RubberDog

Support machst du in den meisten Firmen als FiSi so nebenbei.
Es sei denn, es ist Support für ein einzelnes Produkt. Dann ist's aber eher ein Callcenter-Job, und den möchte man nicht wirklich lange machen.

Kennst du den Klassiker "Gib einem Mann einen Fisch und du ernährst ihn für einen Tag. Lehre einen Mann zu fischen und du ernährst ihn für sein Leben."?

Was hat er davon, wenn er jetzt Bewerbungen vorgekaut bekommt, sich keine eigenen Gedanken macht, und nach der Ausbildung wieder vor exakt dem gleichen Problem steht?

"Damen und Herren", danach "eure" - ist das dein ernst?
"über das Internet" - aha. Google, Website der Firma, BA f. Arbeit, oder wo?
Du kannst dich nicht primär für 2 Grundverschiedene Dinge interessieren. So kommt der Satz aber rüber.
Hardwareentwicklung? Oder welche Entwicklung meinst du?
"zusammenbauens von Computern" - okay, du kannst also ne Grafikkarte in den Slot stecken und ne Schraube festdrehen. Das ist wirklich in gar keiner Form jemals relevant.
Wenn du dich für Entwicklung interessierst, welche Sprachen beherrschst du? Beispielprojekte auf GitHub o.ä.? Wobei für FiSi eh bestenfalls am Rande interessant.

 
Okay, also weil du als Aushilfe n paar Schrauben festgedreht hast, wolltest du Informatik studieren. Klingt vollkommen abwegig.
Und selbst wenn, warum dann Wirtschaftsinformatik statt "richtig" Informatik zu studieren?

 
Jeder IT-Job ist ziemlich theorielastig, damit stellst du dir selbst ein Bein.
Mehrfach? Warum? Welche anderen hast du angefangen? Wirkt so, als hättest du dich vorher 0 informiert, worum es in dem Studium geht.
Irrelevant.
Und in wiefern bist du belastbar? Der Absatz vorher sagt aus, dass du es nicht einmal über dich gebracht hast das Studium abzubrechen (obwohl du genau das mehrfach getan hast, schon lustig). 
"die in meinen Ferienjobs" - was, die? Die Motiviert? Die Belastbar?
 
Warum Soziologie, wenn du doch alles auf IT auslegen willst? Passt vorn und hinten nicht.
Okay, du kannst n bisschen Mathe. Würd' ich aber nicht hier hinschreiben, sondern FALLS es relevant ist, woran ich starke Zweifel habe, die Bescheinigung darüber vom Prüfungsamt deiner Uni geben lassen und als Anlage dazulegen.


Auf Rechtschreibung und Kommasetzung gehe ich hier mal nicht ein, die ist offen gesagt katastrophal.

"Damen und Herren", danach "eure" - ist das dein ernst?
"über das Internet" - aha. Google, Website der Firma, BA f. Arbeit, oder wo?
Du kannst dich nicht primär für 2 Grundverschiedene Dinge interessieren. So kommt der Satz aber rüber.
Hardwareentwicklung? Oder welche Entwicklung meinst du?
"zusammenbauens von Computern" - okay, du kannst also ne Grafikkarte in den Slot stecken und ne Schraube festdrehen. Das ist wirklich in gar keiner Form jemals relevant.
Wenn du dich für Entwicklung interessierst, welche Sprachen beherrschst du? Beispielprojekte auf GitHub o.ä.? Wobei für FiSi eh bestenfalls am Rande interessant.

 
Okay, also weil du als Aushilfe n paar Schrauben festgedreht hast, wolltest du Informatik studieren. Klingt vollkommen abwegig.
Und selbst wenn, warum dann Wirtschaftsinformatik statt "richtig" Informatik zu studieren?

 
Jeder IT-Job ist ziemlich theorielastig, damit stellst du dir selbst ein Bein.
Mehrfach? Warum? Welche anderen hast du angefangen? Wirkt so, als hättest du dich vorher 0 informiert, worum es in dem Studium geht.
Irrelevant.
Und in wiefern bist du belastbar? Der Absatz vorher sagt aus, dass du es nicht einmal über dich gebracht hast das Studium abzubrechen (obwohl du genau das mehrfach getan hast, schon lustig). 
"die in meinen Ferienjobs" - was, die? Die Motiviert? Die Belastbar?
 
Warum Soziologie, wenn du doch alles auf IT auslegen willst? Passt vorn und hinten nicht.
Okay, du kannst n bisschen Mathe. Würd' ich aber nicht hier hinschreiben, sondern FALLS es relevant ist, woran ich starke Zweifel habe, die Bescheinigung darüber vom Prüfungsamt deiner Uni geben lassen und als Anlage dazulegen.


Auf Rechtschreibung und Kommasetzung gehe ich hier mal nicht ein, die ist offen gesagt katastrophal.

Ich habe einige Punkte 1:1 übernommen. Lediglich den IST-Zustand deutlich ausführlicher, da im Antrag die limitierung auf 1000 Zeichen viel zu knapp war.
Die Doku ging mit ner 1 durch, hat also niemanden in irgendeiner Form gestört.

Du sollst den SourceCode der Doku beilegen.
Die schreibst du eh erst, wenn der Antrag durch ist.
Ist schonmal ein Hinweis für den nächsten Schritt.

Ich sehe das genauso.
Zieh die Ausbildung noch durch, und dann weg da.

Was sagen denn deine Kollegen zur geänderten Situation?
Du bist ja mit Sicherheit nicht der einzige, für den sich der Arbeitstag durch sowas anders gestaltet.

Das besteht definitiv. Ich kann da nur für mich sprechen, aber mir fehlt irgendwo ein sinnvoller Einstiegspunkt in die ganze Thematik.

Buchempfehlungen, um sich in die Richtung etwas einzulesen, würden mich auch interessieren.

Der "Fachkräftemangel" ist meistens wohl eher der Mangel an gut ausgebildetem Personal, das für einen Hungerlohn arbeitet. Mir hilft auch ne Wechselprämie von 1000 EUR nicht, wenn ich danach mit unter 2000 brutto im Monat nachhause gehe.
 
Apropos unter 2000 brutto im Monat:
Das ist genau, wo ich meine erste Ausbildung gemacht habe, vor 15 Jahren. Im Handwerk, als Elektriker ("Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik").
Zu den einzelnen Punkten:
1. Kommt auf die Firma an. Den Spruch hab ich auch x mal gehört, wurde aber immer gleichwertig mit anderen Gesellen behandelt (nach meinem empfinden).
2. 30k ist, zumindest als Elektriker, noch recht viel. Realistisch sind eher 20-25, wenn du nicht gerade Meister bist. In "meiner" Firma hatten die Gesellen im Schnitt 1700 EUR monatlich - brutto.
3. Meisterbrief. Das war's dann, ausser Selbstständigkeit wagen.
4. Volltreffer. Nach meiner Ausbildung hab ich fast 6 Monate lang gesucht. Als letzter Ausblick blieb Leiharbeit. Dort habe ich dann direkt Baustellen übernehmen müssen, da der Chef es seinen eigenen Leuten nicht zugetraut hat. Aber mich aus der Leiharbeit übernehmen? Fehlanzeige.
5. De facto kenne ich aus meiner Zeit im Handwerk niemanden, der mit 45+ noch in dem Job arbeiten konnte - Meister im Büro ausgenommen.
6. Ansichtssache. Das einzige was wegfällt sind imho die "Golddigger". Aber da haben wir mit unseren Gehältern hier auch keine allzu großen Chancen.

In Firmen mit eigener IT kommt noch ein anderer Faktor hinzu, der für einen "Fachkräftemangel" in dem jeweiligen Unternehmen verantwortlich sein kann:
Quelle: fefe
Ich behaupte mal, das sich solche "Missstände" relativ schnell herumsprechen, was dazu führt, das es die betreffenden Firmen schwer haben, neues Personal zu finden und dann irgendwann "Fachkräftemangel" schreien.

Der "Fachkräftemangel" ist meistens wohl eher der Mangel an gut ausgebildetem Personal, das für einen Hungerlohn arbeitet. Mir hilft auch ne Wechselprämie von 1000 EUR nicht, wenn ich danach mit unter 2000 brutto im Monat nachhause gehe.
 
Apropos unter 2000 brutto im Monat:
Das ist genau, wo ich meine erste Ausbildung gemacht habe, vor 15 Jahren. Im Handwerk, als Elektriker ("Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik").
Zu den einzelnen Punkten:
1. Kommt auf die Firma an. Den Spruch hab ich auch x mal gehört, wurde aber immer gleichwertig mit anderen Gesellen behandelt (nach meinem empfinden).
2. 30k ist, zumindest als Elektriker, noch recht viel. Realistisch sind eher 20-25, wenn du nicht gerade Meister bist. In "meiner" Firma hatten die Gesellen im Schnitt 1700 EUR monatlich - brutto.
3. Meisterbrief. Das war's dann, ausser Selbstständigkeit wagen.
4. Volltreffer. Nach meiner Ausbildung hab ich fast 6 Monate lang gesucht. Als letzter Ausblick blieb Leiharbeit. Dort habe ich dann direkt Baustellen übernehmen müssen, da der Chef es seinen eigenen Leuten nicht zugetraut hat. Aber mich aus der Leiharbeit übernehmen? Fehlanzeige.
5. De facto kenne ich aus meiner Zeit im Handwerk niemanden, der mit 45+ noch in dem Job arbeiten konnte - Meister im Büro ausgenommen.
6. Ansichtssache. Das einzige was wegfällt sind imho die "Golddigger". Aber da haben wir mit unseren Gehältern hier auch keine allzu großen Chancen.

Hi, 
wie meine Vorredner schon gesagt haben, der CISSP ist gut angesehen in der Info SEC Branche. Ich haben den CISSP letztes Jahr im November bestanden und das Endorsement ist im Januar seitens ISC2 akzeptiert worden. Dann ist man offiziell für 3 Jahre zertifiziert.
Um die Zertifizierung zu halten muss man sog. CPE´s (Continuing Professional Education) nachweisen. Im Jahr 40, über 3 Jahre 120, 1 CPE = 1 Stunde Fortbildung. Die Prüfung selbst kostet auch mittlerweile 700 $ und jährlich 80 $ anual maintanance fee an die ISC2 . Es ist auch eine Gelddruckmaschine für die ISC2 - keine Frage. 
Der CISSP ist eine High Level Zertifizierung. Absolut Management "lastig" - also wie manage ich IT bzw. Information Security.   Wie sagte unser Trainer, extrem Breit vom Stoff her aber nur 2 cm tief. Die Lerninhalte sind in 8 Domänen (CBK - Common Body of Knowledge) gegliedert. Die ersten Kapitel sind z.B. Security & Risk Management, Asset Security, ... bis hin zur Software Security. Lies dir mal das sog. CBK durch, findest du auf der ISC2 Seite. Ich hatte mit Kollegen einen 1 Wöchigen Kurs allerdings besteht man noch lange nicht die Prüfung. Hab ca. 4 Monate gelernt und über 3000 Übungsfragen / Aufgaben gemacht. Auswendiglernen bringt hier so gut wie gar nichts. Ohne dir den Spaß verderben zu wollen, das war schon sehr heftig das Examen. Hatte neben zwei 1300 Seiten Büchern zig Lernquellen. Man hat 6 Stunden Zeit und 250 Fragen, Multiple Choice und Szenarien. Die Englische Prüfung wurde jetzt auf das sog. CAT Exam umgestellt. Google mal danach. 
Meine Empfehlung an dich. 
Sammel Arbeitserfahrung in der IT Sicherheit bzw. Informationssicherheit. Die klassische Administration mit all seinen Facetten ist auch gold Wert. Starte z.B. mit der Comptia Security+ oder dem kleinem Bruder vom CISSP, dem SSCP. Kauf dir von Schon Harris die Bücher und lerne. Den CISSP kannst du sowieso erst erwerben wenn du in 2 von 8 Domänen (CBK) 5 Jahre Arbeitserfahrung nachweisen kannst. Muss dir dein AG bestätigen und dies wird auch geprüft! Ansonsten bist du erst CISSP - Associate und nach Nachweis der 5 Jahre bist du es offiziell. 
Wenn du lieber technische IT Sec. Zertifizierungen machen möchtest, guck dir den OSCP an. Empfehlen auch meine Pentestkollegen. Den CEH - naja, wird eher belächelt aber kannst auch als Einstieg machen. Vom vom SANs Institute  gibt es auch sehr wertvolle Zertifizierungen (GIAC) oder den CISA, CISM die allerdings wieder mehr Managementlastig sind :-) Habe auch für Kollegen meinen Weg zum CISSP aufgeschrieben, kann diesen gerne posten bei Interesse.
 
Grüße aus München,
 
 

Der "Fachkräftemangel" ist meistens wohl eher der Mangel an gut ausgebildetem Personal, das für einen Hungerlohn arbeitet. Mir hilft auch ne Wechselprämie von 1000 EUR nicht, wenn ich danach mit unter 2000 brutto im Monat nachhause gehe.
 
Apropos unter 2000 brutto im Monat:
Das ist genau, wo ich meine erste Ausbildung gemacht habe, vor 15 Jahren. Im Handwerk, als Elektriker ("Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik").
Zu den einzelnen Punkten:
1. Kommt auf die Firma an. Den Spruch hab ich auch x mal gehört, wurde aber immer gleichwertig mit anderen Gesellen behandelt (nach meinem empfinden).
2. 30k ist, zumindest als Elektriker, noch recht viel. Realistisch sind eher 20-25, wenn du nicht gerade Meister bist. In "meiner" Firma hatten die Gesellen im Schnitt 1700 EUR monatlich - brutto.
3. Meisterbrief. Das war's dann, ausser Selbstständigkeit wagen.
4. Volltreffer. Nach meiner Ausbildung hab ich fast 6 Monate lang gesucht. Als letzter Ausblick blieb Leiharbeit. Dort habe ich dann direkt Baustellen übernehmen müssen, da der Chef es seinen eigenen Leuten nicht zugetraut hat. Aber mich aus der Leiharbeit übernehmen? Fehlanzeige.
5. De facto kenne ich aus meiner Zeit im Handwerk niemanden, der mit 45+ noch in dem Job arbeiten konnte - Meister im Büro ausgenommen.
6. Ansichtssache. Das einzige was wegfällt sind imho die "Golddigger". Aber da haben wir mit unseren Gehältern hier auch keine allzu großen Chancen.

Ich glaube diese Frage kommt zu jeder Prüfung in jedem Jahr. Schau mal in den Threads. Ansonsten ist das Buch "(Europa Verlag) Prüfungsvorbereitung Aktuell" welches du dir anscheinend besorgt hast ganz gut zur Vorbereitung. Ansonsten schau dir die Prüfungen der letzten Jahre an. Ich glaube das ist die effizienteste Art sich vorzubereiten. Wenn du dann noch etwas über den Tellerrand schaust, und nicht nur die Aufgaben der letzten Prüfungen selber löst sondern zu den Themen die in den Aufgaben vorkommen dich noch etwas zum jeweiligen Thema einliest solltest du damit ganz gut fahren. Was genau vorkommen wird kann dir hier niemand sagen. Gruß Shagohod

Theoretisch, alles aus den 3 Jahren Berufsschule.
Häufig ähneln die Prüfungen den jeweils vorangegangenen, aber das ist längst kein Garant dafür was abgefragt wird und was nicht.

Kann man, muss man aber nicht.

Zahlen für Beschaffungen habe ich in meiner Doku zwar erwähnt, aber nirgends belegt. Hat auch niemanden gestört.
Möglich wäre dann natürlich, dass der PA dich in der Fragerunde gezielt befragt, wie du denn beispielsweise auf die angegebenen Betriebskosten des Servers kommst.

Wird sich ein Statistiker ausgedacht haben.
Klar, abhängig von deinen Noten / Vorwissen / Größe und Bekanntheit des potentiellen Arbeitgebers steigen bzw sinken die Chancen halt.
Wie es bei statistisch ermittelten Durchschnittswerten aber halt ist, du hast die einen, die mit der ersten Bewerbung den Job bekommen, und andere, die nach 70 Bewerbungen noch ohne Job rumdümpeln.

Ist für dich halt die Frage, willst du dich auf einen statischen Wert verlassen und hoffen, dass du genau im Durchschnitt liegst, dich also jetzt "genug" beworben hast, oder willst du den Job / die Ausbildung, haust also weiter eine Bewerbung nach der anderen raus, bis der Vertrag unterschrieben ist?