SaJu

Ich habe mich ab März mit dem Abschlusszeugnis der Berufsschule beworben. Zwischenzeugnis habe ich keins von der Firma bekommen und wollte ich auch nicht. Stattdessen habe ich eine 3. Seite angelegt, wo drauf stand, was ich bisher alles gemacht habe (betrieblich und privat gemischt). Für die Vorstellungsgespräche habe ich mir Urlaub genommen.

Die Berater der Bundesagentur sollten die unterschiedlichen Umschulungsarten und Ausbildungen kennen...
Ansonsten kann man ihnen noch ihre eigenen Homepages, wo alles beschrieben steht, unter die Nase halten: Beispiel https://www.arbeitsagentur.de/web/content/DE/dienststellen/rdn/neubrandenburg/Agentur/Presse/Presseinformation/Detail/index.htm?dfContentId=L6019022DSTBAI675148
und
https://www.arbeitsagentur.de/web/wcm/idc/groups/public/documents/webdatei/mdaw/mta3/~edisp/l6019022dstbai440896.pdf

Danke für Eure Antworten. Ich habe vorhin mal mit einem Softwarearchitekten kurz gesprochen. Er sagte mir Erfahrung, Erfahrung, Erfahrung. Das wäre so das A und O. Ein Studium wäre natürlich nicht verkehrt und man muss diskutieren können und dahinter stehen was man sagt.

Er sagte es gibt wohl Schulungen, aber davon hält er wenig. Man sollte dann lieber selber mal Fehler gemacht- und daraus gelernt haben.
Wäre doch mal ein angenehmes Ziel für die Zukunft: Softwarearchitekt werden 

Die Weichen bin ich gerade am stellen.

Ein Tipp:
Wechsel von der internen IT/ Office-IT, die sich auch Turnschuh-Administration nennt, zur Systemadministration von Servern. Dort bist Du die ganze Zeit am Schreibtisch, musst nichts rum tragen und kannst Dich auf Deine IT konzentrieren. Lerne Linux und werde dann Linux-Systemadministrator. So wird man alles remote machen und muss - so gut wie nie - in den Serverraum/ das Rechenzentrum.

Die IHK Nürnberg ist dazu auch noch die größte IHK! Außerdem ist dort der Hauptsitz.

Ich bin zufällig selbst Softwarearchitekt und bin für die Auswahl von Frameworks und Programmiersprachen zuständig, erarbeite Coding-Conventions und koordiniere die systemübergreifende Kommunikation. Also einfach alles, was über einzelne Projekte hinausgeht und das System als Ganzes betrifft. Oder anders gesagt: Alle Dinge, die später nur schwierig änderbar sind.
Ich habe Software-Engineering studiert und programmiere auch noch täglich. Ich denke, das ist ein wichtiger Bestandteil meiner Aufgabe, da ich nur so die Vorgaben, die ich selbst mache, auch anwenden und damit für die Praxis erproben kann. Alles andere wäre Arbeit im "Elfenbeinturm".
Ich würde einen Softwarearchitekten auch nicht "über" den Entwicklern sehen. Genau wie Projektleiter, die halt die organisatorischen Dinge in Projekten klären, aber meist auch keine Weisungsbefugnis haben, muss es eben auch technisch Informierte geben, die das Gesamtsystem im Blick haben und für eine geordnete Softwareentwicklung sorgen.
Eine spezielle Weiterbildung habe ich nicht absolviert, aber es gibt einige Zertifizierungen für Softwarearchitekten, z.B. hier: http://www.isaqb.org/

Es sieht so aus, alsob Du selbst so gut wie nichts selbst durchgeführt hast. Du hast hier vieles Datenbankadministratoren gegeben oder Netzwerktechnikern, die für Dich etwas umgesetzt haben. Deine Tätigkeit besteht laut Doku aus ca. 5 Schritten. Es muss klar hervorgehen, was und warum Du es so gemacht hast.
Damit zeigst Du niegends die Kompetenz eines Fachinformatikers. Du musst ein Projekt selbstständig durchführen können.

Vielleicht hilft das hier weiter: https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/anerkennungsverfahren.php

Such mal im Internet nach "Werkstudent Consulting" oder "Praktikum Consulting". Du wirst sehen, dass man schon als Student Erfahrung im Consulting-Bereich sammeln kann, genauso SAP. Von Werkstudenten wird auch nicht so viel erwartet wie von fertigen Absolventen.

Du musst ein komplett neues Projekt einreichen und in einem halben Jahr das Fachgespräch dazu halten.
Der schriftliche Teil bleibt Dir so erhalten.

Wenn man sich mit dem PA wegen einem Beamer anlegt, ist es klar, dass es Punktabzüge gibt. Man sollte im Fachgespräch vorsichtig sein, was man sagt.
Ich hatte jemanden drin, der permanent im IT-Handbuch für IT-System-Kaufleute geblättert hat. Das hat mich so gestört, dass ich auf Rhetorische Mittel mit "passenden Fragestellungen" zurückgegriffen habe. Ich habe diese Person gefragt, ob ich ihr das IT-Handbuch für Fachinformatiker geben darf. Mein Themengebiet würde dort auf Seite xy stehen. Die Person hat sofort das Handbuch geschlossen, aber ich habe deshalb am Ende keine 1 bekommen. Je nach Anmerkungen kann es Punktabzüge geben.
Ich hätte da nicht gewusst, wie man sonst die Aufmerksamkeit hätte gewinnen können...

Ich würde Dir auch empfehlen Dich umzuorientieren. Du wirst am Fachinformatiker keine Freude haben.

Dass die Geschäftsführung die Ausbildung nicht gefährden will, wird in solchen Situationen immer gesagt, weil sie sonst die Ausbildungsbefugnis entzogen bekommen.
Das ist das, was ich befürchtet habe. Schau Dich bitte weiter nach Ausbildungsplätzen um. Das kann so nicht funktionieren. Nach wenigen Monaten kannst Du keinen ausgebildeten Administrator ersetzen. Du bist dann nur Billigarbeitskraft.

Wir haben das bei unseren Lehrern mit der Ich-Sichtwise gelernt:
- Ich bin ein Azubi und habe einen Ausbilder (1). Ich bin Ausbilder und habe mehrere Azubis (n). -> 1:n
- Ich bin ein Regalbrett und beinhalte mehrere Bücher (n). Ich bin ein Buch und stehe auf einem Regalbrett (1). -> 1:n
- Ich bin Lehrer und habe mehrere Schüler (m). Ich bin Schüler und habe mehrere Lehrer (n). -> m:n

Ich war als Azubi in so einer Situation. Mein Ausbilder hat mich nicht an Live-Systeme gelassen und wollte mir nichts in diese Richtung beibringen. Ich hatte aber den riesigen Wunsch Linux-Admin zu werden. Außer einen Azubi-Server hatte ich nichts zur Verfügung.
Ohne Fortbildung schafft man es aus so einer Klemme nicht raus! Ich habe mir für Messen und Konferenzen (heimlich) frei genommen und habe eine Linux-Schulung als Vorbereitung für das Berufsleben absolviert (auf eigene Kosten). Auf diesem Weg habe ich richtig viel gelernt. Man lernt sozusagen von den Besten auf dem jeweiligen Fachgebiet.
Außerdem gibt es zum lernen von den Profis einen super Spruch, den ich bestätigen und weitergeben kann: "Lesen, lesen, lesen. Lernen, lernen, lernen. Üben, üben, üben."
Das kann man auch zuhause, wenn der Arbeitgeber nichts zur Verfügung stellt. Anschließend habe ich mir eine Stelle als Junior Linux-Systemadministrator gesucht. Ohne lernen und weiterbilden kann man heutzutage nichts im IT-Bereich schaffen. Ich gehe jetzt regelmäßig zu Meetups und unterschiedlichen User Groups mit Vorträgen, wofür ich mich interessiere.