neinal

WTF? @TE Wenn die IHK sagt 30 Seiten, dann sind es 30 Seiten. Und man sollte diese 30 Seiten auf keinen Fall überschreiten. Wenn doch, muss man mit Punktabzug rechnen.

Ich bin kein Anwalt. Aber das schreiben von der IHK über die Noten ist nur eine Info, ob man bestanden hat, oder nicht. In nem Zeugnis werden deine Noten ja auch nicht begründet? Mag sein, dass der Anwalt da anderer Meinung ist. Aber ich wüsste nicht, warum die IHK in der INFO über die Noten eine Begründung anfügen sollte. Vor allem, weil du die Begründung schon bekommen hast. Soll ich mich jetzt beschweren, weil mir keiner begründet hat, warum sie mir bei der Doku 2 Punkte abgezogen haben? Ich halte diese Aussage für Quatsch.

Guten Morgen

Wenn die Prämie dazu führen soll, dass die Leute die Umschulung nicht abbrechen. Dann halte ich es für sinnvoller vorher zu überlegen, ob die Umschulung für Person XY wirklich sinnvoll ist. Auch wir hatten hier schon Fälle, dass Personen auf X Bewerbungen nur Absagen bekommen haben. Und man im Verlauf gemerkt hat, dass sie in der IT vermutlich nicht gut aufgehoben sind. Ich befürchte, dass oft Leute in Umschulungen gesteckt werden, auf die sie gar keine Lust haben oder für die sie einfach nicht geeignet sind. Und meiner Meinung nach wäre es sinnvoller zu versuchen das im Vorfeld herauszubekommen. Da wäre das Geld besser angelegt. Sowohl für den Umschüler, als auch für den Steuerzahler. Bringt dem Umschüler ja auch nix, wenn er 2,5k€ mehr bekommt, aber gar keinen Spaß an dem Job hat.

Wer redet denn davon alles auswendig zu können? Das ist Quatsch. Und wer ein Gesetz schreibt, hat nicht immer Ahnung davon, was er da schreibt. Das hat mit auskennen oft nix zu tun. Und das weißt du sicher auch. Wie oft werden Beschlüsse, Gesetzte, Was auch immer wieder gekippt, weil man merkt, dass es Blödsinn ist? Und ich kann nicht verstehen warum Leute Dinge entscheiden, die keine Ahnung davon haben. Oder es einfach nicht beurteilen können.

Sollten sie! Wenn nicht, sind sie meiner Meinung nach nicht im Stande ihren Job ordentlich zu machen.

Ich bin der Meinung, dass die zuständigen Stellen wissen sollten, welche Jobs sie da vermitteln. Sorry, aber ich saß beim Jobcenter. Und wurde gefragt, ob ich einen Kurs dafür benötige in dem ich lerne, wie man im Internet Stellen sucht. ?!?! Die sollen ihren Job ordentlich machen. Dann wissen sie auch was in der Prüfungsordnung steht. Und dann könnte man den ein oder anderen Arbeitssuchenden sicherlich auch besser vermitteln. Und würde nicht jeden, der mal an nem PC saß in eine IT Umschulung stecken.

Genau das ist der Punkt. Sie Erfüllen die Vorraussetzung in dem sie anwesend sind. Weil das Ergebnis irrelevant ist. Deine Aussage klingt aber danach.

Ein oder klingt für mich schon so, als würden wir alle Umschüler als faul bezeichnen

Und wer behauptet das hier? Ich kann hier nicht rauslesen dass jemand geschrieben hat, die Leute wären selber schuld! Aber es ist natürlich viel einfach nur das zu lesen, was man lesen will. Anstatt zu verstehen, was die anderen schreiben. Niemand hier hat gesagt, dass man die Prämie abschaffen soll. Nur, dass man sie anpassen sollte. Umschüler heißt übringens auch nicht, dass man keine Kohle hat. Und man "kaum etwas hat"... Wenn wir schon beim Thema Verallgemeinerung sind. Da bin ich ja froh, dass ich mit meinem Reichtum geboren bin und in meiner Welt alles vom Himmel fällt. [/Ironie Ende].

Es geht doch hier nicht gegen Umschüler! Und es stört auch nicht, dass sie eine Anerkennung bekommen. Aber Es stört, dass man etwas bekommt, ob man es verdient hat, oder nicht. Und ja, das finde ich auch in einem Unternehmen nicht richtig! Ich sage nicht, dass alle Umschüler faul sind, oder sonst was. Ich sage nur, dass man meiner Meinung nach mehr erreichen würde, so eine Prämie an gewissen Bedinungen, wie zum Beispiel ein bestimmtes Ergebnis zu knüpfen! Bei uns gab es in der Ausbildung auch eine Prämie für die ZP. Aber erst ab einem Ergebnis von ich glaube 75%. Das war dann noch gestaffelt. Je höher das Ergebnis desto höher die Prämie. Und wenn man für die ZP nicht gelernt hat, weil "ist ja eh egal", dann gab es eben nix. Und genau das meine ich! Klar wird es viele Umschüler geben, die auch ohne Prämie was dafür tun, aber genauso gibt es Leute, die es ausnutzen wenn sie irgendwas bekommen können, ohne etwas dafür zu tun. Und das finde ich nicht richtig. Warum sollte ein fleißiger Schüler für die ZP lernen, wenn der, der nie da ist / aufpasst genau das gleiche bekommt? Ich denke, dass sowas sogar unmotivierend wirken kann. Und genau das Gegenteil bezweckt als das, was es bezwecken soll.

Tastatur auf die Brüste legen? Das gibt aber dann Krämpfe im Arm. Oder muss man dann mit der Zunge schreiben?

Das sagt doch niemand. Soll jeder Umschüler für eine gute Leistung in der AP eine Prämie bekommen. Gar kein Thema. Aber doch nicht für etwas was ihn weder beruflich weiter bringt, noch sonst etwas. Von mir aus bekommen sie auch Prämien für gute Noten in der Schule. Alles in Ordnung. Versteht ihr nicht, was unser Problem dabei ist? Als ob es um die 1k€ gehen würde. Wie du schon sagst, da wird mehr Geld zum Fenster raus geworfen. Da jucken 1k€ auch nicht mehr. Aber ich denke nicht, dass es der richtige Weg ist jemanden für etwas sinnloses zu belohnen. Bekommt er dann auch 1k€, wenn er ne 6 in der ZP hat? Ich hab in meinem Leben auch nie was in den A***** geschoben bekommen. Man muss halt was dafür tun, um etwas zu erreichen. Deshalb dürfen die gern belohnt werden, wenn die Leistungen gut sind. Aber es gibt eben auch Umschüler, die nur ihre Zeit absitzen. Warum sollten die 1k€ bekommen? Und welche Einstellung vermittelt sowas denn? Nicht nur für die, die nix tun. Auch für die, die sich anstrengen. Warum soll ich mich anstrengend, wenn ich auch fürs nix tun belohnt werde? Ich glaube nicht, dass das der richtige Weg ist.

Die Zwischenprüfung trägt meiner Meinung nach dazu nicht bei. Und hat auch absolut keinen Einfluss darauf ob man später einen Job bekommt, oder nicht. Bei der Abschlussprüfung kann ich das nachvollziehen. Weil natürlich eine gute Abschlussprüfung dazu beitragen kann, ob man einen guten Job bekommt, oder nicht. Aber die ZP tut das nicht! Und wenn ich nach 1,5 Jahren mit 1€ winken muss, damit die Leute nach der Hälfte der Ausbildung nicht abbrechen, dann laufen da ganz andere Dinge schief, als eine Prämie. Dann muss ich mir überlegen, warum die Leute die Umschulung abbrechen.

Deshalb musst du sie doch einfach über die Schulter hängen.. Mensch... stell dich mal nicht so an.

Ich verstehe ja, dass man sich als Umschüler darüber freut. Aber das ist ne Frechheit, in meinen Augen. Man kann in der ZP nicht mal durchfallen. Also bekommt jeder FI-Umschüler mal eben 1k€ in den Hintern geschoben? Sorry, aber das ist das Letzte. Wenn man bei der AP ein ordentliches Ergebnis abliefert, lasse ich mir das ja noch eingehen. Aber die ZP ist völlig irrelevant für die Ausbildung. Eigentlich könnte man die auch komplett abschaffen. Sie sagt ja noch nicht mal etwas über den Wissenstand des Azubi aus. Weil auch Dinge aus dem 3LJ zum Teil abgefragt werden.

Die behindern beim programmieren? Dazu brauch ich eine Eklärung, bitte.

Ist ein Brüste-Club dann ein Club für Menschen mit Brüsten? Ohne Brüste? Menschen die Brüste mögen? Die gern Brüste hätten?

Willst du Menschen hier haben, die vom Thema Brüste verschreckt werden? Oo

Albi sagt ja nicht, dass es dreist vom TE ist.....

Selbst wenn man durchfall könnte. Ich geh doch nicht arbeiten um irgendwem eine Prämie zu bezahlen. Wer zahlt mir eine Prämie? Niemand!

Und wenn ich Lust auf Kuchen habe?

Aber du redest über schnuckelige Kellner

Deshalb muss man ja darüber sprechen. Man will doch immer das, was man nicht hat...

Du kennst also Keepers Titten?