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Beiträge von maestro impostor
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vor 1 Stunde schrieb Ulfhednar:
und einem variablen Anteil von 20%
Welches an genau welchen Bedingungen geknüpft ist?
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vor 46 Minuten schrieb Errraddicator:
Bei uns in NRW war es so, dass ca. 60% der Einnahmen für Verwaltung, Gehälter und Co. draufgehen. Für karitative Zwecke waren es deutlich unter 10%, wenn ich mich richtig entsinne. D. h., wenn Du 50 Euro monatlich Kirchensteuer bezahlst, gehen davon keine 5 Euro monatlich an karitative Zwecke. Die Erkenntnis fand ich damals sehr aufschlussreich. Was man damit dann anfängt, ist jedem selbst überlassen
Hast du eventuell noch einen Link wo man sich das anschauen kann?
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vor 16 Stunden schrieb tTt:
Das sieht mir eher nicht nach dem öD aus.
13,5 Gehälter + 37,5h sind untypisch für den öD.Dennoch kann man @thereisnospace nur Gratulieren: 25% Steigerung in 2 Jahren sind schon ziemlich gut und 60k€ nach 3,5Jahren absoluter Berufserfahrungen ebenfalls überdurchschnittlich.
Jep, definitiv!
Mega gut - herzlichen Glückwunsch.
Dann hoffen wir alle mal das es bei Ihm weiterhin so steil nach oben geht- thereisnospace reagierte darauf
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vor 18 Stunden schrieb BadSentiment:
verdient sechstellig
Fitschi definitiv
- JimTheLion reagierte darauf
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vor 56 Minuten schrieb SaJu:
Dann die typische Gegenfrage: Warum das Rad neu erfinden, wenn es das schon gibt und verwendet werden kann?
Wie oben genannt, gibt es CSV-Parser als Open Source. Aus meiner Sicht ist es sinnvoller diese zu verwenden und bei Interesse dort beizutragen.
Am 12.2.2020 um 12:06 schrieb Whiz-zarD:Wenn du aber zum Üben einen Parser schreiben möchtest: Was spricht denn gegen ein Repository?
- JimTheLion reagierte darauf
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vor 34 Minuten schrieb SaJu:
CSV-Parser gibt es schon. Warum willst Du ihn Dir als privates Repository anlegen?
Was spricht dagegen?
Nur weil es schon Lieder über Liebe gibt scheuen die Musiker nicht noch mehr Lieder über Liebe zu schreiben.
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vor 12 Minuten schrieb 3kOhm:
Eigentlich sind wir der Meinung, dass die schreiend davonrennen, wir bezahlen schlecht, Überstunden sind abgegolten und die Prozesse sind auch nur da, um bei jeder Gelegenheit umgangen zu werden. Aber so schnell wie das mit den Bewerbern ging, würde mich es auch nicht überraschen, wenn der erste sofort einen Vertrag unterschreibt.
vor 12 Minuten schrieb 3kOhm:Aber in 3 Wochen so eine Stelle zu besetzen, ist sehr weit entfernt von einem Fachkräftemangel
Na ja....
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vor 6 Stunden schrieb kadir1903:
Inwieweit ist dieses Studium für einen Menschen, der nie etwas mit Programmierung zu tun hatte zu schaffen?
Ich tippe auf Informatik oder Wirtschafts-Informatik.
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vor 12 Stunden schrieb dnyc:
Doch kann man mit 70, 80, 90 noch als Programmierer (in meinem Fall Webentwickler) arbeiten? Wie seht ihr das? Ist man dann im Kopf noch genauso fit wie mit 50?
Puh... eine sehr gute Frage die ich mir auch schon öfters gestellt habe. Ich persönlich kann mir, stand jetzt, (noch) nicht vorstellen, dass ich mit 60 gar 70 noch als Entwickler arbeiten werden. Nicht weil ich denke das ich dann nicht mehr Fit im Kopf bin, sondern einfach, weil der Bedarf dann mehr bei jüngeren Leuten liegt. Wenn man den allgemeinen Tenor hier verfolgt ist die Aussage klar: Ab >= 30 Jahren ist man schon zu alt für den Beruf eines Entwicklers und es werden lieber junge Leute eingestellt als alte. Ein Stück weit kann ich das auch nachvollziehen da ich ebenfalls mit einigen Leute Ü50 zusammenarbeite. Das Interesse an neuen Technologien etc. geht bei den Leuten meist gegen 0. Das werden dann auch potenzielle neue Arbeitgeber wissen.
Gut, für mich sind es bis dahin noch über 30 Jahre, allerdings sollte man sich schon früh genug einen Alternativplan zurechtlegen. Beispielsweise in Richtung Projektleitung.
vor 1 Stunde schrieb charmanta:Java ist jetzt schon tot ....
"... lang lebe Kotlin"
Die Aussage kann ich leider nicht nachvollziehen. Ich bin mittlerweile, neben ein paar Script Sprachen, auch in Java und .NET unterwegs. Vor einigen Jahren hatte ich gedacht das .NET bzw. im Speziellen C# gefragter ist als Java. Mittlerweile sehe ich das aber genau umgekehrt. Der Bedarf an Java Entwicklern ist zumindest in meiner Region um einiges höher als an C# Entwicklern. Das mag sicherlich auch damit zusammenhängen das .NET früher das Problem mit der Plattformunabhängigkeit besaß was sich mit .NET Core aber mittlerweile erledigt hat.
Das führt wieder da zu das es in der Zukunft sicherlich noch einige Legacy System in Java geben wird für die dann wiederum entsprechende Java Entwickler benötigen werden.
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vor 2 Stunden schrieb Systemlord:
Ein Stück weit. Andere Gründe waren wohl auch, das ich ein Fan der analytischen Herangehensweise bin, was jetzt nicht mehr gewünscht ist und das man unbedingt
Okay. Verstehe ich nun nicht ganz. Was ist der von deinem Unternehmen genannte Kündigungsgrund?
Bist du in der Probezeit?
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Das tut mir leid. Ich hoffe es hilft dich nicht all zu hart. Welchen Beruf übst du aus? Die Kündigungsfrist scheint relativ kurz zu sein. Bist du in der Probezeit?
Ich persönlich würde versuchen im guten auseinander zu gehen, unabhängig davon welche Seite die Kündigung ausgesprochen hat. Das bedeutet auch eine ordentliche Übergabe durchzuführen. Vor allem auch im Sinne deiner Kollegen. Das würdest du dir auch von einem ausscheidenden Kollegen wünschen. Des weiteren sieht man sich immer zwei Mal im Leben. Deshalb ist meine Meinung dass das ganze schon ordentlich erfolgen sollte.
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Gerade eben schrieb Exception:
Das ist aber von Hochschule bzw. Studiengang immer unterschiedlich!
... möglich.
Ich spreche da aber aus Erfahrung an der FH SWF Iserlohn und dem Studiengang.- Sebastian012 reagierte darauf
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vor 18 Stunden schrieb kadir1903:
1. Wie ist das mit der Anwesenheitspflicht in den Modulen. Muss man zur den Präsenztagen immer anwesend sein? Oder gibt's das nur in bestimmten Modulen?
Das ist von Modul zu Modul unterschiedlich. Die Anwesenheitspflicht beträgt im Durchschnitt ca. 50%.
Wird die erforderliche Anwesenheitspflicht nicht erreicht, wird man nicht zur Prüfung zugelassen. Selbiges gilt für die Hausarbeiten / Hausaufgaben.vor 18 Stunden schrieb kadir1903:2. Wenn Anwesenheitspflicht in einigen Modulen bestehen sollte wie viel Tagen sind es dann pro Semester?
Alle zwei Wochen Samstags - verteilt auf 6 Monate und davon dann ~ 50%
- Sebastian012 reagierte darauf
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vor 7 Stunden schrieb fred66:
Hab mich nun für Medieninformatik eingeschrieben, falls es wen Interessiert
Super!
An der FernUni in Hagen?
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vor 3 Stunden schrieb InTheVoid:
Was macht ihr Abends nach der Schulung?
Auf die Piste Frauen aufreißen.
Bietet sich doch bei einem Hotelzimmer an.- ph0tographer reagierte darauf
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https://docs.microsoft.com/de-de/dotnet/csharp/language-reference/keywords/yield
Ansonsten den Code kopieren und debuggen...
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Deshalb schrieb ich auch
vor 1 Stunde schrieb r4phi:Such dir ein Projekt und implementiere es in
deiner präferierten Sprache.C#Kannst dir zusätzlich noch ein Buch als Hilfe kaufen.
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vor 13 Minuten schrieb sas86ks:
Ein Update von mir, eigentlich schon zum 1.11.2019
Alter: 33
Wohnort: bei München
letzter Ausbildungsabschluss: FIAE Juni 2012
Berufserfahrung: 7 Jahre
Vorbildung: Fachabitur Informatik
Arbeitsort: München
Größe des Konzerns: 50 MA
Tarif: nein
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: 40 (Gleitzeit)
Gesamtjahresbrutto: 75.000 € + 5.000 € (+ Gewinnbeteiligung)
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstage: 30
Krass.
Welchem Gehalt in NRW würde dem Gehalt in München / Bayern gleich kommen? -
vor 23 Minuten schrieb LXSB:
Gibt's hier irgendjemanden, der aus Büchern etwas lernen konnte?
Nein, nur weil man ein Buch über Afrika liest war man noch nie in Afrika.
Such dir ein Projekt und implementiere es in deiner präferierten Sprache.
Darüber hinaus schau dir bei GitHub große bzw. bekannte Projekte an die in C# / .NET entwickelt worden sind.- KeeperOfCoffee reagierte darauf
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Alter: 32
letzter Ausbildungsabschluss: Fachinformatiker Anwendungsentwicklung 2011
Berufserfahrung: 2020 - 2011 = 9 Jahre
Vorbildung: Fachabitur mit schulischer Ausbildung (Kaufm. Assistent Informationsverarbeitung), ab 04.2020 FUH WiInfoArbeitsort: Dortmund
Größe der Firma: ca. 200
Tarif: keiner
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: 35 - 45Seit 01.2020
Gesamtjahresbrutto:
60.000 EUR67.000 EUR fix
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstag: 30
Sonder- / Sozialleistungen: VWL, betrl. Altersvorsorge, Gleitzeit, flex. Arbeitszeiten, Homeoffice bei Bedarf, Überstunden Abfeiern oder AuszahlenVerantwortung: keine
Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Backend Java Spring Boot und .NET Core, Alexa Skill Entwicklung, React.JS, Typescript, etwas Python -
vor 48 Minuten schrieb KeeperOfCoffee:
Meine Empfehlung:
Halte ich einfach an die MS Docs: https://docs.microsoft.com/de-de/dotnet/csharp/tour-of-csharp/
Zustimmung - bis auf eine Anmerkung:
Ich finde die de-de Version nicht empfehlenswert, sondern würde zur en Version greifen:https://docs.microsoft.com/en-us/dotnet/csharp/tour-of-csharp/
Udacity Online "Nanodegrees": Was ist davon zu halten?
in IT-Weiterbildung
Geschrieben
Das stimmt, allerdings stellt sich mir die Frage ob Zertifikate von Pluralsight / Udemy / Udacity überhaupt eine Akzeptanz genießen. Letztendlich bescheinigen diese Zertifikate nur eins: Jemand hat eine Serie von Videos zu Ende abgespielt. Die Person muss sich dafür schließlich nicht mal vor dem Monitor befinden.
Wenn es darum geht was vorzeigbares in der Hand zu haben würde ich, auf Basis dieser Online-Kurse, folgendes machen:
Dass man sich in seiner Freizeit auf diesen Plattformen zwecks Fort- und Weiterbildung bewegt kann man sicherlich in der Bewerbung oder im Lebenslauf unterbringen. Ob es Sinnhaft ist x Zertifikate von Online-Kursen der Bewerbung beizulegen Bezweifel ich.