127.0.0.1

Da das Netzteil meiner Glaskugel ebenfalls defekt ist würde ich aus der Ferne mal auf GraKa tippen. Sobalds grafisch ein bischen anspruchvoller wird fliegt die Kiste weg. Ich würde da auch noch mal das Thema thermische Belastung ins Spiel bringen. Wo und Wie hast Du denn gemessen? Klar gibt es zig Tools, die "die Themperatur" messen, die Frage ist allerdings: WO?

edit §16 BBiG passt wohl besser zu deiner situation...

machs schriftlich mit fristsetzung: keine weiteren drohungen oder ankündigungen von rechtlichen mitteln und schön höflich und und im stil zurückhaltent formulieren. es geht nur darum, den formerfordernissen genüge zu tun. lass dir eine eingangsbestätigung vom sekretariat mit stempel und unterschrift geben. du bist in der schlechteren position, das weiß ich und das weiß auch dein chef. trotzdem solltest du für deine rechte eintreten. dir wird damit sicherlich kein nachteil entstehen. der entsteht eher, wenn du ungerechtigkeiten über dich ergehen lässt. wer soll dich denn dann noch ernst nehmen?

ich finde, dass das ein sehr humoriger einstieg in eine bewerbung ist. mit einer so schlagfertigen antwort kämst du bei mir sofort in die engere auswahl...

XP wird wohl unterstützt, wie's mit win 7 und win 8 aussieht.... :confused: kehne ahnung

Google-Ergebnis für http://www.usb-center.de/descr_artikel/U/USB2-0705/USB_ETHERNET_ADAPTER_BIG.jpg Wobei ich nicht weiß, ob Windows 3.11 unterstützt wird.... Oder was genau meinst Du mit "Windows"?

es scheint doch so zu sein, dass du deinen traumjob bereits gefunden hast? wie stellst du dir deine karriere nach einem studium denn vor? ich würde auf jeden fall erst mal 2 jahre arbeiten, erfahrungen sammeln und dann mal schauen, wo die interessen liegen. und dann zielgerichtet entweder ein zertifikat, oder eine spezialisierungsweiterbildung oder so was. jetzt einfach so ins blaue einen it-projektleiter machen..? wiso?

lass dir vom arzt einen zweiten durchschlag ohne diagnose ausdrucken. den ersten an den arbeitgeber, den zweiten an die schule und den mit icd10-code an die kk - jeweils mit der post. wenn ich zum arzt tiger, um ne krankschreibung abzuholen, dann nehm ich die frankierten umschläge schon mit und werf sie 10min nach empfang in den briefkasten.

naja "explodieren"..... die elkos platzen eher, als dass sie explodieren. da steiegn dann keine miniatur flammenpilze auf oder so. man sollte allerdings auch nicht gerade den rüssel über dem board haben, wenn man damit rumspielt. kauf dir nen neuen rechner, bau die festplatte aus dem alten und bastele mal los. interessant ist das bestimmt. aber eine schutzbrille zu tragen ist bestimmt keine schlechte idee....

anhänge sind kein selbstzweck. das heißt, wenn du die doku nur schreibst, damit du eine duko bzw einen anhang hast, dann lass es bleiben. wenn solche eine doku sinnvoll ist, um das programm später einmal zu erweitern, dann solltest du die relevanten teile dokumentieren.

sowas vielleicht? http://h18000.www1.hp.com/products/quickspecs/12862_div/12862_div.HTML

meine güte, wenns nur das ist.... das log wird bei linux als stinknormaler text vorliegen. bastel ein script, dass die systemdaten wie festplatten s/n usw. grept und mach ne eigene ausgabe in eine neue datei.....

Moin! Kennt jemand einen Weg, den Zertifikatsspeicher eines Clients remote auszulesen und ggf. ein neues Zertifikat (eigene Zertifikate) zu installieren? Das würde mir echt ein neues Paar Schuhe ersparen... Danke 127 EDIT: mit Boardmitteln -TeamViewer, VNC und Konsorten sind nicht möglich

die ersten 2 absätze sind ******e, die beiden nächsten mittelprächtig, der 5 ist eigentlich ganz gut. am anfang laberst und schmalzt du rum und erst im, 5. absatz wirst du konkret. konkret sein ist gut! du musst die folgenden fragen ZUR ZUFRIEDENHEIT DES LESERS geantworten: Warum Du und nicht der andere bewerber? warum fisi? warum bei diesem unternehmen. (z.b. größe des unternehmens -> breite ausbildung und große, interessante kunden) bechtle ist groß genug, da findet man auch infos auf kununu oder anderen plattformen verbinde deine informationen besser: du kennst die werte des unternehmens? die stimmen doch ganz zuföllig mit deinen überein.... beleg: z.b. die kopfnoten deiner zeugnisse oder deine trainerfunktion im örtlichen röhnradverein. sag nicht nur, dass dir azubit gefällt, sondern WARUM dir azubit gefällt. ich habe mir mal erlaubt, einen anfang zu formulieren....

hey smite, junkies, alkies und penner gehören halt dazu zum urbanen leben. es ist halt die mischung verschiedenster lebensentwüfe und erfolgreicher und gescheiterter existenzen, die das innerstädtische leben prägen und interessant machen. ich selbst lebe in einem äquivalenten stadtteil in berlin und würde NIE nach steglitz oder in den grunewald ziehen. mir ist es da schon wieder zu provinziell. die soziale kontrolle enpfinde ich dort schon wieder als soziale überwachung und die bevölkerung ist dort so homogen, dass man schief angeschaut wird, wenn man sonnabends nicht den gehweg fegt oder sich nach sonstigen sozialen normen richtet. die schattenseiten muss man -imo- aushalten können, wenn man in einem spannenden kiez leben möchte. und mal so am rande: 50-70 m² als single sind schon ganz schön mondän. das geht finanziell vielleicht in der gegend um bad berleburg, aber wenn du nicht spitzenverdiener bist eher nicht in hh-innenstadt. (überhaupt: wer soll den so ne große bude putzen?) meine erfahrung mit umzügen in andere städt ist eher so, dass man erstmal 'irgendwohin' zieht, beruflich fuß fasst und dann in aller ruhe schaut, wo man sich häußlich niederlässt. man lernt ja seine stadt erst kennen und alles, ws man dir hier als tipps anbietet sind nur subjektive erfahrungen. ein beispiel: niemand hat mir im vorfeld gesagt, dass es am prenzlauer berg (berlin) keine türkischen gemüseladen gibt. PB ist zwar ein ansonsten angenehmer Stadtteil, aber dieser umstand geht doch ganz schön ins geld. beim türken kostet obst und gemüse nur die hälfte...

na es wurden doch schon viele weitere punkte genannt, die deine punkte ergänzen. außerdem sollest du bei jedem deiner punkte immer überlegen, wie du es machst, ob es für alle maschinen gleich ist und wie du wieder zurückkommst

st georg, sind dort nicht die ganzen junkies?

das ist viel zu grob formuliert. erst mal herausfinden, welche rechner es im unternehmen gibt, welches os darauf läuft, in welcher version; welche dieser rechner sollen umgestellt werden? eine testgruppe bilden und den rollout uind rollback durchspielen - und zwar mit all den verschiedenen os und os-versionen... welche rechner wirst du leicht erreichen, welche eher nicht (ersatznotebook des abteilungsleiters, der das ding nie mitbringt, weil sein sohn damit zuhause zocktusw) wie gehst du damit um?.....

hey dit0x, beruhige dich doch, das leben ist zu kurz, um in jungen jahren einen herzanfall zu bekommen.... ersteinmal danke für die vielen komplimente und ja, ich bin selbstsicher, strahle das auch meistens aus und die frauen beachten mich. dass sie schlange stehen kann ich hingegen nicht behaupten. ich gebe zu, dass die bewerbungen um eine ausbildungsstelle anders sind, als bei einem späteren job. ich wusste auch nicht, dass du eben diese situation beschreibst. natürlich sind die bewerbungen um eine ausbildungsstelle standardisierter. und ja, ich behaupte, dass sich meine anschreiben -um neue stellen!- sich deutlich mehr als 50% unterscheiden. aber ich verfolge auch eine andere strategie als massenanschreiben und investiere richtig viel zeit in die bewerbungen. ich kann dir echt nur raten -falls deine bewerbungswelle keinen erfolg hat- wenige anschreiben, die hochindividuell sind zu verfassen, als die nächste massenwelle loszutreten. und jetzt sind wir wieder freunde?

Wenn man so vorgeht, dann ist es kein wunder, wenn man 60+ bewerbungen abschickt. ich habe in meinem leben noch keine 10 bewerbungen abgeschickt und nur einmal 2 mal überhaupt keine antwort erhalten. einmal bekam ich eine absage. ansonsten immer mindestens eine einladung. das anschreiben ist bis jetzt immer individuell gewesen. manchmal ist auch die rheinfolge der Zeugnisse und nachweise eine andere bzw. manchmal lege ich verschiedene nachweise bei. das zusammenstellen des pdf ist doc mit programmen wie pdfsam ne sache von <2min....

so, bin jetzt in level 10 oder so.... der lerneffekt über wlan hält sich stark in grenzen.... ist nur was zum puzzeln...

*schmunzel* 60 mal gemacht und immer noch keinen job... was sagt uns das über die methode wie hast du denn geteilt? und warum hast du überhaupt geteilt?

so funktionierts

In einem der letzten Threads hat ein Member zu Karrierebibel verlinkt. Dort waren Tipps zur Online-Bewerbung zu finden, unter anderem auch diese Passage: Ich gestehe, dass ich meine bisherigen Bewerbungen ebenso gestaltet habe - und zwar aus folgenden Gründen: Der Leser muss so wie so das PDF öffnen, wenn er meine vollständige Bewerbung sehen will Man kann das PDF abtrennen und Speichern, ohne dass das Anschreiben "verloren" geht Man kann die Bewerbung sehr einfach ausdrucken - komplett Ich kann das Format und das Erscheinungsbild kontrollieren, was ich bei einer eMail nicht kann Die Bewerbung besteht aus nur einem Element Meine Bewerbung besteht aus einem einzigen PDF und hat einen den (ungefähr) den selben Namen wie die Betreffzeile der Mail und besteht aus Name, Stelle, Stellennummer und dem Wort 'Bewerbung'. Wie macht ihr das mit dem Anschreiben? Habt ihr bereits Erfahrungen positiver oder negativer Art mit der einen oder der anderen Variante?

die juristische bewertung ist ja eine sache: wenn du auf das scannen hinweist, am besten schriftlich und gegen unterschrift, dann solltest du auf der sicheren seite sein. aber was ist denn der zweck dieser maßnahme? ihr habt in euren agb stehen, dass die rechner nur für den zweck der schulung genutzt werden dürfen und der user stimmt diesen zu. damit seit ihr doch schon auf der sicheren seite... wozu denn noch kontrollieren?