Jump to content

Julia on Rails

Mitglieder
  • Gesamte Inhalte

    116
  • Benutzer seit

  • Letzter Besuch

  • Tagessiege

    1

Julia on Rails hat zuletzt am 21. September 2019 gewonnen

Julia on Rails hat die beliebtesten Inhalte erstellt!

Letzte Besucher des Profils

Der "Letzte Profil-Besucher"-Block ist deaktiviert und wird anderen Benutzern nicht angezeit.

  1. Schau dir mal das Weiterbildungsstipendium der SBB an. Da werden auch verschiedene Weiterbildungen unterstützt.
  2. Ich finde das kommt auf die Zielgruppe an. Einem Kunden musst du evtl andere Fachbegriffe erklären als einem Kollegen. Wenn du den Prüfungsauschuss als Zielgruppe gewählt hast, würde ich die 15 Minuten eher dafür nutzen zu zeigen, was du selbst an Leistungen erbracht hast und keine Zeit damit verschwenden, Begriffe zu erklären, die der Auschuss sowieso kennt. Zum Strecken der Zeit kann man es nutzen, aber mehr Inhalt wird es dann trotzdem nicht. Edit: beim Fachgespräch kann es sehr gut sein, dass Alternativen zu den genannten Begriffen abgefragt werden. Zb: Was wäre eine Alternative zum Wasserfallmodell? Und dann könntest du Scrum oder so nennen und erklären, vor allem die Unterschiede zum Wasserfallmodell.
  3. Für mich gehören solche Dinge wie Verzeichnisse etc. überhaupt nicht in den Anhang. Die kannst du zwischen Inhaltsverzeichnis und die eigentliche Doku packen. Das ist ja keine eigene Leistung, die du erbracht hast und ich bin der Meinung, dass diese Seiten gar nicht gezählt werden. In den Anhang gehören wie schon geschrieben Angebote, aber auch Diagramme, größere Tabellen, Source Code usw. Die eigentliche Doku sollte möglichst nur aus Text bestehen. Du kannst das also nicht miteinander mischen, sondern musst Doku und Anhang trennen. Alle Abbildungen/Tabellen etc die größer als eine halbe Seite sind, würde ich in den Anhang auslagern. Dadurch hast du die vollen 15 Seiten für den Text.
  4. Hast du denn nur Probleme mit Kundenkontakt oder fällt es dir auch schwer, mit Kollegen im Team zu arbeiten?
  5. Ich möchte auch in Richtung IT Security. Bin aber mit der Ausbildung zur FIAE schon fertig und bilde mich jetzt weiter. Ich hab das Glück, dass meine Firma mir Zeit für die Weiterbildung zur Verfügung stellt und ich ein Stipendium bekommen habe. Damit finanziere ich mir Zertifikate, die meines Erachtens sehr wichtig sind. Es gibt einige wenige Studiengänge in dem Bereich, aber studieren ist meiner Meinung nach nicht notwendig. Schau dir doch mal Stellenanzeigen an, da siehst du die Anforderungen. Bei Junior-Stellen wird noch nicht so viel vorausgesetzt aber später wird eigentlich immer ein Zertifikat erwartet. Ich würde die Zeit während der Ausbildung nutzen, um schon mal etwas Erfahrung zu sammeln und in das Thema einzusteigen. Und anschließend würde ich schauen, ob ich eine passende Firma finde oder mich selbständig weiterbilden und Zertifikate machen.
  6. Das war auch auf niemanden hier bezogen, sorry wenn das falsch rüberkam. Der TE bemüht sich ja offensichtlich, einen Job nach der Ausbildung zu finden. Und damit das möglichst reibungslos klappt eben die Empfehlung, sich arbeitssuchend zu melden, auch wenn es keine Pflicht mehr ist.
  7. Man kann sich innerhalb weniger Minuten online arbeitssuchend melden, das ist überhaupt kein Aufwand. Ich selbst hab mich während den Prüfungen auch um einen Job kümmern müssen und das in einer Gegend fast 700km entfernt. Man macht ja auch die Ausbildung, um danach in dem Bereich arbeiten zu können. Man muss sich halt gut organisieren. Viel Geld ist das aber nicht, was der Azubi einzahlt. Davon könnte er nicht lange leben, wenn er dann auch noch Versicherungen etc. selbst zahlen müsste. Ich hab ja nichts dagegen, wenn man das ALG in Anspruch nimmt. Aber man sollte sich um einen Arbeitsplatz bemühen und dazu gehört für mich u.a. die Meldung bei der Arbeitsagentur. Und eine Einstellung a la "Mir ist egal, ob ich nach der Ausbildung Arbeit finde, ich bekomm ja eh ALG und muss nicht mal was dafür tun, weil ich nicht die Pflicht zum melden habe" sagt für mich halt schon viel aus.
  8. Ich finde das ganze zunehmend verwirrend. Auf jeden Fall empfiehlt die Arebitsagentur selbst sich rechtzeitig arbeitssuchend zu melden, wenn die Übernahme unklar ist: https://www.arbeitsagentur.de/vor-ort/aachen-dueren/content/1533726025522 Ich sehe auch ehrlich gesagt nicht ein für jemanden Arbeitslosengeld zu bezahlen, der vielleicht schon Monate vorher wusste, dass er nicht übernommen wird und sich nicht meldet, nur weil es keine Pflicht ist. Ist in meinen Augen kein verantwortungsvolles Verhalten und kann ich nicht verstehen.
  9. Dass das für die betriebliche Ausbildung nicht gilt, ist mir neu. Bei uns war damals sogar eine Veranstaltung von der Arbeitsagentur, wo direkt alle arbeitssuchend gemeldet wurden. Ich würde es sicherheitshalber trotzdem machen. Ist kein Aufwand und man ist auf der sicheren Seite. Vor allem, wenn du vermutest, dass du nicht übernommen wirst, ist das sinnvoll. Dann kann die Arbeitsagentur dich nämlich direkt bei der Arbeitssuche unterstützen und dann wirst du hoffentlich überhaupt nicht arbeitslos. Edit: hier nochmal ein Link von der IHK, wo das anders steht. Anscheinend muss man sich inzwischen doch arbeitssuchend melden. https://www.ihk-schleswig-holstein.de/recht/arbeitsrecht/merkblatt-1359788 Dort steht: Durch gesetzliche Neuregelung, die zum 1. Januar 2006 in Kraft getreten ist, ist die gesetzliche Regelung modifiziert worden. Die Regelung gilt nunmehr auch für Auszubildende und Ausbildende (Ausbildungsbetriebe).
  10. Das mit dem Arbeitslosengeld ist abhängig davon, welcher Betrag höher wäre, das Ausbildungsgehalt oder der andere Betrag. Da musst du aber vorsichtig sein, du bekommst nicht die 70% von dem, was du an Gehalt bei einer Übernahme bekommen würdest. Ich glaube das wird dann nochmal halbiert. Edit: Denk dran, dich rechtzeitig arbeitssuchend zu melden, sonst gibt's gar nichts
  11. Der Preis wurde vor kurzem von 35$ auf 29$ reduziert.
  12. Vorsicht ist immer bei Domänenspezifischen Themen geboten. Wenn man zb ein Projekt im SAP Bereich macht, muss sich nicht jeder Prüfer mit SAP auskennen. Da sollte man bestimmte Begriffe oder Zusammenhänge erklären. Aber die normalen technischen Basics eigentlich nicht.
  13. In den GA1 und GA2 Prüfungen ist das bestimmt so, wie du sagst, @charmanta. Aber die Wiso Prüfungen werden glaube ich schon aus einem Fragenpool zusammengewürfelt. Mein Lehrer hat sogar ein Muster erkennen können, welche Themen in welchem Jahr abgefragt werden. Aber ich kann da nur für BaWü sprechen.
  14. Es wird natürlich versucht, den ganzen Stoff abzudecken. Und Fragen, die so schon mal in Prüfungen dran kamen, wurden mitaufgenommen. Ich weiß nicht, wie es in den anderen Bundesländern ist, aber in BaWü wiederholen sich die Fragen in Wiso recht häufig. Und die kamen eigentlich alle in dem Buch vor.
  15. Da sind genau die Fragen mit Antworten drin, die in der IHK-Prüfung drankommen. Auf der CD sind auch Prüfungssimulationen drauf. Das sind alte IHK-Prüfungen, die du digital bearbeitest und die direkt ausgewertet werden. Der Sozialkunde-Teil wird davon auch abgedeckt.

Fachinformatiker.de, 2020 SE Internet Services

fidelogo_small.png

if_icon-6-mail-envelope-closed_314900.pnSchicken Sie uns eine Nachricht!

Fachinformatiker.de ist die größte IT-Community
rund um Ausbildung, Job, Weiterbildung für IT-Fachkräfte.

Fachinformatiker.de App


Get it on Google Play

Kontakt

Hier werben?
Oder senden Sie eine E-Mail an

Social media u. feeds

Jobboard für Fachinformatiker und IT-Fachkräfte

×
×
  • Neu erstellen...

Wichtige Information

Fachinformatiker.de verwendet Cookies. Mehr dazu in unserer Datenschutzerklärung