Wuwu
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Es geht mir nur darum, dass ich nicht nachvollziehen kann wie man so viel Zeit hier im Forum, mit Anwälten, etc. investiert, anstatt einfach ein neues Projekt zu machen und fertig. Wo ist das Problem? Vor allem, wenn du ja scheinbar eh jetzt noch Azubi bist. Verstehe das nicht.
Naja, wenn ich den Lebenslauf sehe in dem die Regelausbildungszeit ueberschritten ist, weiss ich welche Empfehlung an den Hiring Manager geht. Wir reden hier ueber eine Pruefung mit ca 90% erfolgreicher Abschlussquote, die 10%, die es nicht im 1. Anlauf schaffen, haben definitiv durchaus mehr Erklaerungsnot fuer den Sprung, falls man innerhalb kurzer Zeit die Firma wechseln moechte.
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> Dann lieber ein paar Monate mit schlechten Konditionen leben, als direkt nach der Ausbildung einen Rechtsstreit mit dem Arbeitgeber zu beginnen.
Und genau mit der Einstellung werden immer brav weiter untero 2000 Euro brutto geboten.
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Ist ja recht einfach zu pruefen, auf der Shell des Hosts einfach "esxcli software vib list | grep ilo" und die Version vergleichen. Wenn niedriger als im KB, dann auf jeden Fall trotzdem upgraden um zukuenftige crashes zu vermeiden.
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Bei Supportvertrag nen SR aufmachen. Falls kein Supportvertrag, einfach mal https://kb.vmware.com/selfservice/microsites/search.do?language=en_US&cmd=displayKC&externalId=2148123 versuchen. Sieht mir nach nem ziemlich genauen match aus.
Falls der auch nicht hilft zieh mal ein Supportbundle, selbst wenn kein Supportvertrag und ping mir ne PM mit Downloadlink, dann schau ich so mal rein nach Duplikaten ohne irgendwelche Verbindlichkeiten versteht sich.
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mit eigener IT, die aus 5 Leuten an dem Standort besteht
Da liegt eher das Problem, Deine Kollegen beeindruckst Du mit Einsteigerzertifikaten nicht, die helfen im Fachgespraech auch nicht als Tueroeffner.
Du musst groesser denken, Amifirma oder Konzern, wo es eine eigene HR Abteilung gibt, da ist sowas durchaus ein Tueroeffner und im Gespraech mit der Fachabteilung laesst Du die Zertifikate komplett weg.
Anderer Weg ist sich einen entsprechenden Herstellerpartner zu suchen, in Deinem Fall wohl Microsoft, gerade kleinere Partner koennen dort durch einen weiteren zertifizierten Mitarbeiter in eine bessere Partnerstufe rutschen.
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Oder verstehe ich Ceph nur falsch?
Nein Du hast nur einen der vielen Nachteile eines verteilten Speichersystems aus erster Hand erfahren (bei allen hier unerwaehnten Vorteilen, die sie durchaus eine gute Loesung fuer viele denkbare Szenarien sein lassen)... warte einfach bis Dir der gesamte Cluster wegen einem Husten von einer total unbekannten Node um die Ohren fliegt und die Platzreduzierung ist Dein geringstes Problem
PS: Brutto und Nettokapazitaet in verteilten System mit Uptime SLA berechnen ist teilweise ne Wissenschaft fuer sich ... Plan Deine Kapazitaet wie Du sie Brutto brauchst, schau was Du an netto fuer interne Redundanzen dafuer benoetigst und dann fueg mindestens 1 baugleiche Node von der Kapazitaet hinzu als Daumenregel. Verteilten Storage bauen der nur Kapazitaet hat wenn alle Nodes verfuegbar sind ist sehr kontraproduktiv
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On 3/15/2017 at 2:05 PM, arlegermi said:
Für eine FIAE-Projektdokumentation?
Naja wirst Du jeden Algorithmus oder jedes Prinzip von Grund auf neu entwicklen?
Wirtschaftliche Betrachtung fuer Methodik etc.
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1 hour ago, Chief Wiggum said:
Och Mann, lass das doch sein - das bedeutet doch, dass man einfach und offensichtlich auffindbare Quellen hinterfragt.
Hmmm also mir wurde damals beigebracht soweit zumutbar aus Primarquellen zu zitieren und nicht aus Sekundaerquellen. Wenn es nur um Tabellen etc. geht sollten die Primaerquellen jetzt auch nicht schwer zu finden sein. Zumal bei wikipedia die meisten Bilder und Tabellen dann mit ner entsprechenden Fussnote auf den Primaerquellenlink hinterlegt sind, man muss also kaum 120 Einzelquellen durcharbeiten, um eine Tabelle zu finden.
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12 hours ago, Crash2001 said:
Binär kam mal vor - ja. Oktal- und Hexadezimalzahlen kamen aber nur bei Elektrotechnik bei mir vor
Und da trennt sich die Spreu vom Weizen, nicht bei den Schuelern, die koennen ja nichts dafuer, sondern bei den Lehrern. Wer Zahlensysteme ordentlich lehrt macht das genau einmal, die Basis ist danach nicht relevant.
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Wann lernt man denn bitte binär und hexadezimal umzurechnen, vor der Ausbildung? Also ich hatte das nicht^^'
Das ist ganz normale Oberstufenmathematik in diversen Bundeslaendern
Quotekeinerlei wissen oder Erfahrungen abgefragt wurde
Darum heisst es Ausbildung? Oder war das fuer nen Fulltime Job?
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7 hours ago, MarcDomZ said:
Über den Punkt 2.6 habe ich auch schon mit meinem Chef geredet. Ich bin der Meinung, dass wenn ich das Projekt durchführe, schließlich auch die ganzen PDF's etc. lesen muss bzw. sonstige Bücher zum Thema. Klar ist es in jedem Projekt bestandteil aber schließlich gehört es doch auch zu einem Projekt dazu sich Informationen über Lösungen / Software / Hardware / usw. zu beschaffen. Oder gehört sowas dann garnicht in die Zeitplanung und wird nebenbei gemacht ?
[Nach 10 Minuten überlegen:]
Desto mehr ich drüber nachdenke, sollte ich Ihn aber glaub ich weglassen und die Zeit beim jeweiliegen Punkt draufrechnen...Stellst Du sowas Deinem Kunden gegenueber in Rechnung?
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Zumindest haben meine Geschäftsführer und ich das genau so gesehen. Gleicher Job als Entwickler, stetige Gehaltsentwicklung einfach weil ich meinen Job jeweils besser machen konnte als noch im Jahr zuvor. (Der Sprung vom 2. ins 3. Jahr war übrigens der größte. Weil es da "tick" gemacht hat und sich neben der fachlichen Kenntnisse auch die Arbeitsweise verbessert hat).
Das ist doch der Knackpunkt, Du bist nachweilslich produktiver geworden, das ist das Argument mit dem man mehr Gehalt fordert, nicht mit "ich habe jetzt x Monate mehr Erfahrung". Erfahrung ohne Nutzen fuer den AG bringt Dir nicht mehr Kohle.
Dass beide Sachen durchaus korellieren koennen will ich nicht bestreiten, aber argumentationstechnisch bist Du besser aufgehoben mit Leistung zu argumentieren und nicht mit Erfahrung.
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Noch viel schlimmer, eine email steht auf immer und ewig beweisbar rum. Muendlich steht erstmal Aussage gegen Aussage... reduzier die Schriftkommunikations auf absolute Minimum von Deiner Seite aus.
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Wert des unerfahrenen MA = 2,6k
Wert des MA mit Erfahrung = 2.6k + ein bisschen
Nein, PCs schleppen wird auch mit 50 Jahren Berufserfahrung nicht besser verguetet.
So lange sich das Aufgabenfeld nicht erweitert oder man nicht ganz klar zeigen kann, dass die eigene Arbeit die Bottom-Line des Unternehmens positiv beeinflusst ist mehr Erfahrung fuer den gleichen Job kein Kriterium fuer eine Erhoeung.
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Ich denke der folgende Dilbert beschreibt den Wert der Ausbildung nach ca. 2-3 Jahren Berufserfahrung ganz gut:
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Wie Kampfkatze schon schilderte... mir erschliesst sich nicht, wie Betrug hier ueberhaupt im Raum stehen kann...
Quote(1) Wer in der Absicht, sich oder einem Dritten einen rechtswidrigen Vermögensvorteil zu verschaffen, das Vermögen eines anderen dadurch beschädigt, daß er durch Vorspiegelung falscher oder durch Entstellung oder Unterdrückung wahrer Tatsachen einen Irrtum erregt oder unterhält, wird mit Freiheitsstrafe bis zu fünf Jahren oder mit Geldstrafe bestraft.
https://dejure.org/gesetze/StGB/263.html
Das Veroeffentlichen von Code in einem Forum, zumal unentgeltlich, passt definitiv nicht auf die gesetliche Betrugsbeschreibung.
Von daher ganz gelassen bleiben, nach den Feiertagen zur IHK und falls Du Dir absolut unsicher bist zum Anwalt.
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Wie sollen Lehrer Wissen vermitteln, wenn sie dieses selbst nicht haben?
Wie ist es euch in der Berufsschule ergangen? Habt ihr ähnliche Erfahrungen gemacht?
Meine Lehrer waren durchaus "fit". Ansonsten gehst Du denke ich ein wenig blauaeugig an die Berufsschule ran, es nicht Aufgabe der Berufsschule Dich auf den Beruf vorzubereiten, darum nennt es sich auch betriebliche Ausbildung
Die Schule soll Dich zum Teil auf die Pruefung vorbereiten und zum anderen Teil gewisse Grundlagen behandeln, damit alle mit einem gleichen Grundwissen entlassen werden. Der Hauptteil der Ausbildung liegt jedoch eindeutig beim Betrieb und der dortigen Wissensvermittlung! Merkst Du auch allein schon daran, dass in der Woche 1-2 Tage Berufsschule sind + Ferienunterbrechungen, sprich die Ausbildung zu maximal 20% in der Schule stattfindet.
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Edge Server ist der Transportserver (=Rolle ) im Exchange .... würde ich nicht verwenden
Nicht nur, Edge Server und Origin Server sind gaengige Begriffe fuer Content Delivery Networks
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Passiert recht oft, dass eine Leitung oder beide mal kurz oder für mehrere Minuten ausfallen
Dein Problem ist nicht eine hochverfuegbare Routerloesung zu finden, sondern zuverlaessige Internetdienstleister...
- Chief Wiggum reagierte darauf
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Bei größeren Konzernen wird es dann ohne Hochschulabschluss recht schwierig, schon für den Entwicklerstellen, für Team- und oder Projektleitung dann sowieso.
Und schwierig haelt Dich davon ab? Es ist nicht unmoeglich und bei mir im Konzern, haben die wenigsten in der Abteilung einen Hochschulabschluss, geht also durchaus (und ja auch ohne Vitamin B).
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Kenne niemanden der 60k+ verdient um die 30 ist und humane Arbeitszeiten sowie eine gute work life blance hat.
Dann kennst Du die falschen Menschen?
QuoteIch will ein anständiges Gehalt, 30 Tage Urlaub, eine 40h Stunden Woche und eine brauchbare Überstundenregelung und brauchbar ist eigentlich alles bei dem ich keine Stunden für lau arbeiten muss.
Konzern mit mehr als 5000-10000 Mitarbeitern + Betriebsrat oder europaeisches Ausland kommen in den Sinn
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Am Wochenende arbeiten, wie würdet ihr handeln?
in IT-Arbeitswelt
Geschrieben
Eure Planung ist absoluter Rotz... sorry aber wie kann man erst 2 Werktage fuer Features das Marketingmaterial vorbereiten wollen. Selbst ohne Bugs geht das zu 95% in die Hose...