treffnix

Um es nicht nur im Chat zu verkünden sondern auch hier festzuhalten: Wir haben uns darauf geeinigt, einen Stufenplan über das Jahr zu entwickeln, damit ich am Ende diesen Jahres auf 62k Jahresbrutto komme. Die genauen einzelnen Steigungen kenne ich noch nicht, aber ich glaube da wird es nicht dran scheitern und ich bin eigentlich ganz happy.

Tatsächlich werden Unternehmen es sich auf Dauer nicht leisten können so zu verfahren.
Während in es z. B. Walldorf nur einen spannenden Arbeitgeber gibt, sind viele Arbeitnehmer mittlerweile - und Corona hat dem noch einen Schubs gegeben - sehr mobil und können nicht nur stadtweit oder regional, sondern weltweit arbeiten. Die Wechselsensitivität wird dadurch nur geringer. 
Am Ende gilt: "Mitarbeiter kommen wegen dem Job. Aber sie verlassen keine Unternehmen, sie verlassen Vorgesetzte" - der Satz enthält viel Wahrheit. Der klassische Vorgesetzte, der sein Wirken als Einbahnstraße versteht (häufig zu erkennen an Sätzen wie "Sie brauchen darauf nicht zu antworten. Nehmen Sie das einfach mal so mit." in Jahresgesprächen) und keinerlei Interesse an Feedback zu seinem persönlichen Wirkungskreis hat, wird mittelfristig massive Probleme bekommen. Dauert leider nur noch ein wenig, bis es sich herumgesprochen hat. 

seit Februar:
Alter: 28
Wohnort: NRW
letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Bachelor of Science - Wirtschaftsinformatik - 2019
Berufserfahrung: 0,5 Jahre -> 1,5 Jahre -> 2,5 Jahre
Vorbildung: Ausbildung (FISI) +  Duales Studium
Arbeitsort: DACH-Region (fast ausschließlich Home-Office + einzelne Tage, wie bspw. Kickoff oder Abschluss, beim Kunden)
Grösse der Firma: ca. 70 -> ca 30 (konzerninterner Wechsel)
Tarif: -
Branche der Firma: Cloud Consulting
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40 Std.
Arbeitsstunden pro Woche real: 45-50 Std.
 
Gesamtjahresbrutto: 55000€  -> 62000€  -> 73000€
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstage: 30
Sonder- / Sozialleistungen:  40€ Vermögenswirksame Leistungen, Rabatte in verschiedenen Shops, Jobrad, usw (alles was man in größeren Unternehmen so hat)
Variabler Anteil am Gehalt: 0  -> 5000€ -> 6000€ -> 8000€
 
Verantwortung: Kleinere Teamverantwortung (je nach Projekt; max. 5 Teammitglieder)
Tätigkeiten: Vor allem Kubernetes, nebenbei auch Infrastruktur aufsetzen im Cloud Umfeld (GCP/AWS/Azure).

Die Story war etwas anders. HH kommt auf treffnix zu-> treffnix ab zu AG, AG und treffnix sagen "Nö passt nicht zusammen" -> HH sagt "Schade, hier sind die nächsten Unternehmen" -> treffnix geht doch zu AG auf erneute Bewerbung hin, AG muss trotzdem HH zahlen

Die Story war etwas anders. HH kommt auf treffnix zu-> treffnix ab zu AG, AG und treffnix sagen "Nö passt nicht zusammen" -> HH sagt "Schade, hier sind die nächsten Unternehmen" -> treffnix geht doch zu AG auf erneute Bewerbung hin, AG muss trotzdem HH zahlen

Nachtrag: Nun hab ich schon fast einen neuen Helpertext für FiDV

Wenn mein AG mir x Tage HomeOffice ermöglicht, nehme ich gerne einen zweiten Satz Gerätschaften auf einem gestellten Schreibtisch mit gestelltem Bürostuhl.
Wenn mein AG mir x Tage mobiles Arbeiten ermöglicht, will ich an Bürotagen entweder einen vorher definierbaren, hygienischen Arbeitsplatz vorfinden oder an einem vorher definierbarem Arbeitsplatz meine Tastatur, Maus und Headset aus meinem Rollcontainer anschließen können. Da es nahezu auszuschließen ist, dass Tastatur, Maus & Headset täglich hygienisch gereinigt werden, ist ersteres eine eher hypotetische Alternative.
Wenn mein AG meint, ich müsse nicht nur mein Notebook hin&her tragen sondern weitere Geräte, wachsen mir weitere Arme für mehr Hände für mehr Mittelfinger.

Schön finde ich in dem Post von @r00t auch zu sehen:
Auch ohne Abitur, sogar ohne Realschulabschluss, kann man etwas werden  Sehen heutzutage ja (leider) viele anders.

Sch***e, ich gehe jetzt Dirk Kreuter und Bodo Schäfer studieren und wechsle in den Pre-Sale.. 😮
In anderen Worten: Gz @alex123321, vor Allem für die BE ein sehr gutes All-In Paket  

Sch***e, ich gehe jetzt Dirk Kreuter und Bodo Schäfer studieren und wechsle in den Pre-Sale.. 😮
In anderen Worten: Gz @alex123321, vor Allem für die BE ein sehr gutes All-In Paket  

Sch***e, ich gehe jetzt Dirk Kreuter und Bodo Schäfer studieren und wechsle in den Pre-Sale.. 😮
In anderen Worten: Gz @alex123321, vor Allem für die BE ein sehr gutes All-In Paket  

Diese Aussage ist in der Endgültigkeit natürlich auch Quatsch, es gibt durchaus Unternehmen die ihren Mitarbeitern die Pauschalen für den Weg zur Arbeit (anteilig) erstatten. Ist ja auch ein ganz gutes Steuersparmodell für beide Seiten.

Ich würde es wahrscheinlich ungefähr so im Lebenslauf darstellen.

 

FISI? FIAE? Bäcker, Metzger, Tischler?

Du hast die Autos vergessen  

Mein Gehalt hat sich logischerweise noch nicht geändert, aber die Benefits waren mir damals so noch nicht klar. Daher hier ein Nachtrag:
- Jobrad zu leasen
- Wellbeing Sessions während der Arbeitszeit (geführte Meditation, Art Sessions, ...)
- Jährlich 500€ für HomeOffice Equipment, das kein Standard ist (zusätzlich zum normalen Equipment)
- 3 Tage get together der kompletten Firma in europäischer Hauptstadt pro Jahr
- 1 Unplug day - Die ganze Firma macht an einem Tag etwas komplett anderes, als die normale Arbeit. Jeder das, was ihm / ihr gut tut (malen, schwimmen, shoppen, zocken, ...)
Ich fasse zusammen: Es gibt sie, die richtig geilen Arbeitgeber...

Zählt Smoken als Kochen? Wenn ja, Kochnix Lieblingsgerichte: https://grillstube.eu/spareribs-vom-smoker/ oder was halt immer geht wenn Mann kocht - Nacken oder Schulter vom Schwein, habe kein Rezept, mache Rub und Gewürze immer nach Gefühl 

Zählt Smoken als Kochen? Wenn ja, Kochnix Lieblingsgerichte: https://grillstube.eu/spareribs-vom-smoker/ oder was halt immer geht wenn Mann kocht - Nacken oder Schulter vom Schwein, habe kein Rezept, mache Rub und Gewürze immer nach Gefühl 

Auf diesen Moment habe ich lange gewartet, nun kann ich endlich auch mal eine Gehaltsangabe hier im Forum machen🥳
 
Alter: 23
 
Wohnort: NRW
 
Letzter Ausbildungsabschluss: FISI 2022
 
Berufserfahrungen:  0 Jahre
 
Vorbildung: allgemeine Hochschulreife
 
Arbeitsort: Großraum Düsseldorf
 
Größe der Firma: >16.000
 
Stellenbezeichnung: Junior Network & Datacenter Engineer
 
Branche der Firma: IT
 
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40h
 
Arbeitsstunden pro Woche real: 40h
 
Gesamtjahresbrutto: 46k
 
variabler Anteil: -
 
Anzahl der Monatsgehälter: 12
 
Anzahl der Urlaubstage: 30 (+ 2x 0,5 Tage frei an Heiligabend und Neujahr)
 
Sonder- / Sozialleistungen: VWL (40€ vom AG)
BAV( wird mit 15% vom AG bezuschusst)
Firmenwagen ( jedoch leider mit Gehaltsreduktion des Bruttolohns in Höhe der Kostenpauschale für das Fahrzeug. Teilweise aber verständlich, da die Engineers hier auch vor COVID schon zu 99% remote arbeiteten.) Falls man Dienstreisen mit dem privaten PKW antritt, werden diese mit 30ct/km bezahlt.
Möglichkeit, in einen Aktien Sparplan einzuzahlen zu einem zum Zeitpunkt des Beginns festgelegten Preis pro Aktie (-10% Rabatt vom AG), wenn der Aktienkurs der Firma steigen sollte, kann man die Aktien zu dem vorher festgelegten Preis günstiger kaufen und die Aktien dann z.B. mit Gewinn weiterverkaufen. Wenn Aktien gesunken sind, kann man sich das Geld ohne Verluste wieder auszahlen lassen.
 
Verantwortung: Keine Personalverantwortung
 
Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Allerlei Implementierungen im Network und Network Security Umfeld. ( Firewalling, Routing & Switching, Load Balancing, PAM, etc. ) span Steuerelement

Ja
Arbeite seit kurzem bei einem bisher Ein-Mann Unternehmen Samstags als Unterstützung.
Branche: Autoaufbereitung, somit nicht nur im Hauptberuf vom Hobby zum Beruf sondern auch der Nebenjob ist aus einem Hobby entstanden. Dann tut es auch nicht so weh das die Bezahlung verhältnismäßig mies ist:
Bezahlung 12€/h 
Stunden pro Woche sind unterschiedlich, je nach aufkommen und wie viel Zeit ich habe.

Ja
Arbeite seit kurzem bei einem bisher Ein-Mann Unternehmen Samstags als Unterstützung.
Branche: Autoaufbereitung, somit nicht nur im Hauptberuf vom Hobby zum Beruf sondern auch der Nebenjob ist aus einem Hobby entstanden. Dann tut es auch nicht so weh das die Bezahlung verhältnismäßig mies ist:
Bezahlung 12€/h 
Stunden pro Woche sind unterschiedlich, je nach aufkommen und wie viel Zeit ich habe.

Ja
Arbeite seit kurzem bei einem bisher Ein-Mann Unternehmen Samstags als Unterstützung.
Branche: Autoaufbereitung, somit nicht nur im Hauptberuf vom Hobby zum Beruf sondern auch der Nebenjob ist aus einem Hobby entstanden. Dann tut es auch nicht so weh das die Bezahlung verhältnismäßig mies ist:
Bezahlung 12€/h 
Stunden pro Woche sind unterschiedlich, je nach aufkommen und wie viel Zeit ich habe.

Alter: 40
Wohnort: BW
letzter Ausbildungsabschluss: FIAE (2007)
Berufserfahrung: 14 Jahre
Arbeitsort: Karlsruhe
Größe der Firma: ca. 200
Tarif: -
Branche der Firma: Software, Dienstleistung
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: 45-50 - einzelne Stunden können schon abgebaut werden, aber komplette Tage frei gibt es bei uns nicht, somit funktioniert das eher schlecht.
Gesamtjahresbrutto: 67k +6k
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstage: 28
Sonder- / Sozialleistungen: --
Variabler Anteil am Gehalt: 6k, jeweils 3k für Team- und Unternehmensziele.
Der variable Anteil soll noch auf insgesamt 10k steigen, aber wir sind uns mit den Zielen nicht einig.

Verantwortung: Disziplinarische Verantwortung für bis zu 6 Mitarbeiter, aktuell nur 4. Technische Verantwortung für mehrere Projekte, inklusive Budget. Betrieb der Anwendungen (OnPrem, Azure und AWS). 
Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Sicherstellung und Optimierung des Softwareentwicklungsprozess. Rolloutplanung inklusive der Abstimmung mit den Kunden. Steuerung Dienstleister und Entwickler in ausländischer Niederlassung. Jahresgespräche, Mitarbeiterentwicklung und teilweise auch Recruiting. Support. Hier und da auch noch Entwicklung, manche Sachen habe ich schneller implementiert als ich es in einer Userstory, die dann auch jeder versteht, zusammenfassen kann...
Sonder- / Sozialleistungen: Ich bin inzwischen Firmenwagenberechtigt, aber dafür müsste ich auf Gehalt verzichten und da ich keinen Home Office Vertrag habe, müsste ich den mit der Pauschale für den Arbeitsweg versteuern, so oft fahre ich zwar nicht, aber anderes bietet es die Firma nicht an. Da ich aber einen alten Gebrauchten fahre, würden sich meine Kosten pro Monat aber trotzdem verdoppeln. Lohnt sich für mich also nicht und ist auch kein Benefit.
 

Da der neue Vertrag unterzeichnet und die Kündigung beim alten AG offiziell ist, hier mal das Update

@RealPride also was du wert sein wirst auf dem Arbeitsmarkt kann ich dir sagen: locker 40k. Ich bringe ja ähnliche Eigenschaften mit.. FiSi, CCNA..und bin bei einer ser größten IT Dienstleister in Deutschland mit 45k im Großraum Düsseldorf eingestiegen. Natürlich weiß ich nicht, was ein 7 Mann Betrieb bereit ist zu zahlen.. aber wenn du dich bei anderen Firmen bewerben würdest, wärst du definitiv 40k wert in Köln. Natürlich muss man sich auch dementsprechend verkaufen können.