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Octovon

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Alle Beiträge von Octovon

  1. Mhmm. sorry für nochmal OT, gerade die Fachinformatiker ob AE oder Systemintegration ist beides nach wie vor total beliebt und nach wie vor ordentlich gesucht. Und weiterhin ein sicherer Arbeitsplatz. Bei uns in der Firma alleine stellen wir für dieses Jahr AEler ein und wollen 5 Integratoren sowie 3 für Daten und Prozess
  2. Wieso sollte AE verschwinden? Auch das ist nach wie vor gesucht und die Aufträge füllen sich.. KI wird deswegen keine Menschen ersetzen?
  3. Ist ja das gleiche wie wenn du sagst du machst dir sorgen Anwalt zu werden weil auch KI das kann.. Oder sagen wir Sänger/Rapper braucht es ja auch nicht mehr weil Ki bessere Texte schreibt und Songs macht.. und auch Profisportler gerade bei uns Fussball könnte auch Ki als Roboter besser spielen als die GOATS der Welt (Müller, Reus , Messi etc.)
  4. Octovon hat auf hund555's Thema geantwortet in IT-Arbeitswelt
    Die gibt es aktuell, zumindest bei mir Jährlich im Jahresgespräch.
  5. Wenn ein Branchenwechsel doch eh schon in Frage kommt wieso tust du es dann nicht einfach? Natürlich ist der Fachinformatiker aktuell sehr beliebt.. Aber wenn ich einfach mal nach berufen wie Lagerist, Pflege, Gastronomie google dann werde ich bereits eingestellt und das Gehalt ist auch echt nicht schlecht!
  6. Warum ist genau IT das was du machen willst? Will dich nicht angreifen aber was spricht dagegen einen anderen Beruf auszuüben?
  7. Dazu muss man sagen das es auch irgendwie die Norm geworden ist, dass "Junioren" bereits ein Einstiegsgehalt fordern das halt fernab jeglicher Realität ist. Was sich auch sagen lässt ist das bereits jetzt schon auffällig viele ( knapp die hälfte ) der ausgelernten aber nicht übernommen Junioren eine zweite Ausbildung haben. Meist sind es eher "einfache" Berufe die sie als erste Ausbildung gemacht haben ( Maler, Bäcker, Verkäufer etc. ) und sobald man da abseits von dem was sie gelernt(Support, Java, etc.) haben fragen hat, merkt man den Mangel an Interesse der "IT- Themen". Da sind wir wieder bei der Verknüpfung zu den "Berufsbedingten Benefits". Mir wurde auch gesagt das sehr viele sogar nicht mal mehr einen eigenen PC haben, da sie ja alles am Handy machen können. Ich meine ja alles richtig aber wieso wolltest du genau nochmal Fachinformatiker werden? Wie stellst du dir die Arbeit in 10 Jahren vor, wenn du der Senior bist? usw.
  8. Man muss sagen das es gar keinen Fachkräftemangel in der IT gibt. Du bist erst 31 auch da kannst du nochmal eine Ausbildung/Umschulung machen oder sogar als Quereinsteiger arbeiten. Gerade in der Pflege oder Gastronomie werden gerne Quereinsteiger eingestellt und der Verdienst ist auch weit übern Durchschnitt! Ich habe meine Verlobte in meiner aktuellen Firma kennengelernt (Konzern mit Standorten weltweit) und sie arbeitet als Recruiterin (da kriegt man halt so einiges mit). Es kommen ca. 50 - 100 Bewerbungen für Fachinformatiker Ausbildung oder frisch ausgelernte Fachinformatiker rein, da kann es schon mal sein das mal einer bei Bedarf eingestellt wird, aber auch dort sucht man sich die "schönste und beste" Rosine raus. Was halt gefordert wird und das hast du bereits erkannt ist Berufserfahrung. Der Grund dafür ist laut ihr, dass heutzutage „jeder“ Fachinformatiker wird, der einfach nicht dafür geeignet ist, sondern es nur aufgrund der „berufsbezogenen Benefits“ gelernt oder umgeschult hat. Und da halt viele nach einiger Zeit wieder gehen mussten hat man sich halt entschieden auf Berufserfahrung zu setzen( machen viele/alle Unternehmen so )
  9. Eventuell gefällt es ihm im Einzelhandel dann wäre das Problem doch auch gelöst?
  10. Verstehe nicht wie jeder 2.te hier ne Umschulung macht? Kann man sich des jetzt einfach aussuchen ja ich möchte das Arbeiten..
  11. Octovon hat auf nicnicro96's Thema geantwortet in Netzwerke
    Wäre gut zu wissen wie das geht. Ich habe auch eine VPN "App" auf dem Fire tv stick die funtkioniert auch einwandfrei. Allerdings kommt ab und zu die Meldung das mein Account öfters IP gewechselt hat deshalb is der Stream bei Zattoo gesperrt? Mann muss einfach die Seite aktualisieren trotzdem nervig... Vllt schafft des mit dem VPN auf Fritz Box abhilfe!
  12. Alles gut zusammengefasst! Hab mich ehrlich öfter gefragt was ich dort fragen soll, weil genau die Punkte die du jetzt für NoGo empfindest sind doch auch die, die mich als Bewerber wirklich interessieren. Mich intereesiert doch nicht ob da Technologie X verwendet wird oder was das Unternehmen für einen grandiosen Umsatz gemacht hat und jetzt nebenbei ein Patenunternehmen für ein Land in irgendwo ist. Vieles von dem mit was das Unternehmen arbeitet geht ja aus den Anforderungen schon heraus deshalb sind doch solche fragen wie HO, Gleitzeit etc. viel wichtiger. Natürlich weiß ich das der Recruiter was anderes hören will... Aber ehrlich ich dachte immer der weiß doch genau was mich interessiert und hab mich mit solchen fragen wie was für Technologie etc. immer zurückgehalten weil es ja eigentlich eine Fake frage ist.
  13. Also ich hab die Ausbildung bei einer SAP Firma gemacht und mir wurden auch nur SAP Projekte in ABAP, JS(wegen UI5) gegeben. Nun muss ich sagen bin seit Januar fertig, wurde ubernommen und diese 2.5 Lehrjahre haben mich noch lange nicht zum SAP Experten gemacht. Im Gegenteil ich muss im endeffekt bei jeder mir zugewiesenen Aufgabe der PL mehr erfahrene Kollegen fragen was ich den dort tun muss. Sie zeigen mir was es macht wie ich da hin komm das Coding bzw. Umsetzen schaff ich dann alleine. Auf die Frage wie man denn das weiß das man das und das tun muss wenn ich das gelesen habe kommt immer ein: " Ja das ist die Erfahrung, das kannst du alles noch gar nicht wissen". Die Auftrtagslage in meiner Firma ist sehr gut und mir gefällt es auch sehr gut, ABER ich "kann" halt auch nur in nächster Zeit im SAP Bereich bleiben was mich persönlich nicht stört. Im Vergleich zu meinen nun ehemaligen Mitschülern verdiene ich auch schon etwas mehr, kann aber auch nur nach oben gehen. Abschließend kann man sagen nach 3 Jahren Ausbildung kann man sich quasi in SAP bischen "rumklicken" um wirklich ein Expterte zu sein rechne ich aktuell mit 5-10+ Jahren Erfahrung im SAP bereich
  14. Sind im selben Betrieb und natürlich auch selbe Berufsschulklasse.. Jetzt wo du das Alphabet erwähnst^^ Beide Kollegen sind etwas weiter vorne als ich/wir mit dem Nachnamen, beginne mit S. Ein andrer Kollege welcher ebenfalls mit S im Nachnamen beginnt wartet auch noch...
  15. Hallo, vllt kann ja ein interner von der IHK weiterhelfen. Ich hatte in der schriftlichen n ganz schlechtes Gefühl, nun haben meine Kollegen bereits einen Brief bekommen für die Einladung zur mündlichen.. Werden eventuell zuerst die Eingeladen die eh "bestanden" haben?
  16. Laut IHK München/Oberbayern also ja.
  17. Octovon hat auf ocseolbap's Thema geantwortet in IT-Arbeitswelt
    Muss ehrlich sagen habe vor meiner Ausbildung viel "Selbständig" programmiert... Seitdem ich halt "arbeite" mach ich das ja wirklich dort bis zu 8 stunden.. Also PC verkauft da ja von AG gesponsort und dann keine Lust mehr danach gehabt. Aber ich Programmiere gerne 😀
  18. Octovon hat auf ocseolbap's Thema geantwortet in IT-Arbeitswelt
    Also ich hab nicht mal mehr privat nen PC 😅 Für mich ist IT stuff rein Arbeitszeit
  19. Welche IHK sind Sie denn? @Crestfallen
  20. Am 24.3 IHK im oberen Bayern
  21. Das ist halt meine größte Befürchtung.. Ich hoffe die IHK kann da noch weiter helfen..
  22. Leider seit gestern keine mehr.. ich weiß nicht die meisten Betriebe suchen ja schon fürs nächste Jahr. Vllt einfach aufs 2.te Lehrjahr bewerben und das erste Lehrjahr einfach durchziehen? Bin grad einfach echt erschüttert.. Aber auch iwie froh mit meiner Vermutung richtig gelegen zu haben..
  23. Zuletzt vor 4 Jahren ein AE, natürlich nicht mehr im Betrieb. und letztes Jahr ein Integrator auch nicht mehr da..
  24. Der Vertriebsleiter mit Stempel und nicht kennbarer Unterschrift, habe ich selber gerade nachkucken müssen. Ich hab mich natürlich noch auf ein paar stellen bereits beworben. Leider mit Absage aufgrund von mangelnder Kapazität etc. Nun ja werde jetzt mal die IHK anrufen nach der Arbeit heute..
  25. Mein bzw. unser Ausbilder ist der Geschäftsführer ist nun seit 2 wochen auch fast täglich da aber auch nur weil, wie schon oben beschrieben einer der größten Kunden gekündigt hat. Gezeigt oder iwelche Schulungen hat er mir bisher noch nichts leider. Was ich noch erwähnen kann waren seine Worte: " Als AE lernt man nicht wirklich Programmieren, wer denkt mit der Ausbildung Programmieren zu lernen ist falsch.. Er würde uns Programmieraufgaben geben wenn er weiß auf welchen Level wir sind aber Programmierer bringen sich das selber bei. Falls wir Udemy Kurse privat zuhause machen wollen würden wir sie bezahlt bekommen. " Diese Antwort bekamen wir da sich der eine Azubi getraut hat zu Fragen wie es denn mit dem Programmieren aussieht

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