Alle Beiträge von victorymon
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Berufseinstieg, die ersten Tage/Wochen im neuen Betrieb
Xing? Nein Danke. Ich bin bereits bei meinestadt.de unterwegs, bei stepstone, monster und der jobbörse. Dadurch komme ich auf etwa 20-30 Bewerbungen pro Woche derzeit. Bei mir selbst hat sich noch nie jemand gemeldet. Und ja, das meine ich ernst. Kaffee kochen, Teller vorbereiten, Fenster zum lüften öffnen, alle Rechner hochfahren und schonmal die Nutzernamen eintragen (Passwörter machen sie selber), Radio anschalten (Hamburg Zwei), die Arbeitsplätze von nicht benötigtem Material befreien... Weitere Extras machen mich nur noch beliebter (Frische Hühnereier aus eigenem Garten, im Sommer auch Erdbeeren) und steigern die Chance, langfristig zu bleiben. Weil noch laufen ja die 6 Monate Probezeit.
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Bewerbungsmappe Umfang
OK, dann sollte ich das überarbeiten. Ich hab Schulzeugnisse ab Klasse 10 drin, Abizeugnis, alle Zeugnisse der vorherigen Arbeitgeber, Nachweis meiner Studienzeit und meine Zertifikate. Zusätzlich halt Deckblatt, Bewerbungsschreiben, Lebenslauf.
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Fiese Frage im Gespräch und wie soll sie beantwortet werden?
Das Aufgabengebiet war Support First und Second Level, dazu Rollout auf Windows 10.
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Berufseinstieg, die ersten Tage/Wochen im neuen Betrieb
OK. Unter dem Aspekt verstehe ich, was gemeint ist. Aber zur Klärung: Nein, ich bin kein Troll. Ja, ich bin ehrlich und hab meine derzeitige Situation offengelegt. Das mir mangelndes Selbstvertrauen vorgeworfen wird ist traurig. Ich selbst bin froh über mein hohes Gehalt, welches viele Firmen nicht einmal zahlen würden. In den letzten 19 Jahren habe ich deutlich weniger verdient und schlechtere Arbeiten erledigt. Sicherlich würde auch ich gerne mehr als 20.000 Brutto im Jahr verdienen, aber derartige Arbeit finde ich ganz einfach nicht.
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Fiese Frage im Gespräch und wie soll sie beantwortet werden?
Heyho, im Februar hatte ich ein... faszinierendes Gespräch. Da ich jetzt wieder ein bissl aktiver hier sein möchte präsentiere ich Euch hier mal eine Aufgabe, die ich nicht zufriedenstellend beantworten konnte. Im Gespräch ging es um die einfache Frage: Wieso sollen wir unnötigerweise einen FISI einstellen? Ein neuer PC kostet die Firma etwa 300-400€. Dafür bekommt die Firma einen 2 Jahre Garantievertrag für Soft- und Hardware. Und anschließend schmeißt man den PC weg und kauft einen neuen. Wieso also soll man einem Techniker Tausende an € im Jahr zahlen, wo doch der Service der Hersteller viel billiger ist? Auf meine Antwort das ich direkt auf Probleme und Störungen antworten und aushelfen könnte hieß es: Dafür gibt es google, und das ist gratis! ...
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Recherche für Vorstellungsgespräch?
Hallo mal wieder, heute kam im Büro die Diskussion auf, wie sehr man sich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten sollte. Die meisten Kollegen stimmen mit mir überein: Sofern die Firma Monatlich zahlt und die Arbeit OK ist kann doch egal sein, was draussen für ein Name an der Wand steht. Mehr weiß ich ehrlich gesagt nicht wirklich über meinen Arbeitgeber. Nur das die was mit Logistik machen. Ich hab gehört das manche Firmen die Bewerber fragen, wofür die Farben der Firma stehen oder was das Motto ist... mich haben sie gefragt, wann ich anfangen könnte zu arbeiten. Wie sind da so Eure Erfahrungen?
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Bewerbungsmappe Umfang
Hallo, nur mal zur Sicherheit: Was sollte aktuell eine Bewerbungsmappe beinhalten? Viele Kollegen hier sagen das Anschreiben und der Lebenslauf reichen völlig. Mehr wird meistens beim ersten mal eh nicht gelesen. Ich selbst schickte bisher immer meine Kompletten Unterlagen, knappe 30 Seiten.
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Berufseinstieg, die ersten Tage/Wochen im neuen Betrieb
wieso? Nur weil ich ehrlich bin?
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Berufseinstieg, die ersten Tage/Wochen im neuen Betrieb
Stimmt. Hab schon für deutlich weniger gearbeitet.
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Berufseinstieg, die ersten Tage/Wochen im neuen Betrieb
Generell wird man zum Berufseinstieg erstmal herausgefordert. Meistens ist das verbunden mit warten, da deine Zugangsdaten und Schlüssel noch nicht da sind. Ausserdem wird den neuen gerne mal leichte Arbeit aufs Auge gedrückt, wie zB Schrott und Verpackungsmaterial entsorgen. Um den Kollegen ein bisschen sympathischer zu werden bring ich zB zum Einstand ein großes Frühstück mit, gib ein Mittagessen aus oder, was bei mir jedenfalls immer bestens ankommt: Jeden Morgen die Arbeitsplätze der Kollegen vorbereiten, das Radio einschallten, Kaffee kochen, Teller mit Süßigkeiten aufstellen usw. Hat bei mir bisher immer funktioniert.
- Gehalt bei Übernahme
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Was war euer verrücktester Einsatz nach der Ausbildung?
In der Ausbildung war das verrückteste das ich 6 Wochen in einem leeren Büro auf dem Boden hocken musste, vor mir ein Telefon. Nach der Ausbildung war das verrückteste das ich mit Pappe und Panzertape eine Lüftungsschachtverlängerung basteln durfte, damit die Klimaanlage nicht ausfällt.
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Gehalt bei Übernahme
Also hier in NRW ist das typische Gehalt zwischen 1400€ und 1600€ Brutto im Monat. Jedenfalls sind das alle Angebote, auf die ich stoße. 40 Stunden die Woche sind auch völlig normal. Bei den derzeitigen Verhältnissen hoffe ich nach etwa 5 bis 10 Jahren Berufserfahrung auf etwa 2000€ Brutto im Monat zu kommen. Eine Gehaltserhöhung zu verlangen, bloß weil man übernommen wird, halte ich für gefährlich.
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Wie viel verdient ihr?
Yay! Ich kann endlich auch was posten hier. Alter: 36Wohnort: Bochumletzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI Februar 2016Berufserfahrung: 2 Jahre Umschulung, davon 6 Monate Praktikum, 3 Monate im BetriebVorbildung: Bürokaufmann, Verkäufer, Techniker, Callcenter-AgentArbeitsort: HolzwickedeGrösse der Firma: 600 Mitarbeiter VorortTarif: NeinBranche der Firma: LogistikArbeitsstunden pro Woche: 40Gesamtjahresbrutto: 16800Anzahl der Monatsgehälter: 12Anzahl der Urlaubstage: 24Sonder- / Sozialleistungen: NeinTätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): AD-Verwaltung, First und Second Level Support, Backoffice, Hardwareinstallationen, Fehlerbehebungen, Rollouts
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
Autsch! Nehmt das Messer aus meinem Rücken! Aber der Bericht ist wirklich Interessant. Vor allem in Kombination mit dem Video von neulich... Gut, der Teil mit den Nicht-Akademischen dagegen ist nicht ganz so toll. Aber wie heißt es noch? Traue keiner Statistik, die Du nicht selbst gefälscht hast.
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
hmm, meine Zertifikate gehören mit zur verkürzten, Zweijährigen Umschulung. Wie steht es damit?
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
Glaube mir, im Kaufmännischen ist es nicht besser. Ich habe den umgekehrten Weg hinter mir. Zum Bürokaufmann ausgebildet (Kaufmänner sucht man immer, ist DIE Zukunft -1999) und anschließend keine wirkliche Arbeit gefunden. Gehalt am Ende (2013) bei 1200€ Brutto. Jetzt mach ich die Umschulung zum Fachinformatiker. Die Branche boomt, das ist eine Arbeitsplatz-Garantie. 2500€ Brutto ist Minimum...
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
Ja, leider. OK, was Du einmal erlernt hast das wird nicht schlecht, aber Wissen verliert an Wert. Also wenn Du zB FISI gelernt hast, dann aber aus Verzweiflung 5 Jahre... sagen wir mal Zeitungsverkäufer warst. Dann wird das Amt dich so einstufen müssen. Ich finde jetzt gerade den Passus nicht, aber darauf basiert auch die Umschulung, die ich gerade mache.
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
Naja, viele Menschen wollen so schnell wie möglich Arbeiten. Weil ein Abschluss, egal wie gut oder schlecht, nach ein paar Jahren ungültig wird und du als ungelernt da stehst. Und auf diese Angst setzen die Minijob-Firmen.
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Dauer Arbeitsweg (einfache Strecke)
na wenigstens in den Strecken war alles normal bei mir: Dortmund-Essen. 20 Minuten zu Fuß zum Bahnhof, 35 Minuten mit dem Zug fahren und dann entweder 5 Minuten U-Bahn fahren oder 15 Minuten laufen.
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
Zu 1: Entweder Du hast in diesem Alter aus deinen Fehlern gelernt ODER du hast aufgegeben, das es sich jemals bessert. und zu 2: Dem kann ich nur zustimmen. Nur weigern sich viele Firmen, teure Fachkräfte anzustellen und ein Leben lang zu bezahlen. Da ist es doch viel leichter und vor allem günstiger, sich alle paar Monate einen neuen Zeitarbeiter zu holen. Nach n paar Monaten verpasst Du ihm einen Tritt und hast wieder deine Ruhe.
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Suche Prüfungen / Lösungen: Der Altthread.
ich suche die Prüfungen und Lösungen für FISI Sommer 2015. Den Rest hab ich bis 2010 hier. Wäre nett wenn jemand helfen könnte. thegreat.veritas@arcor.de
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Wie viel verdient ihr?
OK, dann mal auf Heute umgemünzt: Alter: 35 Wohnort: Dortmund letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): PC Techniker 2004 Berufserfahrung: 0 Jahre Vorbildung: Fachabitur Arbeitsort: Dortmund Grösse der Firma: Unbekannt Tarif: Nein Branche der Firma: Keine Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 42,5 Arbeitsstunden pro Woche real: 42,5 Gesamtjahresbrutto: 7200€ Netto Anzahl der Monatsgehälter: 12 Anzahl der Urlaubstage: ... Sonder- / Sozialleistungen: ... Variabler Anteil am Gehalt: ... Verantwortung: Selbstständiges Lernen
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Fachkräftemangel - Gründe und Auswege
Naja, was Antworten angeht hier mal etwas aus meinem Mail-Postfach (gekürzt natürlich): Posteingang 18. Juni 2015 Sehr geehrter Herr XXX (falsch geschrieben, aber das nur nebenbei), wir möchten uns gerne nochmal für Ihre Bewerbung bedanken und das Interesse in unserem Unternehmen. Wir haben derzeit wieder neue Vakanzen im Bereich der telefonischen Kundenbetreuung und sollten Sie noch arbeitsuchend sein, würden wir uns über Ihre aktuellen Unterlagen sehr freuen. Wichtig bei dieser Art von Beschäftigung ist die zeitliche Flexibilität. In der Regel ist die Arbeitszeit Montag-Freitag 7-22 Uhr im Schichtdienst. Senden Sie uns Ihre aktualisierten Unterlagen bitte per Mail an die Adresse XXX Damit wir Ihren aktuellen Bewerbungseingang direkt differenzieren können, schreiben Sie in die Betreffzeile bitte ausschließlich „RELOAD“. Wir nehmen dann gerne mit Ihnen Kontakt auf und laden Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Sollten Sie nicht mehr auf der Suche nach einer neuen Anstellung sein bzw. Sie sich wieder in Arbeit befinden, dann lassen Sie uns dieses bitte kurz mit. Wir wünschen Ihnen noch einen angenehmen Tag und freuen uns jetzt schon auf einen weiteren Kontakt mit Ihnen. Vielen Dank. Mit freundlichen Grüßen -----Ursprüngliche Nachricht----- Von: XXX Gesendet: Mittwoch, 22. Juli 2011 11:45 An: info@XXX Betreff: Bewerbung als XXX
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Jobsuche - Personaldienstleister??
@ hanz564 man könnte meinen Du hast Erfahrung mit Zeitarbeitsfirmen, weil du triffst da ein paar Punkte sowas von genau... 3 um genau zu sein. Locken, Kurz Beschäftigen und das mit der Nettigkeit. Ja, ich nerve, aber: In der letzten Zeitarbeitsfirma waren die sowas von Freundlich, zu meinem Geburtstag bekam ich sogar eine Grußkarte und nen Gutschein... kein Witz... und kaum das spontan mein Vertrag nicht verlängert wurde sahen die mich mit dem Ar*** nicht mehr an. Und das mit dem Locken hatte ich nicht bei Zeitarbeitsfirmen sondern bei ner Firma mit Schneeball-System. Jaaa, Sie haben sich als Bürokaufmann beworben, die Stelle ist schon vergeben ABER... * wenn ich sowas höre nehm ich direkt meine Unterlagen und bin weg. Die Perfekte Aussage dazu aus dem Jahr 2013: Jaa, aber Sie wollen doch Richtig Geld verdienen. Als Verkäufer bei Aldi kriegen sie vielleicht lumpige 4-5.000€ im Monat, bei uns gehen sie schon im ersten Monat nicht unter 50.000 Netto nach Hause! -gezeichnet Firma Qualit-