Du solltest versuchen, möglichst viel an nachweisbarer Qualifikation in deinem Ausbildungsberuf nachweisen zu können. Ich weiss, dass das einfach gesagt und schwer umzusetzen ist, aber das unterscheidet Dich dann halt von Anderen. Und ganz ehrlich, warum sollte ich Dich einstellen, der schon aus der Materie raus ist, wenn ich doch nen Azubi einstellen kann, der gerade fertig gewordenist und so zu sagen "im Saft" steht. Bitte nicht ange****t sein, aber wenn Du die Frage beantworten kannst, dann hast Du gute Chancen, in Deinem alten Berif weiter zu arbeiten...