Graustein

Ist germantechjobs nicht diese Webseite wo man billige skla äh Arbeitskräfte aus dem Ausland anwerben will? Vielleicht bewusst so „ einfaches deutsch“ so wie manche mit Ausländern auf dem Niveau sprechen: du wolle Arbeit, du verstehe deutsch? Du programmieren?

Damit ist wohl eher donatelly gemeint?

Wie beim BGE oder Bürgergeld, jeder würde weiter arbeiten aber der Nachbar, Freund, Putzfrau usw ja die würden alle aufhören zu arbeiten nur man selber natürlich nicht

Auch im Handwerk wird gefuscht und rumgedruckst/eiert und man versucht dann dem Kunden ein X für ein U zu verkaufen, so ist es ja nicht. Klar ist das etwas messbarer, aber ich weiß jetzt als fachfremder auch nicht was bei GasWasserScheiße Röhrich an Zeitaufwand anfällt um Arbeit x auszuführen,, wenn man mir dann sagt dazu braucht man x stunden muss man das ja auch mehr oder weniger glauben. Alle heulen rum, auch Mittelstand Merz heult rum. Ich kenn 2 Juristen mit 2xx.xxx Jahreseinkommen, da wird auch geheult wie wenig das ist und die Steuern usw. Klar zahlt man da einige Steuern mehr als ein Mindestlöhner, aber von den 1xx.xxx netto die übrig bleiben lebt es sich sicher besser. Ich war 10 Jahre Monteur für Sicherheitstechnik und ja auch aufm bau kann man den halben Tag verbringen ohne einen Handschlag zu tun.

Ich würde den Titel abändern in : Ist ARBEIT einfach so Ja so ist Arbeit sehr oft. Viele haben 0 Bock auf ihre Arbeit, erfinden Sachen, tun beschäftigt, machen viele Meetings, labern rum, drucksen rum, Machtkämpfe und Tralala. So ist es fast überall, nicht nur in der IT. Man könnte auch sagen: Sind Menschen so? Ja, sie sind so.

TV-V E6/1 wären 40171 im Jahr, das ist ok. Es gibt aber auch den TVöD-V das sind dann nur noch 34469

ok da steht ja monatlich

Steck es doch an, wo ist das Problem? Wenn ich keine 100% Sicherheit habe dass es erlaubt ist, dann geh ich davon aus dass es verboten ist.

In einer strukturschwachen Gegend, ja, in guten starken Gegenden nein.

Mit so denken kegelt man sich gleich raus. Hier haben viele nicht studiert. Allerdings ist es ehrlicherweise einfacher mit Studium rein zu kommen. Aber un-schaffbar ist es nicht.

Eben an einem Tag kommt man da durch alles durch Als erstes würde ich in der Theorie eh erst mal die 5-10 Wunsch AG hier durchgucken.

Kleiner Einspruch, ich mein erst mal guckt man sich doch die besseren AG an, dann fallen schon mal 80% raus wie die KMU Dienstleister Butzen. Kann jetzt daran liegen dass ich schon im IGM Konzern bin, aber die für mich interessanten Firmen kann ich erstmal an zwei Händen abzählen, mehr oder weniger. Wenn man natürlich noch "ganz unten" ist (nicht bös gemeint) sieht es vermutlich anders aus.

Ich bin zwar quasi seit 2002 bei meinem Konzern bzw. der Tochter aber wenn mir mal langweilig ist guck ich idR auf Stepstone oder direkt bei interessanten Firmen in der näheren Umgebung. Oder interne Stellenbörse. Meine voraussichtliche nächste Stelle (auch intern) hat mir aber ein Kollege direkt angetragen

Wie immer: die Prüfung war die schwerste und gemeinste seit Erfindung der Prüfungen und laut eigens erstellter Statistik ist der Notenschlüssel bei 6,0 Selbst umschüler die vorher einen Doktor in Informatik gemacht haben konnten keinen einzigen Punkt erhalten! Da muss was faul sein, vermutlich wurde die IHK von der Wirtschaft bezahlt um die Fachkräftemangel anzuheizen!

Freiwillig für wen. Freiwillig für die AG das von den AN zu fordern 😂 Wie immer, bei guten AG gerne bei schlechten halt nicht. Davon ab kann man vieles nicht mal 8h gescheit machen. Ich arbeite effektiv so 6h am Tag. Ist halt so bei Kopfarbeit.

Wenn, passiert ja heute auch schon nicht

Es werden sich schon Wege finden da rum zu kommen...

Jeder kann sich selber eine machen wenn er Bedarf hat. Wer kein bedarf hat, der will es scheinbar nicht. Und zu 99% wird sich dann auch mit Zeiterfassung nichts ändern. Um bei deinem Text zu bleiben, meinst du herbert der jeden Tag 10h ackert aber keine Zeiterfassung hat sucht sich jetzt dann einen neuen Job weil er vom AG angewiesen ist die Überstunden nciht aufzuschreiben? Übrigens, das Gesetz Überstunden aufzuschreiben gibt es bereits und das ist schon in Kraft. Wer heute also Überstunden macht müsste sie also dokumentieren Wie man sieht ja nicht, es wird sich also (leider) nichts ändert, außer dass man jetzt jeden Tag seine Arbeitszeit notieren muss

Ich verstehe das Argument nicht ganz. Wenn mich der Arbeitgeber anweist Überstunden unter den Tisch fallen zu lassen, gehe ich woanders hin.

Ja dem AG mündlich anweisen nicht so einen Bullshit aufzuschreiben er hat ja den halben Tag am Smartphone gespielt

Natürlich, erhöhte Bürokratie. Und wie gesagt mit aufschreiben ändert sich erstmal genau null komma null Schlechte AG bleiben schlecht, gute AG brauchen sowas idR nicht. Und zum Selbstschutz langt es auch nicht.

Je nach Umsetzung halt, am Ende ist es für mich bestimmt ein Mehraufwand und nervig. Im Büro ging es noch, ein stempeln und gut. Heute mit 4-5 Tage HO, naja. Manuel Listen pflegen hab ich keinem Bock drauf, nervt mich schon bei den Überstunden. Drauf gucken dass ich pi mal Daumen auf 40h komme mache ich natürlich, aber das kann ich selber schon. Am Ende bringt es IMO auch nix, das ganze ist doch nur Beschäftigungstherapie und das die Politik sich mal auf den Rücken klopfen kann wir haben wieder was getan... im miesen Buden werden die AN weiter unbezahlt Überstunden machen und in guten Firmen passiert sowas bisher auch nicht. Wer sich dann noch überarbeiten will kann es auch weiterhin.

Dafür würde es ja schon reichen seine Überstunden zu dokumentieren. So mache ich das mit Vertrauensarbeitszeit bislang.

Bei 1,5h Pause am Tag ist es ja wieder "ok" (plus Freitag "normal") Denke aber auch nicht dass dies wirklich an 365 Tagen gemeint war, aber selbst für 40h ist es schon ein witzloses Angebot.