Talon

ja gibt es.... sogar recht gute.... leider nicht freeware..... bisher hab ich nichts vergleichbares gefunden (ich such mal den link zu der software) ja genau so.... normal würd ich ja sagen nein (zahlst ja keine steuern kannst also auch nix absetzen....) aber in einem thread hier stand mal was von aufschieben der abschreibungen (bis zu 5 jahre oder so meine ich da gelesen zu haben)..... musst mal suchen

du hast mich glaub falsch verstanden nixa ich meinte das du rein aus "neugier" dich auf SAP stellen bewerben solltest..... es verpflichtet dich ja niemand dann auch die bewerbung anzunehmen..... aufgrund des verhaltens der suchenden firmen wirst du schnell sehen wie "gefragt" also wie wertvoll deine qualifikation ist wenn sich jetzt alle überschlagen und ganz wild darauf sind dich einzustellen.... würde ich aufgrund deiner "vorliebe" zu SAP sicher mit dem gedanken spielen den arbeitgeber zu wechseln...... solltest du dich entscheiden dann weiter auf SAP zu setzen.... und du hast einen neuen job sicher..... dann solltest du umgehend mit deinem chef sprechen...... gerade weil, wie du sagst, ein gutes klima herscht.... denke ich das er es verdient dann davon so früh wie möglich zu erfahren...... damit er im bedarfsfall genug zeit hätte sich ersatz zu suchen...... ich hoffe das es jetzt verständlicher ist

gleich mal vorweg pit du bist nicht allein..... so wie dir geht es sehr vielen anderen auch.... incl mir bei mir ist die geschichte sogar noch paar gangarten härter..... aber das tut weiter nichts zur sache...... hier im forum hab ich schon einige threads gesehen die sich mit dem thema "schlechte ausbildung" beschäftigen problem dabei ist wie immer... alle schimpfen... keiner handelt.... dazu kommt das der beruf des FI recht jung ist und ihm somit die organisationen wie verbände fehlen (Bsp. IGM usw ) hier beschweren wird dir nicht viel helfen.... du kannst nur eines machen..... dich durchbeisen wie viel andere auch..... und wenn noch genug motivation über bleibt kannst du dich ja engagieren und für die sache stark machen.... /edit: vieleicht als motivationshilfe..... die noten die du bekommst sind für dein berufliches leben wichtig wenn dich die firma nach ende der ausbildung nicht weiter beschäftigen sollte und du neue arbeit suchen musst.... wirst du es mit schlechten noten immer schwerer haben als andere.... die märchen von wegen.... bestanden ist doch bestanden..... und auf die noten achtet sowieso keiner mehr nach der ausbildung.... sind erstunken und erlogen...... selbst mit 26 wollte man noch meinen gesellenbrief sehen

ist es dir etwa nicht wichtig eine gute note im gesellenbrief zu haben ? das du überhaupt erst auf so eine frage kommst... *kopf schüttelt* du tust dir damit weis gott keinen gefallen..... mit schlechten noten schadest du nur dir selbst glaub mir das wird dich noch jahre bei der jobsuche verfolgen an deiner stelle würde ich alles daran setzen das du bei der wiederholung der prüfung super noten schreibst

du kannst ja mit deiner jetzigen SAP qualifikation testen wie du "ankommst" sprich bewerbe dich doch einfach bei firmen die SAP leute suchen (z.b. SAP selbst) wenn du positive resonanz bekommst kannst du immernoch entscheiden ob du in deiner jetzigen firma bleibst oder ob du wechseln möchtest aber nicht vergessen wenn du wirklich wechseln willst deinem chef rechtzeitig vorher bescheid zu geben das er gegebenenfalls ersatz suchen kann ohne aus zeitdruck den erstbesten nehmen zu müssen wenn negativ dann bleib da wo du jetzt bist

BS Fürth wir haben block 35 oder 36 std pro woche (bin mir nicht sicher) wobei das schulstunden sind (also je 45 minuten)

mein berichtsheft in der ersten ausbildung war praktisch genauso aufgebaut..... ich führte damals nach rücksprache mit meiner IHK extra ein kaufmänisches berichtsheft (ich wollte das so aus persönlichen gründen.... hatte mit dem betrieb und seinen ausbildungsmethoden zu tun) da standen dann so sachen drinn wie: Montag: hof gekehrt, autos sauber gemacht..... Dienstag: fehlersuche netzteil 1 fernseher usw..... somit konnte ich gegen ende der ausbildung lückenlos nachweisen wie "viel" ich berufsnah ausgebildet wurde und die IHK hatte mit dieser art berichtsheft führung keine probleme..... man muss nur fragen

oder jeder gut sortierte schreibwarenladen hat sowas auch je nach branche müssen tages oder wochenberichte geführt werden, die sich nochmals in art und ausführung unterscheiden zb. tabelarisch, oder als art kleinen aufsatz über die tätigkeit im handwerk werden oft zeichnungen von werkstücken mit eingetragen..... aber wie fi-newbie schon sagte.... schau erstmal auf der HP deiner IHK solte dort nichts zu finden sein ruf bei denen an... und frag nach welche art von berichtsheft du führen solltest (nicht das bei der prüfung dann jemand auf die idee kommt das du ein völlig falsches berichtsheft geführt hast)

ist schon was her das ich nebenbei gejobt hab hat sich das so stark verändert..... dann find ich es gleich noch viel witziger das beim DRK ab 2005 nebenjobs für 1-2 € die std geben wird

ich persönlich würde nicht unter 10,-€ / std anfangen (aber ich steh auch schon paar jahre im berufsleben ) währe ich noch jung würde ich bei ca 5-7 € die std ansetzen und versuchen das möglichste rauszuhandeln

sicher? ich meine das es PA vom amt zusammen genommen wird die teile gehören ja auch unweigerlich zusammen außer man kann nachweisen das man mehrere rechner besitzt und diese auch beruflich nutzt (sonßt ja keine abschreibung) die 3 jahre abschreibung sind übrigens nicht bindend..... je nach gesamtwert kann man die zeit auch verkürzen (2 jahre) oder verlängern (was aber keinen sinn macht)

du möchtest nicht.... du tust es ja schon / Bsp: hiermit bewerbe ich mich umfangreiche kenntnisse ? welche art hardware... server, client, terminal,.... größe, umfang....? hast du ein zeugniss im klinikum bekommen ? wenn nicht versuch eines zu bekommen..... die internetseiten.... pack muster dazu.... zeig was du schon gemacht hast sonßt kann ich mich nur jaraz meinung anschließen..... versuch es mit studium

mal was zu dieser studium hin & her geschichte..... ich habe die gewissheit das ich nach ende meiner ausbildung (jan 05) nicht übernommen werde bin seit geraumer zeit auf jobsuche und ich bin langsam am überlegen ob ich nicht versuche meine schulische qualifikation aufzubessern (FOS/BOS dann FH oder UNI) 99% aller jobangebote (egal welche bereiche) erwarten ein studium ich habe in den letzten 2 monaten in meinem umfeld kaum stellen gefunden die einen FI/AE suchen (die menge kann mal leicht an 1 hand abzählen) wenn ich mir zb SAP oder IBM ansehe.... da stehen oft 40 stellen und mehr in der ausschreibung.... alle mit grundvoraussetzung studium...... das gibt mir schon zu denken.....

unsere lehrer dürfen das schlichtweg nicht das liegt wohl am uform verlag... dieser hat die exclusivrechte an den prüfungen und setzt das auch mit anwalt und gericht durch (sollen schon privatpersonen abmahnungen erhalten haben weil sie auf internetseiten prüfungsfragen veröffentlicht haben)

mal was zu gehaltsstatistiken CT bringt jedes jahr einen gehaltspiegel raus in den letzten jahren stand immer als vermerk dabei das die zahlen wenig aussagekraft hätten CT geht davon aus das sich an diesen umfragen hauptsächlich leute beteiligen die mit ihrem gehalt unzufrieden sind...... solche statistiken sind also mehr ein unterer richtwert (wenn man CT glauben schenken mag) egal ob in den statistiken jetzt reine FI's befragt wurden oder alles quer durch die meisten besser verdienenden werden sich bei solchen umfragen immer bedeckt halten..... getreu dem deutschen motto.... über geld spricht man nicht.... verdienst ist in deutschland eines der größten tabu themen wobe ich jetzt wieder bei der aussage von CT bin..... nur der unzufriedene wird meckern wie wenig er doch verdient

was ist wahr? was nicht... das ist immer so eine sache.... hat man alles "kleingedruckte" gelesen?.... ist ein gefährliches spiel..... und spielraum für interpretationen.... naja... ich würde mir nicht die finger verbrennen in deutschland gibt es gesetze.... es gibt keinen freiraum für selbstjustiz ich versteh dich schon diana..... ich wollte doch nur auf mögliche risiken deuten..... und du hast das einzig richtige gemacht.... du bist zum anwalt gegangen... und hast anschließend mit der schul direktion gesprochen (bzw dein anwalt) endo soll um himmelswillen nichts ohne anwalt machen lasst endo eine für ihn ungerechtfertigte tatsache verbreiten die dann irgendwo in irgendeiner schulverordnung oder im "kleingedruckten" steht... und jeder halbwegs gute anwalt zerpflückt ihn in der luft sowas ist weder ein spiel noch ist es etwas für "ich hab doch nur tatsachen erzählt" ob mit oder ohne interpreationsfreiraum das kann ganz schnell ganz heiß werden..... und gerade instititionen die nicht "sauber spielen" sind oft mit "allen wassern gewachen" PS: @endo ist dumm gelaufen.... sprich mit einem anwalt... zieh einen strich unter die sache.... ich drück dir die daumen das es für dich gut ausgeht (schadeneratz & co ) und das du schnell wo anders unterkommst wo es besser für dich läuft.... auch unter lehrbetrieben gibt es genug schwarze schafe (soviel mal nebenbei)

mach das auf keinen fall.... egal ob in manchen augen für gerechtfertigt.... und egal ob es dem persönlichen rechtsempfinden nach stimmt.... sowas ist rufmord (bzw die androhung könnte dir als erpressung ausgelegt werden)...... die schule wird dich sofort verklagen und schadenersatz fordern... solche spielchen werden ganz schnell sehr teuer...... geh zu einem anwalt berate dich mit diesem sprich danach mit der schulleitung (zumindest der versuch einer gütlichen einigung sollte sein) danach mit dem anwalt weitere schritte einleiten (anschreiben, fristen, klage) aber bitte finger weg von rufmord und Co

das währe nur der fall wenn die schule insolvenz anmeldet vermutlich wird beim gezahlten schulgeld ein vergleich stattfinden (bereits erbrachte leistung usw) dazu kommen sachen wie schadenersatzforderungen (verschwendete zeit usw....)

ich denke es wird das beste sein einen anwalt aufzusuchen..... vieleicht solltet ihr vorher nochmal mit der leitung der schule sprechen..... aber bei sowas immer freundlich und sachlich bleiben..... sollte das nicht helfen hättest du vor gericht auch entsprechend den nachweis das du es ja im guten versucht hast (sowas kommt immer gut) schließ dich mit klassenkameraden zusammen.... gemeinsam ist oft mehr zu erreichen.... bestimmt einen sprecher.... geht geschlossen zur schulleitung.... geht gemeinsam zum anwalt (kostenteilung/sammelklage)

zum thema freizeit.... ein guter freund von mir versuchte neben seiner täglichen arbeit an der FOS abendschule seine fachhochschulreife zu erlangen..... nach 1. jahr hat er geschmissen (ist ihm übr den kopf gewachsen) in diesem einene jahr hatte er praktisch keine freizeit..... seine tage liefen alle gleich ab.... aufstehen -> arbeiten gehen -> abends schule -> schlafen und am wochenende musst er lernen...... auch wenn beim fernstudium an der uni hagen das "zur schule gehen" wegfällt..... die zeit die man dadurch gewinnt wird man sicher fürs lernen benötigen..... man sollte sich also im klaren sein worauf man sich einlässt.... währe schade um die "verschwendete" zeit

nachtrag: Förderung erhalten alle Arbeitnehmer, deren zu versteuerndes Jahreseinkommen im Kalenderjahr der Einzahlung 17.900 EUR (für Ledige) oder 35.800 EUR (für Verheirate) nicht übersteigt mit den unterschiedlichen einkommensgrenzen hab ich einen fehler gemacht.... ich hab die sache mit der wohnungsbauprämie verwechselt (zusätzliche förderung auf bausparverträge.... da liegt die einkommensgrenze zur zeit bei 25000 EUR )

nur weil dein AG keine zahlt schließt dich das nicht aus.... du kannst jederzeit einen VL vertrag abschließen dein arbeitgeber zieht den VL spar beitrag direkt auf deinem lohnstreifen ab und überweist das geld direkt zb an die bausparkasse wenn er nichts hinzuzahlt geht der sparbeitrag eben nur zu deinen lasten... bausparvertrag an sich ist so eine sache.... wenn du vorhast dir in ca 5-10 jahren eigentum zu kaufen macht es durchaus sinn jetzt schon damit anzufangen.... wenn du kein eigentum erwerben willst ist das geld woanders besser aufgehoben (zb aktienfonds) zumal die einkommensgrenze für die staatliche förderung bei aktienfonds höher liegt was bei jungen leuten auch oft genommen wird sind sogenannte "teilauszahler".. sparverträge (meist versicherungen) die nach ablauf einer sperrfrist (normal 12 jahre) in regelmäßigen abständen beträge auszahlen (üblich sind alle 4-5 jahre) ich persönlich bin ein freund von aktienfonds... sie bieten einem bestmögliche renditechancen..... allerdings bedingt durch kurs schwankungen auch ein entsprechendes risiko..... aktien sind keine sparform für leute die im bedarfsfall schnell an ihr geld wollen.... steht der kurs in diesem moment schlecht ist die rendite futsch....

oh.. entschuldigung.... das wusste ich nicht.... wollte hier keine falschaussage treffen

ist wie jede andere FI abschlußprüfung.... -schriftliche teil bestehen aus GH 1+2 und WiSo -mündliche/praktische teil mit lernen auf die prüfung hab ich noch nicht angefangen (habe ende november prüfung) werde aber in den nächsten wochen damit anfangen http://www.u-form.de/ <---- die haben die exclusivrechte an allen alten abschlußprüfungen erworben ich hab mir dort sämtliche FI/AE abschlußprüfungen der letzten jahre bestellt und habe die teils auch schon durchgearbeitet die prüfungsbögen incl einiger bücher sollten als vorbereitung genügen (denke ich)..... fragen beantworten... fehler korrigieren... fehler in fachbüchern nachlesen (nachlernen).... weiter fragen beantworten.... usw.... so bin ich bisher noch durch jede prüfung gekommen

für ein problem sind immer mindestens 2 personen verantwortlich..... PS: ich hatte nur probleme mit lehrern wenn ich ihrem unterricht keine aufmerksamkeit schenkte oder mir zugeteilte aufgaben nicht erledigte.....