Hallo zusammen,

ich arbeite, nachdem ich eine Ausbildung zum FIAE gemacht habe, seit ca. 3 Jahren in Bayern in der Finanzbranche im 1st/2nd Level Support und in der Anwendungsbetreuung.
Ich möchte mich jetzt auf eine Stelle im öffentlichen Dienst in meiner Heimatstadt (ca. 30000 Einwohner in Baden Württemberg) bewerben.
Es geht bei der Stelle um 1st/2nd Level Support und generelle administrative Aufgaben, die an der IT-Infrastruktur in einer kleinen Verwaltung im öffentlichen Dienst so anfallen.
In der Stellenausschreibung wird als Tätigkeiten auch Windows Server Verwaltung erwähnt.

Ich verdiene momentan 48.000€ im Jahr, dass ich dort weniger verdienen würde ist mir schon klar, es wird wohl über den TV-V Tarifvertag bezahlt.
Was kann ich hier eurer Meinung nach als Gehaltsvorstellung in die Bewerbung schreiben?

Steht beim ÖD in der Stellenausschreibung nicht dabei, welche Einstufung einen erwartet?
Hatte ich so in Erinnerung? 

vor 12 Minuten schrieb Errraddicator:

Steht beim ÖD in der Stellenausschreibung nicht dabei, welche Einstufung einen erwartet?

Nicht immer. Bei uns wird das nur intern veröffentlicht. Die externen Stellenausschreibungen sind ohne Entgeltgruppe angegeben.

Bearbeitet 29. Dezember 20168 j von Gottlike

Fachinformatiker werden im TVöD meiner Erfahrung nach meist in die Gruppen E8 oder E9 eingestuft. Da es beim TV-V keine Gruppierung mit dem "E" davor gibt, würde ich das äquivalent mit ungefähr den selben Beträgen nehmen, also Stufe 5 oder 6. Das ist allerdings einiges weniger als deine jetzigen 48k und eine richtig hohe Eingruppierung ist häufig nur mit Studium möglich...

vor 4 Stunden schrieb gasol77:

Was kann ich hier eurer Meinung nach als Gehaltsvorstellung in die Bewerbung schreiben?

Was willst denn mindestens haben?

In der Stellenausschreibung steht leider nichts zur entgeldgruppe.

2000 netto hätte ich schon gerne, hab jetzt allerdings zweifel, ob das wirklich so realistisch ist..

D.h. um die 40k p.a. brutto. Dann schreib das rein - falls eine Angabe gewünscht ist (sonste lass es leer). Ein Wechsel ohne das du mit dem Gehalt einigermassen zufrieden bist, bringt dir eh nichts. 40k p.a. sind auf jeden Fall keine Killerkriterium um nicht eingeladen zu werden.