allesweg

Der Onkel eines Nachbarn kennt jemanden? Hörensagen. Nur weil man keinen Quelltext zeigen musste, heißt das noch lange nicht, dass man auch keinen geschrieben hat. Somit: Relevanz? also deutlich 6-stellig? Gratulation.

Es könnte auch an den Bewerbungsunterlagen liegen.

Du hast immer noch keine IT-Grundausbildung, keine Praxiserfahrung und nur SAP-Zettelchen. Welchen Vorteil bietest du, welchen jemand mit branchenrelevantem Abschluss und branchenrelevanter Berufserfahrung nicht bieten kann?

in 2 Monaten? Und du weisst noch nicht welchen Beruf? Ich glaube, die Wahl des Bildungsträgers ist bei dir das geringere Problem... Schau dir die jeweiligen Berufe genauer an, schau dir an wie welches der Unternehmen die jeweiligen Umschulungen strukturiert, ... dann kannst du dich entscheiden. Die Maßnahme muss zu dir passen (und dein Träger dein Bestehen für wahrscheinlich halten...)

@myFelicity wo kein Buch für alle verpflichtend vorhanden ist, kann es auch nicht als Quelle für Hausaufgaben verwendet werden. Medienbruch, nicht Stilbruch. Optimal wäre was? Umstellung auf rein digitale Lehrmittel von jetzt auf gleich ohne Übergangsphase?

So optisch, Buch aufklappen, nachlesen. Komischerweise haben fast alle Schüler ihre Schulbücher zu Hause.

Wieso dürfen die vorhandenen physischen Schulbücher nicht im HomeLearning verwendet werden? Aufgrund welchen Urheberrechtsverstoß soll welcher Rechteinhaber hier klagen?

Und dabei geht es um analoge Kopien - digitale Verarbeitung ist dort nicht behandelt.

Der Glaube ist in Rechtsfragen irrelevant. Auszug aus Paragraf 53, Absatz 4 Urheberrechtsgesetz

Ohne konkrete Stelle kann man da nix sagen. Da du jedoch nur wegen des Geldes wechseln willst, würde ich sagen, dass die Stelle mind. 20% mehr wie die aktuelle bringen sollte, um die mit einem Wechsel einhergehenden Risiken zu rechtfertigen.

Digitale Vervielfältigung urheberrechtlich geschützen Materials?

Das kommt auf die jeweilig zuständige IHK an und solange diese nicht genannt ist, kann keiner eine verlässliche Aussage dazu treffen.

@charmanta auch ich kenne es fast nur, dass der Bewerber seinen Gehaltswunsch nennen muss und in Stellenanzeigen nur ein "Gehalt bis zu"* genant wird. *ähnlich den Angaben in Internet-Tarifen und realisierbar unter ähnlich wahrscheinlichen Voraussetzungen wie die volle Bonus-Erreichung wenige Beiträge weiter oben: Experte in allen erwähnten Architekturen, Tools und Methoden sowie akademische Abschlüsse sowohl in IT als auch einem fachlich naheliegenden Themengebiet. Mehrmonatige internationale Reisetätigkeit muss ich doch nicht extra erwähnen, oder?

Variable, nicht garantierte Bestandteile wie freiwillige Sonderzahlungen und Boni gehören für mich oben drauf. Ich habe auch schon "Jahresfestgehalt in Höhe von XY000€" genannt. Was bringen mir beispielhafte 20k theoretisch möglicher Bonus, wenn ich die nur erhalte, falls ich jeden Arbeitstag mindestens 8h kundenverrechenbare Zeit erbringe, keinen Krankheitstag habe, der Unternehmensumsatz um 20% steigt und der Geschäftsführer bei Vollmond einen rosa Elefanten sieht? Dann sind beispielhafte 60k schnell nur noch realistische 40k! Ach: Und Weihnachts-/Urlausgeld - das gibt es teils erst nach n Monaten Betriebszugehörigkeit.

Warum einen Bereich? Wie viel würdest du bezahlen, wenn der Döner 4-6€ kostet?

Nein. 23:00 weg vom Monitor, 23:30 Bett - wann schläfst du wirklich ein? Wachst du wirklich nur kurz auf, wirst dir der Uhrzeit bewusst und schläfst sofort wieder ein oder liegst du wach? Wachst du pünktlich um spätestens 7:30 auf? 07:30 + 14h Bildschirmzeit + 1 h Essen + 1 h Körperpflege = 23:30. Da darf aber kein Telefonat oder Briefträger an der Tür dazwischen kommen...

kaputte Zylinderkopfdichtung oder verschlissene Kolbenrückholfeder nicht vergessen! Versuch mal, die Konzeptphase oder auch Doku schreiben teilweise analog zu erledigen. Ja, so oldschool ausdrucken bzw. mit Kuli schreiben... und erst ein finales Ergebnis abzutippen (alternativ *.v2.8final.endgültig.docx) Ergibt 12, eher 15-16h. Dazu je 1h Lebensmittelaufnahme & Körperpflege. 17. Bleiben 6. Dir reichen 5h Schlaf, deinem Organsimus offensichtlich nicht!

Es wundert mich, dass der Noch-Ausbildungsbetrieb das mitmacht. Falls die noch mehr Geld zu verschenken haben, bitte ich doch sehr um Kontaktaufnahme.

Vollzeit bin ich da auch bei 50k-openEnd.

Gleichzeitig oder zu unterschiedlichen Zeiten?

Anforderungsprofil angepasst... 🤐

just fixed that for you... Ich wurde (glücklicherweise) aufgrund dessen aus nicht nur einem Bewerbungsprozess gekegelt.

auch in Slack bekommt man keinen neuen Raum je Nachricht. Wollen kann er viel. Ich will auch 100k€ für ne 20 Wochenstunden-Homeoffice-Stelle 😛 Nein ernsthaft: welches Argument bringt Chef, dass jede Nachricht einen eigenen Dialog haben muss? Habt ihr so viele unterschiedliche Gründe, welche einen eigenen Dialog rechtfertigen? "Ich will weil Chef" ist kein valides Argument.

Dass die Stellenausschreibungen und enthaltene Anforderungen im öD jenseits jeglicher Realität sind, sollte hinreichen bekannt sein. Und wenn ich mir die Stellenanzeige optisch anschaue, brauchen die nicht nur einen DBA...