Brapchu

Kein Wunder... wenn Mami und Papi bereits aus gebildetem Haus stammen und gut bezahlte Jobs haben muss der Filius halt nicht jede Woche darüber knobeln wie er sein Essen auf den Teller bekommt, oder seine Zeit mit X Nebenjobs verbringen, sondern kann Geld und Zeit in die Bildung oder Weiterbildung stecken.

Und ich sage dir das sind ein Bruchteil an Firmen in denen du mit 3-4 Jahren BE solche Gehälter bekommst. In den aller meisten gibts das nüscht.

Och.. wir sind noch nicht wieder bei "Alles unter 50k ist für einen ITler frisch nach der Ausbildung unterbezahlt."

Kein zulassungsfähiges Projekt da die Lösung schon feststeht. Das ist ein Arbeitsauftrag. Davon ab klickerst du anscheinend nur ein paar Installer durch. Such dir was neues.

Und damit nicht mehr zulassungsfähig da die Entscheidung vor Beginn des Projekts feststand.

So hart es jetzt klingt.. aber was hast du denn nach dem einreichen einer Kündigung erwartet..? Besonders nach allem was du im anderen Thread so erzählt hast.

Lässt sich leicht sagen und sicher auch Umsetzen.. der TE hat allerdings eine Familie die sich einen gewissen Lebensstil aufgebaut hat. Das einfach salopp gesagt in die Tonne treten und was anderes versuchen ist ein sehr sehr hohes Risiko. Nicht nur für den TE sondern seine Familie.

Weil das der ALLGEMEINE TEIL ist und nicht der Fachspezifische. Du darfst in den anderen Prüfungen genug Programmieren. Wenn du dir ernsthaft die Frage nach "warum Pseudocode??" stellst.. frag bitte mal deine Ausbilder warum sie in deiner Ausbildung so pennen. Dein ernst? Psst es gibt da sowas das nennt sich Gleichbehandlung. Google es. AHAHAHAHAHAHAAHHAHAHA. Ich kann nicht mehr.. du musst ein Troll sein.

Ehm warte mal... eure Gehaltsbänder werden alle 3 Jahre angepasst aber bereits vorhandene Mitarbeiter werden nicht automatisch auf zumindest das Minimum bzw. den gleichen Stand wie im alten Gehaltsband gehoben sondern das geht über eine reguläre Gehaltserhöhung mit wahrscheinlich "bitte bitte" sagen? Das würde mich ja ziemlich anfressen.

Naja so ziemlich jedes Handy der letzten 10+ Jahre ist zumindest USB Tethering fähig. Und selbst meine Telekom Prepaid Karte erlaubt mir in der Not für 7€ ne DayFlat Unlimited zu holen falls das Datenvolumen erschöpft ist. Glaube der TE macht sich das aber eh alles unnötig kompliziert.. bezweifle das der Arbeitgeber sich da irgendwie querstellen würde.

Nope. Mal aus der Handreichung der IHK Dortmund:

Wenn berechtigte Zweifel daran existieren das es ein reales Projekt war kann die IHK fordern es zu kontrollieren.

Seit wann? Wo steht das?

Ich hoffe ich verschrecken jetzt nicht manche FiSis wenn ich sage das ihr durchaus unter Umständen im beruflichen Alltag mit SQL konfrontiert werden könnt.

War nur 1,3. Aber danke der Nachfrage.

Wenn die schwerste Aufgabe der Prüfung Mathematik auf Mittelstufenniveau war dann kann die Prüfung ja nicht sonderlich schwer gewesen sein. Und wer das nicht schafft verdient es meiner Meinung nach durchzufallen. Sorry.

Sorry aber wenn das für dich eine "Killer Aufgabe" ist hast du andere Probleme als zu orakeln welche Aufgaben dran kommen könnten.

Und ich meine mich zu erinnern das es trotzdem mehrfach in Prüfungen der letzten 20 Jahre dran gekommen ist.

Naja ist halt ein typisches Ausbildungszeugnis das "befriedigend" schreit. Nicht super gut. Nicht schlecht. Mittel halt.

Nein.

Sorry aber es wird sehr sehr sehr schwer als Fachfremder Quereinsteiger mithilfe von ein paar Zertifikaten und eigenen kleinen Projekten auch nur irgendeine substantielle Stelle zu finden. Die Konkurrenz ist dafür viel zu groß.

Sorry aber nach dem Thread hier würde ich dem TE auf KEINEN FALL raten sich auf Juniorstellen zu bewerben. Da wird es nur noch mehr Enttäuschungen geben.

Das was sie von dir laut deiner Schilderung wollten liegt weit unter den Fähigkeiten eines Juniorentwicklers...

Zum 01.09 wenn wir heute den 30.08 haben? No Chance.

Sorry aber so.. ich sags mal drastisch.. "hingerotzt" wird der Antrag nicht durchgehen. Bitte schau dir hier im Forum an wie andere Aufgebaut sind.