stelle beim "Clearing House" anrufen: 0800 22848283 oder wenn Du da nicht weiter kommst: mal das ganze ueberpruefen lassen: How to Tell Viel Erfolg Cat

jain, im grossen und ganzen passt das schon .. nur der MCITP (den es in verschiedenen Geschmacksrichtungen gibt) besteht immer aus mehreren dieser MCTS (aber es sind weit mehr als 17 (siehe auch Microsoft Learning: Microsoft Certified Technology Specialist (MCTS) )) kann man sich einen MCITP zusammen bauen, indem man die zueinander passenden auswaehlt zB, wenn Du den Server Administrator moechstest, brauchst Du diese 3 MCTS: TS: Windows Server 2008 Active Directory, Configuring TS: Windows Server 2008 Network Infrastructure, Configuring Pro: Windows Server 2008, Server Administrator fuer die einzelnen MCITP Zertifizierungen findest Du hier eine gute uebersicht: Microsoft Learning: Microsoft Certified IT Professional (MCITP) viel Spass Cat

hoi, jede einzelne Pruefung ist ein MCTS ... und mehrere davon ergeben einen MCITP gruesse Cat

hmmm, sorry, aber ich lese aus Deinem Vorschlag oben raus, dass Du eben NICHT das Problem angehen willst, sondern die Symptome verhuebschen willst. Gruesse Cat

genau weil es IMMER so da steht, langt es nicht, kein Personaler will in jeder Bewerbung dasselbe lesen. Sich positiv aus der Masse hervorheben ist wichtig gruesse Cat

moin moin, versuch den direkten Ansprechpartner herauszufinden, kommt einfach besser schau auf den Webseiten des Potentiellen Arbeitgebers, ob da nicht auch die Stelle ausgeschrieben ist, und nenne hier die Stelle Deine Ueberzeugung? - Soso ... insgesamt lesen sich die 2 Saetze sehr holperig. das wuerde ich noch ein wenig umformulieren und genauer beschreiben, was deine Aufgaben waren. Das die Stelle Dich interessiert hattest Du schon .. schreib hier lieber warum Dein Profil so genau auf deren Ausschreibung passt, und warum Du der Beste dafuer bist nunja ... das geht besser Viel Erfolg Cat

hoi socke, was fuer Infos brauchst Du? System Center Operations Manager TechCenter (insbesondere die Linke Seite) oder die englische Seite: System Center Operations Manager 2007 (SCOM) ? Platform Monitoring ansonsten mal deinen Bedarf an Hintergrund Informationen genauer darstellen Gruesse Cat

TS-HH ich habe einige Jahre lang Azubis gehabt ... und meine Azubis haben alle die Pruefung geschafft ;p (mit oder ohne Nebentaetigkeit) aber .. ich kenne genug andere Faelle, in denen das nicht so rund gelaufen ist. Und genau vor dem Hintergrund kann ich nur davor warnen, sowas ohne Absprache mit dem Ausbildenden Betrieb zu machen! Cat

vic, doch, im falle von Urlaubsregelungen etc .. Du kannst nicht zwingend davon ausgehen, dass die FH (im falle eines Fernschule) dieselben Ferienzeiten/Urlaubszeiten wie der ausbildende Betrieb hat. Und wie sieht das bei Klausuren aus? ...... Urlaub ist aber immer Urlaub .... (siehe auch Link von TS_HH) Gruesse Cat

@ TS-HH nun, in deinem Link steht deutlich drin, erst der Job, dann der Nebenjob, wenn beides kollidiert, .. sind wir wieder bei meiner Aussage und nein, nicht der Nebenjob ist schuld wenn man durch eine Pruefung rasselt sondern, dass man nicht ausreichend gelernt hat. Hat man aber eine Nebentaetigkeit, die nicht mit dem AG abgesprochen wird, wird das sehr schnell der Suendenbock hingestellt. Und Ja, ein Arbeitgeber kann "Nein" sagen, wenn der Nebenjob in die Arbeitzeit faellt, was bei dem Thema der Theadstarterin ja der Fall ist. KANN, MUSS aber nicht. Gruesse Cat

hoi @TS-HH nun, wenn man am Ende die Pruefung nicht besteht, kann einem auch Fahrlaessigkeit nachgewiesen werden, immerhin hat man ja der Ausbildung nicht den vollen Stellenwert/die volle Aufmerksamkeit zugestanden. Ein AG kann aber immer verlangen, dass die gesamte Aufmerksamkeit der Ausbildung zukommt ist wie mit einem Nebenjob, auch der muss in den meisten Faellen genehmigt werden Cat

hoi, 1. muss Dein ausbildender Betrieb dem insgesamt zustimmen (nicht nur fuer den Freitag Nachmittag) 2. Du wirst genug lernen muessen, fuer Deine Ausbildung, und nur ein ausgeruhtes Gehirn ist aufnahmefaehig, also nicht noch was anderes/mehr lernen in der Freizeit mach die FH nach der Ausbildung Gruesse Cat

Bloede Frage, aber was hat die Ortsauswahl mit deinem Projekt zu tun? Cat

Hi kokyo, dafuer der beste Empfaenger ist die entsprechende IHK! die IHK gegen eine Ausbildende Institution nur dann etwas tun, wenn sie dazu die passenden Informationen hat .... Gruesse Cat

hoi, das liegt meiner Erfahrung nach, eher an der Bewerbung selber. Leider halten sich viele Hauptschueler anscheinend fuer absolut minderewrtig und sowas kann man auch einer Bewerbung meist leicht rauslesen ... Auch braucht es sicher mehr als eine Bewerbung, um an ein "Ja" zu kommen gruesse Cat